回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
パート勤務でした。評価制度は不明瞭で1年働いてようやく10円アップしたものの、業績悪化のため採用時の給料に元に戻しますということもありました...続きを読む(全181文字)
株式会社ブロスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜200万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ブロスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ブロスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
パート勤務でした。評価制度は不明瞭で1年働いてようやく10円アップしたものの、業績悪化のため採用時の給料に元に戻しますということもありました...続きを読む(全181文字)
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給与については申し分無く、非正社員の為賞与はありませんでした。スタッフ同士は仲が良く、待遇以上に職場の雰囲気が好印象で長く働いている人が多くいました。評...続きを読む(全156文字)
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給料面の見直しがなかなかされない。一年間に一度だけ見直しがあるが、一年勤務して10円上がる程度だったこと。社員になるまでの見通しも立ちづらいので将来設計...続きを読む(全116文字)
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正社員はリフレッシュ休暇等がしっかりあるが、非正規労働者は一般企業と変わりなく半年で有給が付く。
育休、産休は約1年ほど。
住宅手当は準社員からあり...続きを読む(全279文字)
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月別、日別の予算と実績がモチベーションになる。昨対等は前年の自分や前任者との戦いであり、その壁を越えることがモチベーションとなる。
やりがいとしては、...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給条件が厳しいわりには上昇幅が低く、この条件を満たせるなら転職した方が良いのでは...と考えてしまった。また、...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
賞与はありませんでしたが、給与面で不満はありませんでした。一人暮らしであればゆとりがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
補填CMSという制度があり、自分にかかっている経費を先輩社員に補填をしてもらう制度でその採算を超えるこことが新人の一つの目標になっている。そ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
基本給は高いためそこは評価できる。残業代も1分単位で出るのはありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスはなし。
あれば多...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
自分で年に2回目標と具体的な行動案を考えて、上司と相談しながら調整します。毎月の1on1でその進捗や達成率の確認もしていくので、着実に目標を...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給制度が分かりづらいし、給料をあげるのが困難。転職するほうがはるかに速い。賞与面談はあるが形...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
評価制度はきちんとしていたと思う
評価の基準はちゃんとしていて、定期的に総評してくれていた。
上司にはよると思うが、しっかりしていると思う。...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
時給交渉を派遣先となかなか進めてもらえなかった。
派遣開始時の担当には、1年後に時給交渉を行うと説明されていたが...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
長く働けば給与はあがる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が機能しているかはわからない。派遣先での評価が良くてもそれをスタッフ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
勤務地の希望が通りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣料としてかなり抜かれる。全国採用からスタートしたが、結局地方に飛ばさ...続きを読む(全107文字)
| 会社名 | 株式会社ブロス |
|---|---|
| フリガナ | ブロス |
| 設立日 | 1991年4月 |
| 代表者 | 徳武智和 |
| 本社所在地 | 〒252-0804 神奈川県藤沢市湘南台5丁目14番地の5 |
| URL | http://www.billetbros.net/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。