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株式会社テクノウェイブ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テクノウェイブの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テクノウェイブの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テクノウェイブで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

テクノウェイブの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.4
成長・将来性
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社員・管理職
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3.8
ワークライフ
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3.7
女性の働きやすさ
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1.6
入社後のギャップ
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退職理由
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3.5

テクノウェイブの 学生による会社の評価

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年収・評価
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社風・文化
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テクノウェイブの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社テクノウェイブの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年8月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 18年前 プログラマ(汎用機) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ソフトウェアエンジニアに特化した派遣会社であること
【気になること・改善したほうがいい点】
とても良い派遣会社なので、社名の認知度を高めると...続きを読む(全84文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    株式会社テクノウェイブの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年12月8日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ITに特化した、と言いながらごくごく普通の派遣会社なので、
    派遣登録者が増えないと拡大する事は無い。
    今時飛び込...続きを読む(全104文字)

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    株式会社テクノウェイブの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年6月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 ソフトウェア開発(制御系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    メインの派遣事業は基本的に浮き沈みの波が緩い為、安定基調であると言える。体育会系で面倒見が良い人間が多く、新社会人が修行を積む環境としてはと...続きを読む(全231文字)

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    株式会社テクノウェイブの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 テクニカルサポート 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    今後派遣事業は可もなく不可もなく元請けにと派遣の間どちらにもいい顔するような立ち位置は変わらないと思います。この会社では元請けにいい顔する方が多いので派...続きを読む(全174文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    テクノウェイブの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社テクノウェイブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2025年5月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 テクニカルサポート 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    昔の事なので今はどうかわからないが、福利厚生とっ呼ばれるようなものはまったくなかった。社会保険すらなかったのでは?続きを読む(全77文字)

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    株式会社テクノウェイブの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2025年5月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 テクニカルサポート 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    1つのプロジェクトが終了したのでちょっと間を開けたかったのだが、無理やり別のプロジェクトに割り当てられた。相当抵...続きを読む(全159文字)

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    株式会社テクノウェイブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2025年3月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 テクニカルサポート 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    前派遣先をキャリアアップのため変更を願い出てそれが了承されたのはよいのだが、リフレッシュしたいので1週間くらいを...続きを読む(全172文字)

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    株式会社テクノウェイブの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2024年8月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 18年前 プログラマ(汎用機) 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    関東IТソフトウェア組合が健康保険組合なのでとても良いです。
    所属の派遣社員を集めて合同忘年会がありコミュニケーションを図ることができました...続きを読む(全118文字)

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    株式会社テクノウェイブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2024年8月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 18年前 プログラマ(汎用機) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    前職で扱っていた汎用機を使う仕事を見つけたため
    【気になること・改善したほうがいい点】
    最初の言い値で派遣先からの給料が決まってしまうため、...続きを読む(全94文字)

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    株式会社テクノウェイブの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2024年8月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 18年前 プログラマ(汎用機) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    出産手当や健康保険の継続時、営業事務の方のフォローが手厚かったです。
    お給料の交渉は営業担当者の腕と経験にもよります。続きを読む(全65文字)

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    株式会社テクノウェイブの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2024年8月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 18年前 プログラマ(汎用機) 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣先の社員の方は大手の優秀な方がおおく、仕事の進め方などとても勉強になりました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣先が仕事の質...続きを読む(全117文字)

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    株式会社テクノウェイブの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2024年8月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 18年前 プログラマ(汎用機) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    派遣社員なので人事考課が無いことがストレスフリーです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    切られる時は派遣社員から。仕方ないですが…継続...続きを読む(全97文字)

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    株式会社テクノウェイブの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2024年8月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 18年前 プログラマ(汎用機) 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時の営業担当者の方が敏腕な方で、派遣先への交渉などを色々フォローしてくださいました。
    当時は交通費も月額支給でした。
    【気になること・改善...続きを読む(全117文字)

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    株式会社テクノウェイブの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2024年8月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 18年前 プログラマ(汎用機) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    責任のある仕事ではなかったため、ストレス無く仕事できたこと
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣社員のため中々産休・育休をもらえるま...続きを読む(全88文字)

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    サービス(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

    日研トータルソーシング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    現職の業務は現場単位での改善が中心であり、事業全体の成長性や専門スキルの蓄積という点で将来像を描きにくいと感じま...続きを読む(全138文字)

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    株式会社アンドエスティHDの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 店長・店長候補 その他 正社員

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    【良い点】
    複数のブランドを展開していて安定感があると感じました。また、アパレル以外の分野にも広げているので、今後の成長にも期待できそうだと思います。大...続きを読む(全239文字)

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    株式会社日神グループホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くも業界の景気に左右されるところがあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今はどうなっているのかわかりませんが、不動産バ...続きを読む(全82文字)

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    北里ライフサービス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    病院がバックにあるので、潰れる事はない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一方で、あくまで委託業者みたいな感じなので、給料が大きく上...続きを読む(全132文字)

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    株式会社SAWAGUの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人はみないい人たちばかりでしたので、働きやすくはありました
    【気になること・改善したほうがいい点】
    同業の競合他社がたくさんありますので、そ...続きを読む(全130文字)

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    JFEプラントエンジ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    JFEスチール頼り。安定している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    JFEスチールがこけると、煽りを受ける。
    外部案件比率を増やして...続きを読む(全113文字)

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    株式会社スタッフサービス・ホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 サーバ運用・保守 社員クラス パート・アルバイト

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    【良い点】
    グループとして人材派遣だけでなく、紹介予定派遣や正社員紹介、製造系や介護系など多数の領域に対応しており、 幅広い労働ニーズに応えられる体制を...続きを読む(全509文字)

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    株式会社ニッソーネットの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 派遣コーディネーター 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    人材不足が続く介護や保育をメインに取り扱っているため、まだまだ伸びしろのある市場となります。介護においては派遣スタッフ向けの資格取得制度(キ...続きを読む(全163文字)

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    株式会社岩田企画の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく人を増やさないことにはどうにもならないと思う。
    一人一人に対するしわ寄せが大きすぎる。
    今の状態から今後...続きを読む(全86文字)

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    ポールトゥウィンホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 その他 業務委託

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    【良い点】
    食いっぱぐれることはありません。
    大きな会社なだけあって仕事がなくなるということはないと思います。
    ゲーム事業部は閑散期があったと思うので、...続きを読む(全254文字)

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    テクノウェイブの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社テクノウェイブ
    設立日 1996年9月
    資本金 5000万円
    従業員数 95人
    代表者 吉田隆
    本社所在地 〒160-0003 東京都新宿区四谷本塩町15番9号
    電話番号 03-3350-4800
    URL https://www.technowave.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1375404

    テクノウェイブの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。