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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
採用に関するサービスが多様化しているため、「リクルートの代理店」という立ち位置で居続けるのは不安に感じる。続きを読む(全59文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社太陽企画
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社太陽企画の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社太陽企画で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
採用に関するサービスが多様化しているため、「リクルートの代理店」という立ち位置で居続けるのは不安に感じる。続きを読む(全59文字)
懸念点として、成功体験に対して行動量が多すぎるところです。体当たり営業。
固定の顧客を増やし積極的な営業のフレーズから、各顧客に注力した高品質な課題解決...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
老舗の会社なため、採用に関するノウハウが相当蓄積されている。また、営業同士のナレッジ共有が文化となっているため、個人としてもノウハウが蓄積さ...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
求人自体はこれからも無くならないと思う続きを読む(全25文字)
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【良い点】
リクルート媒体だけに頼らず、ダイレクトリクルーティングなど違った手法のツールも取り入れようとしているため、きちんとお客様の課題に向かい合って...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
リクルートのメディアを扱い商品自体に知名度があるため企業やお店に案内はしやすい。またマーケットのニーズにあわせた商品も開発されるため、そのあ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
リクルートトップパートナーとしてのポジションを築いているので、簡単には倒産しないはずです。また、このご時世、求人のニーズは高まっているので一...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
リクルートの求人広告の専属代理店のため、一定の収益は確保できているし、ある意味安定的な事業を進めることができる。また、媒体に付随するようなサ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
リクルートの代理店なので商品力の高い商材は扱える。また、あくまで代理店なので、他社の媒体やHR系ソリューションも扱えること。
【気になること...続きを読む(全230文字)
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以前は求人広告と言えばリクルートという時代があり、いまでもそのブランド力というのはかなりの力を持っていることは確か。ただ、ライバル媒体もかなり力を付けて...続きを読む(全200文字)
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競合と比較をした場合は、提案力が非常に長けており、そこを理由に発注を頂けることが多くあったと思います。たんに広告を枠で売るだけではなく、その会社が何に迷...続きを読む(全151文字)
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ライバル企業が「価格攻勢」をかけてくるなかで、効果だしだけでたたかっていくのは厳しい。
現に他社の新卒採用メディアの伸びは年々目を見張るものがあり、首...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
会長が女性のため、産休や育休などへの理解や支援は男女ともに手厚い。多くの社員が利用している。安心し子育てできるし、たまに赤ちゃんを連れてきて...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
特になし。
ワークライフバランスを考えたいのなら入社は控えたほうがいいです。
残業は当たり前だし、定時になったら打刻を迫られるので、実質残業...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社員同士の仲が非常に良い。飲み会も多く、休日に集まることも多い。それを良いと捉えない人もいるとは思うが、基本的に社員同士仲良くすることに抵抗...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
新入社員に対する教育は新卒・中途問わず非常に手厚い方だと思う。最初は教育専門の部署に配属となり、OJT形式で教わる。その部署を巣立った後もど...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
入社前後のギャップは特にない。入社前の面接時点で、社内見学や年齢の近い社員との相談機会を設けてくれる。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
男女比は7:3か8:2くらいで男性の方が多いが、女性営業も多い。役職もいる。男女間格差のようなものは一切ないと思う。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
自身が手掛けた求人広告が世に出て、それを見た求職者が応募・入社してくれて、実際にその方にお会いして活躍している様子をうかがうと非常に嬉しくなる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特別な福利厚生は特にないが、シーズンごとに会長がギフト的なものをプレゼントしてくれる(お年玉、バレンタイン、クリスマスなど)。続きを読む(全69文字)
新人でもよい企画を考えればかなり後押ししてくれる続きを読む(全24文字)
労働に対して給料が見合っていないと感じた。続きを読む(全21文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
indeedの代理店が全国で200社以上あり、ライバルが増えたことです。
会社の問題というよりは業界の問題だと考...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
成長性はあまり期待できない。
入社していきなり生命保険の古い販促物担当などになると辞めてしまう人もいた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
メディアレップが有名な企業なのですが、いまはデジタル広告全般のマーケティング企業です。営業経験から各プラットフォームのデジタル広告運用まで、...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
人の採用についてはおそらくどの企業も困っている部分ではあるとは思う
そこに対してある程度効果的な手法をとっているし、様々なアプローチを行って...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
会社の規模拡大のスピードは本当に凄い。俺がいた間にもどんどん新しい支社ができて、従業員数も1000名超えるレベルまで一気に増えてた。もしネッ...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
地方や中小ベンチャー企業を支援することを大きな事業ドメインとしており、このビジョンに共感をしたメンバーがジョインしているため、この領域から大...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
会社自体の勢いはすごい。案件も途切れないし、Web制作だけじゃなくて広告とか動画とか、どんどん手を広げてる。潰れる心配はまずないだろうし、成...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
現在、過渡期という印象
主力サービスの一つエンゲージを売却したので社内体制もガラッと変わる可能性があり
業績が上振れる、かもしれない
【気に...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
緩やかに右肩上がりとは聞いています。
無くなることは無いと思いますし、Webサイトでどれだけ頑張れるかにかかってるかと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
人材派遣の会社なので、仕事の求人数が多いため仕事には困らなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足をどう補うのかが不透明なた...続きを読む(全94文字)
| 会社名 | 株式会社太陽企画 |
|---|---|
| フリガナ | タイヨウキカク |
| 設立日 | 1976年5月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 147人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 小野瀬孝行 |
| 本社所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋1丁目17番8号 |
| 電話番号 | 03-3987-0981 |
| URL | https://www.taiyo-kikaku.co.jp/ |
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