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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によりますが有給をしっかり取れるのは非常に良いと思います。
忙しい部署は入れ替えがそれなりにあり今後といわず既に人手不足の波がきている感...続きを読む(全139文字)
- この投稿でわかること
-
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
日本貨物航空株式会社
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によりますが有給をしっかり取れるのは非常に良いと思います。
忙しい部署は入れ替えがそれなりにあり今後といわず既に人手不足の波がきている感...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
大きくない会社のため横のつながりはそれなりにあると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
貨物会社のためか、あまり活発的な方は少...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
住宅補助、社宅制度もあります。
通勤費も全額支給されます。
残業代も全額支給されます。
その他一般的な福利厚生があります。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
良くも悪くも基本的に年功序列になります。ある程度の滞留年数の後職掌が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の差別化を実施した...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
性別問わず活躍されている方はされていると思います。
マネジメント職で女性の方も少ないですが在籍されています。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
航空機を整備できること。
飛行機の知識、航空法の知識、整備の知識、社内規定の知識等覚えることは多くて飛行機が好きな方には非常にやりがいに感じ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
国際貨物に直接携わり、グローバルな仕事が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
コーポレート部門だと、あまり飛行機に関わったり航空会...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務の特殊性ゆえに他社では通用しないキャリア形成になることがある。10年で3部署というジョブローテーションも形骸...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
持ち家でも住宅補助があり、季節休暇や自社機搭乗、健保の福利厚生など、充実している。年に10,000円、社員同士の交際費を補助する仕組みがある。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
近年、若年層のベースアップが行われており、年齢に比べて給与が良かった。シフト部門だと手当が付くので同年代と比べて給与は高い印象。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
基本的に社内の風通しは良く、社長を含め上司のことをさん付けで呼ぶ文化がある。上司も部下に対してさん付けで呼ぶ方がほとんどで、人間関係は良かっ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
年度ごとに連続5日の季節休暇制度があり、自社機搭乗の福利厚生と合わせてリフレッシュができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所に...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
24時間勤務だったので夜勤をおこなうと非常にしんどいと感じる。仕事内容はきついとは感じない...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
資格取得の制度があるが、日勤でないと取得しにくい。シフト勤務の社員には勉強する時間を自分で都合をつける必要がある。業界で働き続けるなら、継続...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
若い社員が多くて活気がある、年齢とは関係なく登用をすることがあるが、出向者とプロパー社員の差があると思います。また24時間勤務の場合は年齢的...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
親会社が日本郵船の為、そうそう事業撤退などはない点、
一応、日本で唯一の貨物航空会社。長もの貨物は他の機体では運べない。
【気になること...続きを読む(全186文字)
| 会社名 | 日本貨物航空株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンカモツコウクウ |
| 設立日 | 1978年9月 |
| 資本金 | 100億円 |
| 従業員数 | 941人 |
| 売上高 | 1613億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 本間啓之 |
| 本社所在地 | 〒105-0013 東京都港区浜松町1丁目18番16号 |
| 電話番号 | 03-5402-3003 |
| URL | https://www.nca.aero/main.html |
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