ノジマのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全204件） 9ページ目

【良い点】
スキルアップしたい人にはおすすめ
【気になること・改善したほうがいい点】
普通にパワハラする。大声で怒鳴る等ではなく理詰めによる攻撃で精神が...続きを読む(全159文字)

【良い点】
給料は悪くない。バイトで入ったが時給1600円スタート。そしてスマホの契約やその他周辺機器の知識が色々着いた。またほぼ毎日のように勉強するた...続きを読む(全285文字)

【良い点】
自分の知識がお客様に提供して喜ばれるのはやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗はいつも人手不足な為、お客様が多く来...続きを読む(全130文字)

【良い点】
時間売りというノルマではないですが、成績のようなものがあります。具体的には1時間に設定された単価（当時は単価３万円だったと思います）を何点販...続きを読む(全263文字)

【良い点】
時間通りに帰れた。仕事自体は、楽しくできた。横のつながりはあり楽しかった。が上司次第で大きく当たり外れあり。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全118文字)

【良い点】
仕事自体は楽しく。ただ数字がついてこないとつらいとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
人により仕事かたとなり、やる仕事内容も変わる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
男性、女性関わらず数字を上げれば同じ評価。特に優遇冷遇ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は、今どきに即してちゃんとして...続きを読む(全84文字)

【良い点】
色々な会社を買っており、急激に全体の売上高が上がっていて、活躍していればそれなりのポストが用意されるイメージ。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全139文字)

【良い点】
シフトせいのため、朝遅くなどできる。
朝起きるのが苦手な人は遅番とか。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長等役職者になると1日いた...続きを読む(全111文字)

【良い点】
数字ついてくればすぐに上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字の目標値が大きすぎて昇進に関しては、相当努力が必要。人によっては...続きを読む(全86文字)

【良い点】
研修や教育制度が充実しており、比較的社員を育てる意識の強い会社だと思います。質問もしやすい空気のため、わからないまま進むと言ったこともなく、...続きを読む(全101文字)

【良い点】
社歴、年齢層に応じた研修の機会がある
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の内容が表層的、概念的で実務には全く役に立たない
とりあえ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
スキルアップや、キャリアアップはパートなら望めない。自分がいた工場には女性管理職はいなかったと思う。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は全く整っておらず、基本的には現場で見て実際にやって学べという風習。製品の基礎知識を学ぶトレーニングはあ...続きを読む(全543文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
新経営陣の経営は地方創生→東京一本化の効率経営、効率化は外注頼りで進めている

よって中にいる...続きを読む(全297文字)

【良い点】
1対1のロープレや、みんなで巻き込み接客の練習などを通して接客スキルを磨いていきました。アパレル業界ならではの流行のお洋服も着用出来る楽しさ...続きを読む(全209文字)

【良い点】
本社に集まっての集合研修は実践的でよかった。成績の良い方に直接指導してもらえたり、お手本を見せてもらえるのは大変勉強になった。
【気になるこ...続きを読む(全167文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が不十分です。
基本見て覚えるスタイルです。
得意先が量販店が多いので、とにか...続きを読む(全120文字)