二葉のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
魅力はありません。
倉庫は特に体育会系のノリが酷いです。上司の言うことは全て正しい、新入社員は雑用を全て押し付けら...続きを読む(全177文字)

【良い点】
年収は、同年代や同業に比べて良い方だと思う。残業代もしっかり払われていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧。上司に気に...続きを読む(全125文字)

【良い点】
国際貿易の知識や食という側面から日本を支えられるやりがいを感じたく入社を決意。
【気になること・改善したほうがいい点】
典型的な古い会社で、ペ...続きを読む(全132文字)

【良い点】
賞与がとても多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はあるようでありません。魅力的な福利厚生は特にないように感じます。一般的な...続きを読む(全88文字)

【良い点】
日本の食を支えている実感を持ちながら働くことができる点。貿易の知識を学べる点。国際知識が得られる点。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列、男社会なので女性が際立って管理職になることはない。出産すると昇進はできないイメージ。難しい続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取りにくい環境。
長期休暇も取れることはほとんどないため、海外旅行などには行けない。なぜか仕事もないのに年末...続きを読む(全103文字)

【良い点】
人間が食べる量はこれからも変わらないし、輸入食に頼っている日本なので今後も事業が危なくなることはないと思う。続きを読む(全60文字)

【良い点】
優しい人が多い気がします
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はどんなふうに評価されてなれるのかが不透明。長く在籍して、上司に気に入...続きを読む(全93文字)

【良い点】
食品の通関として業界内の位置は確立しています。
また冷蔵倉庫業界内でも、近年新たな施設を竣工するなど
こちらもある程度の位置に位置付けしている...続きを読む(全175文字)

【良い点】
講習等は先輩社員に同行させてもらい、学ぶことができた。
年1回同年代と本社に集合し、2泊で研修はあったが、表面的な内容で
営業個々が抱えている...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若手を育てる環境があまり整っておらず、本社経験のチャンスも少ない。入社時に言われていた制度は活用できないこともある。続きを読む(全78文字)

【良い点】
派遣でしたがみなさん優しく教えてくださいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の方はよく評価面談があるようでしたが，その前の...続きを読む(全97文字)

【良い点】
良いか悪いかは不明だが5年目研修まである
【気になること・改善したほうがいい点】
英語やスキルアップになるような資格などの金銭面の補助があれば...続きを読む(全84文字)

【良い点】
シバタの業務内容はルート営業が中心で、同じ商材を繰り返し提案するスタイル。
組織が安定しており、年功序列の昇給制度があるため、一定の給与アップ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
業務チェックシートがあるので、スタッフで新人の教育進捗が確認できるのはいい。
店舗スタッフは店長やエリアマネージャー以外のキャリアは基本的にな...続きを読む(全92文字)

【良い点】
教育制度やマニュアルはなく、退職者が相次いでいるため、引き継ぎもありません。その為、体当たりで業務に取り組めるので、チャレンジしたい方や自分の...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことへの挑戦に後ろ向きな会社にいても、改善のためのあらゆる努力をしていることが伝わります。またその結果により...続きを読む(全122文字)

【良い点】
基本的に社会人として当たり前のことしか学べません。しかし、優しい方がほとんどなので、人間関係で悩むことはないかと思います。そのためなんでも聞き...続きを読む(全209文字)

【良い点】
社員の教育は教育係任せなので人によるが、基本皆優しく教えてくれると思う。通関士を目指す場合、手当が支給される。続きを読む(全61文字)