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【良い点】
女性社員も多いため働きやすい。女性で管理職になっている人も人数は少ないが存在していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女関わらず...続きを読む(全178文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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エヌ・ティ・ティラーニングシステムズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全9件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エヌ・ティ・ティラーニングシステムズ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にエヌ・ティ・ティラーニングシステムズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
エヌ・ティ・ティラーニングシステムズの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
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3.6
- 年収・評価
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3.0
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3.3
- 福利厚生
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4.9
- 成長・将来性
-
1.2
- 社員・管理職
-
4.9
- ワークライフ
-
4.4
- 女性の働きやすさ
-
5.0
- 入社後のギャップ
-
--
- 退職理由
-
2.4
エヌ・ティ・ティラーニングシステムズの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- --
- やりがい
-
--
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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エヌ・ティ・ティラーニングシステムズの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
仕事上、性差を感じたことはありません。性差関係なく、活躍を認めてもらえる環境だと思います。産休、育休も取得しやすい環境です。復職後も時短勤務...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
男女で差別は全くありません。女性でも平等に面白い仕事に挑戦する機会や昇進の機会が与えられます。産休育休、時短勤務も可能です。
【気になること...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
NTTグループということもあり、制度もしっかりしている上に、女性の皆さんも働きやすいようで、生き生きとした方々が多かった印象です。
また、仕...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
自分のいた部署は業務委託がほとんどで、比較的フラットな関係性であり意見が通りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
進捗管理す...続きを読む(全198文字)
回答者：
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性別の区別は殆どないですね。。。常務が女性だったからかもしれませんが、。。。
但し、女性でも成果は求められますから ぬるま湯的な環境を望まれる方には向...続きを読む(全155文字)
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社内で活躍している女性は当然います。小さな子供を持ちつつ、バリバリと仕事をこなしています。僕のまわりにもたよりになるワーキングマザーの先輩がいますし。
...続きを読む(全172文字)
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・女性はあまり多い会社ではなかったようにおもいます。
部署にもよるとおもいますが、女性の社員数が男性ほど多くはないので、あまり接点はありませんでした。...続きを読む(全169文字)
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部署や職種によるが、男女関係なく残業が遅くまで発生することが多い。また、女性管理職は皆無だったような気がする。仕事的には男女平等のような気がするが、キャ...続きを読む(全167文字)
全9件中9件表示
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エヌ・ティ・ティラーニングシステムズの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
時間休が取れたのがとてもありがたかった。中抜けして戻ることも可能で皆さん事情に合わせて自由に活用していた。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
法人向け研修を提供しているが、NTTグループ中心のお客様が多いのでその他業界の顧客獲得が必須。研修は会社の中でも1番経費として削減されやすい...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
派遣社員だったため正社員ではたらくことができる仕事をめざして契約終了させていただきました。特に不満はあったわけではありません。とても働きやす...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
会社からは自由に帰りやすい、フレックス制度も当時はあり、コアタイムこそあったもののそこまで悪い印象ではなかった
【気になること・改善したほう...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
資格手当や資格取得支援が充実しており、例えばキャリアコンサルタントの資格を取得すると2万円の手当があり、取得にかかって費用も会社から支給され...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
顧客からヒアリングを行った後、協力会社にヒアリング内容を丸投げしてカリキュラムを作成してもらい、その内容をパワー...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
ある程度の年収・賞与が保証され、年数に応じて上がっていく。安定した収入を求めるのであればよい環境と言える続きを読む(全58文字)
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【良い点】
配属されていた部署では、大きな研修の直前等でなければ基本定時退社することが可能だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ前の状...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
一般派遣就労だったのもあり、スキルアップなどにつながるセミナーなどはありませんでした。与えられた業務に対してわからないことなどあった場合はプ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
技術系は基本的に忙しいが職種によっては在宅ワークも可能なためかなり働きやすい環境だと思う。有休取得もＮＴＴグループのせいなのか、むしろとるこ...続きを読む(全198文字)
IT・通信(その他)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
女性の多い部署では、産休や育休を取得されてる方がかなりいらっしゃいます。休暇後の復帰率も高く、復帰もしやすいと思います。ただ、それなりにステ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性は大分働きやすいと思います。
ただ容姿は大切になってくるので
その辺りが気になりすぎるとしんどいかも…
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
差別はない。上位職は男性ばかり。子育てをしているが奥さんにほぼ任せている。子育てしている女性が働くことは不可能。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
育児休暇や産前・産後休暇の制度があるため、ほとんどの方が積極的に利用している。時短勤務や中抜けも可能なので、お迎えや学校行事の際に活用されて...続きを読む(全286文字)
エヌ・ティ・ティラーニングシステムズの 会社情報
| 会社名 | エヌ・ティ・ティラーニングシステムズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティラーニングシステムズ |
| 設立日 | 1987年9月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 515人 ※平成30年4月1日現在 |
| 売上高 | 153億円 ※2016年度 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 鳥越 隆 |
| 本社所在地 | 〒106-0047 東京都港区南麻布1丁目6番15号 |
| 平均年齢 | 43.0歳 |
| 電話番号 | 03-5440-5531 |
| URL | https://www.nttls.co.jp/ |
