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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTT ExCパートナーの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全36件)

NTT ExCパートナーの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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2.8
年収・評価
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2.4
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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1.1
社員・管理職
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ワークライフ
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4.7
女性の働きやすさ
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4.7
入社後のギャップ
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3.2
退職理由
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2.1

NTT ExCパートナーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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カテゴリから評判・口コミを探す

NTT ExCパートナーの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 36

株式会社NTT ExCパートナーの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
その他経営企画関連職
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定型業務が多いので良く言えば苦労することなく働けるが反面、自分から進んで仕事を取りに行く姿勢を持たないと成長は一切なく、上司や周りからの高い評...続きを読む(全188文字)

株式会社NTT ExCパートナーの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
その他経営企画関連職
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業するもしないも本人の裁量に任されているため、プライベートを優先することが出来る。上司からも残業しろと言われることもなく、会社の方針で残業時...続きを読む(全187文字)

株式会社NTT ExCパートナーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
その他経営企画関連職
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多いし皆さんが親切な職場なので、とても働きやすい(溶け込みやすい)と思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場なので...続きを読む(全136文字)

株式会社NTT ExCパートナーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
その他経営企画関連職
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得と自己研鑽をすごく重要視しているので、無料で資格試験の講座を雇用形態問わず全ての従業員が受けられるし、外部講座も出勤扱いで好きなだけ受...続きを読む(全138文字)

株式会社NTT ExCパートナーの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
不動産管理・プロパティマネジャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
労働組合が強いため、残業や休日出勤などは、ほとんどない。
ワークライフバランスは他企業より非常に良いと思う。有給が多すぎて使いきれず、皆無理矢...続きを読む(全158文字)

株式会社NTT ExCパートナーの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年01月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
不動産管理・プロパティマネジャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
面白みは全くない。
他のNTTグループからの出向社員がほとんど管理職を埋めており、その人も3年程度でどんどん異動と...続きを読む(全204文字)

株式会社NTT ExCパートナーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年01月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
不動産管理・プロパティマネジャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々は国営の企業のため、資産はたくさんありお金を稼ぐことに対し意識がかなり低い。法令遵守が...続きを読む(全191文字)

株式会社NTT ExCパートナーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年01月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
不動産管理・プロパティマネジャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は一通り整っており、有給は必ず消化しないと注意を受ける。
休みを消化することが大変。
また住宅手当も月3.7万円あった。
【気になるこ...続きを読む(全182文字)

株式会社NTT ExCパートナーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年08月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スポーツクラブ利用無料券があります。
地下にコンビニもあります。
また、派遣でも参加できる慰労会もあり、無料の時もあり、良いです。
社員の方も...続きを読む(全196文字)

株式会社NTT ExCパートナーの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年01月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業部によるが夏期休暇は、基本2週間取ることが、マストだった。
8月に至っては有給消化をするために出社しない社員もいた。
安定している会社の良...続きを読む(全190文字)

株式会社NTT ExCパートナーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年12月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
17年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修や資格取得には熱心で、育成に積極的に取り組んでいる。ノルマ等はなく、伸び伸びと業務ができる。社員は優しい人間が多く、人間関係は概ね良好。
...続きを読む(全189文字)

株式会社NTT ExCパートナーの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2017年12月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
NTTグループの主要な経理子会社であり、また100パーセント子会社であることから、非常に安定している。会社が倒産したり給与が支払われないリスク...続きを読む(全178文字)

株式会社NTT ExCパートナーの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年11月18日

回答者:
社員・元社員
男性
7年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇が非常に取得しやすい。
スケジュール感として、1dayや1weekでの業務は少なく、1month単位で業務を遂行することが多いため、調...続きを読む(全175文字)

株式会社NTT ExCパートナーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年01月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社には、中途で直接雇用しているプロパー社員と、NTT東西からの出向社員がいます。プロパー社員の給与水準は、NTT東西社員の85%程度に設定さ...続きを読む(全225文字)

株式会社NTT ExCパートナーの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年01月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
主にNTTグループの中核会社(持株、NTT東日本、NTT西日本、NTTコムニケーションズ)から決算業務の受託を受けているので、大きな数字を扱う...続きを読む(全295文字)

株式会社NTT ExCパートナーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年07月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時は女性はほとんどにいなかったが、最近は労働環境が改善されたことに加え、自社採用を始めたことからも、女性が増えているようである。知り合いの中には、育児休...続きを読む(全156文字)

株式会社NTT ExCパートナーの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年07月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

グループ共通の経理システムを導入していた時期であり、仕事漬けの日々であった。申告した残業時間は年間で900時間を超えていたが、実態は2000時間程度は行っ...続きを読む(全214文字)

株式会社NTT ExCパートナーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

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在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年07月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員の魅力は、専門的な知識をもった社員の存在だと思う。会社の中で協力しつつも自立して業務に取り組んでおり、そのような先輩たちに憧れていた。
当時の同僚の...続きを読む(全157文字)

株式会社NTT ExCパートナーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年07月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

グループ内の受託業務に依存しているため、グループ各社からの削減要求が厳しく、年々減収要請が厳しさを増している。将来性はないと思う。
現在取り組んでいるの...続きを読む(全183文字)

株式会社NTT ExCパートナーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

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在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年07月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

グループ共通の経理システムを導入したことにより、土日の休暇はほとんどなかった。社内はどこも忙しく、労働時間が著しく多くなっていたと思う。それ故、会社で朝を...続きを読む(全166文字)

株式会社NTT ExCパートナーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年07月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

グループの経理業務を行う集団であったため、会計的な専門知識を学ぶ機会に恵まれていたと思う。例えば社内で自主的な勉強会が開催されていたり、外部の研修について...続きを読む(全173文字)

株式会社NTT ExCパートナーの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年07月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業時間が著しく多く、終電で帰れれば良い方で、明け方に帰宅する生活が続いていた。そのため残業代は非常に多く、満額が支給されることはなかったもののそれでもか...続きを読む(全178文字)

株式会社NTT ExCパートナーの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年07月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時はグループ会社からの出向者のみで構成され、グループ会社からの経理財務業務の受託を行っていた。会計業務や税務申告業務、監査対応や税務調査対応に加え、経理...続きを読む(全174文字)

株式会社NTT ExCパートナーの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年04月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
経理
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

最初に言われることですが、最長3年の契約社員として採用されます。正社員化の取り組みはしているそうですが3年以内に出ていけという雰囲気です。優秀な人あるいは...続きを読む(全176文字)

株式会社NTT ExCパートナーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年05月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
財務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTTグループだけあり福利厚生は比較的手厚いと思われる。
住宅補助や社宅サービスもあるし、ポイントによる福利厚生サービスも相応に充実している。ワークライ...続きを読む(全151文字)

36件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

NTT ExCパートナーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社NTT ExCパートナー
フリガナ エヌティティエクシーパートナー
設立日 1999年7月
資本金 5000万円
従業員数 357人
決算月 3月
代表者 伊藤保彦
本社所在地 〒100-0003 東京都千代田区一ツ橋1丁目1番1号
電話番号 03-5860-3300
URL https://www.nttexc.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132799

NTT ExCパートナーの 選考対策

  • インターン
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  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。