二葉の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取りにくい環境。
長期休暇も取れることはほとんどないため、海外旅行などには行けない。なぜか仕事もないのに年末...続きを読む(全103文字)

【良い点】
人間が食べる量はこれからも変わらないし、輸入食に頼っている日本なので今後も事業が危なくなることはないと思う。続きを読む(全60文字)

【良い点】
年収は、同年代や同業に比べて良い方だと思う。残業代もしっかり払われていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧。上司に気に...続きを読む(全125文字)

【良い点】
国際貿易の知識や食という側面から日本を支えられるやりがいを感じたく入社を決意。
【気になること・改善したほうがいい点】
典型的な古い会社で、ペ...続きを読む(全132文字)

【良い点】
賞与がとても多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はあるようでありません。魅力的な福利厚生は特にないように感じます。一般的な...続きを読む(全88文字)

【良い点】
日本の食を支えている実感を持ちながら働くことができる点。貿易の知識を学べる点。国際知識が得られる点。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列、男社会なので女性が際立って管理職になることはない。出産すると昇進はできないイメージ。難しい続きを読む(全70文字)

【良い点】
食品の通関として業界内の位置は確立しています。
また冷蔵倉庫業界内でも、近年新たな施設を竣工するなど
こちらもある程度の位置に位置付けしている...続きを読む(全175文字)

【良い点】
ボーナスが年6か月と世間的にみて高めな点。
役職も年次ごとに上がっていくので
我慢していれば勝手に上がっていく。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界として、女性も倉庫にも積極的に配置されているようですが
未だに昭和の考えが残っているようで、事務職のみへの配属...続きを読む(全93文字)

【良い点】
優秀な人材も多いと思うし、高学歴メンバーや留学経験者、MBAホルダーも多数在籍している。
【気になること・改善したほうがいい点】
学歴的に優秀...続きを読む(全136文字)

【良い点】
女性が多い環境だったため、女性として尊敬できる先輩や上司はたくさんいらっしゃった。離職率が高いからこそ定期的に面談を行なっていただいたり、相談...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正直上への媚びしかないです。
部下を育てる気は感じられないです。
その場しのぎの指示しかこず、振り回されます。続きを読む(全75文字)

【良い点】
人間関係がギスギスしているなどとは無縁であり、みんなが協力しあっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナの時のマスク強制が辛かった続きを読む(全79文字)

【良い点】
部署にもよると思いますが自分の部署は物腰柔らかく優しい方が多かった印象です。営業員とやりとりする場面もありましたが、嫌な思いをするといったこと...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の人が多い。台風が来ようと、今どき這ってでも来いと平気な顔して部下に命令する上層部。
営...続きを読む(全187文字)

【良い点】
自分の周りは優しい人が多く、恵まれていた。分からないことも手を止めて教えてくれた。ありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
士...続きを読む(全82文字)

【良い点】
いい意味でも、悪い意味でも色んな人がいる。三井の人はこんなタイプ、と一言で言い表すのが難しい。表面には見せないかもしれないが、根っこの部分では...続きを読む(全153文字)

【良い点】
良い人は多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間が育ってないので現在の管理職が辞めたあとどうなるか不安があった。あと癖が強い...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
美容部員出身の上司と外部からの中途入社の上司が混じっています。人によって良くも悪くも結構違いがあるので、配属店舗次...続きを読む(全180文字)