栄光ホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
教育を切り口に多種多様な事業が展開されている。言い出したものが責任者になるという風潮があり、うまく成果を出すと一気に課長や子会社の役員レベル...続きを読む(全179文字)

【良い点】
責任者によっては休日の融通をきかせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は残業が多く業務が回りきらない印象であった。
休日...続きを読む(全190文字)

【良い点】
子供がいる世帯には手当等もあるようだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
特段これといった福利厚生はない。最低限のものは揃っているが大...続きを読む(全178文字)

【良い点】
全体的に福利厚生が整っており、妊娠出産を経て職場復帰する方も多かったです。また、そういう会社ですから周囲の理解も得やすく全体的に女性も働きや...続きを読む(全167文字)

【良い点】
中堅レベルの生徒を上手く集めている。また、雰囲気も良く、アットホームな社風で和気あいあいという感じがする。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全191文字)

【良い点】
アルバイトでも意識高く授業ができること。定期的に研修や勉強会に出て、科目や入試制度についてしっかり知識を深めていける。また、わからない点は社...続きを読む(全214文字)

【良い点】
周囲に優しい人が多い。上層部には当たり外れがあるが現場レベルで働いている人はいい人が多い。会社をやめても付き合えるレベルの人が多くいることは...続きを読む(全212文字)

【良い点】
自身で成長していく必要があり、積極性のある人間には合っていると言える。能力さえあればある程度の裁量は与えてもらえるため、目の前の生徒に何をし...続きを読む(全198文字)

【良い点】
小規模であるゆえに顧客とのコミュニケーションは取りやすく、ある程度自主的にやりたいことを実現できる環境にある。
ドミナントに近い形の出店なの...続きを読む(全183文字)

【良い点】
大手の頭が良い塾（SAPIXや日能研、四谷大塚、）などに通うのが厳しい生徒が、栄光の塾に通っているイメージです。
なので、私たち自身も、分か...続きを読む(全201文字)

【良い点】
新人さんには、マニュアルを活用しながら教えます。絶対に間違ってはいけない業務が多いため、無理にやらせたりはしませんが、時間のない中教えている...続きを読む(全156文字)

【良い点】
メンタルは鍛えられる
経済情勢の知識は豊富になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度は入社時の資格取得時の2ヶ月程。
それ以...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社を決めた理由：
複数社の商品理解が可能なことと、早くから外回りでの現場経験を多く積めると考えたため。
「入社...続きを読む(全280文字)

【良い点】
リートの運用会社のため、PMの延長線であり、キャリア開発やキャリアアップの類の建設的な時間を過ごせる事はない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)

【良い点】
いろいろな経験ができるのは間違いない。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は無いと思ったほうがいい。自分から結局的に聞きに行か...続きを読む(全87文字)

【良い点】
電話での応対する力はつくと思います。研修はありますが自分の時はあまり丁寧ではありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
基本の商談の流れは教えてもらえています。
それを使う頻度が高いからですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
多面的に研修は不足してい...続きを読む(全194文字)

【良い点】
運転技術や道への理解、接客技術の向上
【気になること・改善したほうがいい点】
どれも頭打ちで一年で成長はほぼなくなるような業種だった。キャリ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
優秀層を引き止めるため研修に力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長した結果の能力の使い所はない。フリーライダーが増え...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に組織的な研修制度は少ない。人事による全体的な研修はあるが、各部署での細かい実務のスキルアップは自分自身で...続きを読む(全87文字)