この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
学生時代から動画広告やSNSに配信されている動画の制作に興味がありましま。前職に就いた当初から、いつか必ず関係性のある業界に就職したいと思って...続きを読む(全221文字)
ジャパンギャランティサービス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ジャパンギャランティサービス株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にジャパンギャランティサービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
学生時代から動画広告やSNSに配信されている動画の制作に興味がありましま。前職に就いた当初から、いつか必ず関係性のある業界に就職したいと思って...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
9-17時の実働7時間でしたので、かなりプライベートの時間を作れました。事務は自分で調整して定時で上がることもできます。繁忙期になるとやはり業...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
数年前から「リフレッシュ休暇」と「メモリアル休暇」の制度が導入された。
メモリアル休暇は1年で4日、メモリアル休暇は半年に2日ずつ、計年8日の...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
駅近、周りにお店がたくさんあるので交通は便利。帰りにどこかへ寄りやすく、ごはんなども行きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
通勤時...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は早く退社することを良しとしない風潮があり、ダラダラと仕事をしている。上司が率先して早く帰るようにするべきだと...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
営業は働き方改革の影響もあり、自身の業務のコントロール次第で定時での退社することも可能になってきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
内勤については定時で帰れることが多いです。営業は仕事の進捗と自身の調整次第です。最近はわかりませせんが有給休暇はあまり取れません。
【気になる...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
相変わらずのお友達執行部と創業者の会長の馴れ合い内閣が牛耳っています。各地で自然災害が多発、東京オリンピックの建...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
女性は定時でほぼ帰り、残業はほとんどなかった。
男性は営業、事務ともに遅くまで残っていた。
月一回土曜出社もある。事務は基本的な一般事務で難易...続きを読む(全222文字)
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有給休暇及び本来社員が権利として取得出来るはずの休暇を取る事は100%不可と言っても過言ではない。
社長を始めとしてワークライフバランスという言葉を知ら...続きを読む(全159文字)
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基本的に仕事が忙しくないときは定時に退社してもOKです。
なのでアフター5は自由に楽しむことができます。
営業は残業が当たり前なので帰社時間は遅くなっ...続きを読む(全239文字)
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有給休暇はまったくとれていません。とりたくても言える雰囲気がありません。会社全体てきにそのような傾向があります。土日祝日は基本的に休みだが月に一回土曜日出...続きを読む(全155文字)
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土日祝、盆暮れ正月は基本休みだが、月初と月末は半分に別れて土曜が出社、年に数回全拠点を繋いだ会議(会社の業績や社長のお言葉などがあるだけで、基本聞くだけの...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
営業担当として顧客を持つのでコミュニケーションと対人能力は身についた。
提案型の営業の為、押し売りではなくニーズを聞き出した上での制約となるの...続きを読む(全191文字)
リピート顧客が多いことから、顧客との信頼関係が重要になり、それらを構築できたときに1番のやりがいを感じるそうです続きを読む(全56文字)
独身の分野において、トップシェアを誇っている企業のため、その分野においての将来性はありますが、ここは他の分野への進出を目指しているそうです
続きを読む(全71文字)
社内FA制度と言う3年以上の社員は、自発的に他部署に自分の売り込みをできると言うキャリアアップ制度があります続きを読む(全54文字)
顧客と長く付き合うことが重要されるため、相手のことを考えながらも自分の意見を伝えられる、そんなコミュニケーション能力を持った方が求められています。続きを読む(全73文字)
基本的には会社主導ではなく、自分主導で動くことが求められるため、その点において社員の方の自己主張力に驚いた方が多かったです。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
過去から取引のある取引先がほとんどであり、業界の知名度も低くはない。
建設業界のあらゆる問題に向き合い、それをICT+レンタルというサービスで...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
有給とりやすい年齢が比較的に若い職場なので転職で入社した人達も多くいます。残業も社内で早く帰ろうという雰囲気があるので1時間くらいで帰れます。...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
工事現場の事務所設営をお客様の課題を探りながら提案営業ができる。様々な商材を組み合わせて最適な提案ができ、大きな建設物の施工に自身が関われる事...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
接客を中心としてお客様との関係性作り等を学ぶ事ができ、コミュニケーション能力は自然と身につく。また、お客様に商品を提案して納入するまでの力が2...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
近年は完全週休2日制になり、休日が増えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は会社携帯を持ち帰っている人が多数おり、休みでも対応...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
ワークライフバランスを求める社員からすると最高の職場かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスに慣れてしまい...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
有給を取りたい日を上司に相談⇨自分の仕事を代わりに務めてくださる人が見つかればOKという感じ
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
7.5時間のフレックスタイム制のため、早くても16:00には退勤できる。もちろん仕事の内容上、繁忙時期があって調整が難しい時期もあるが、ほぼプ...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまり自分の時間は取れません、昔よりは改善していますが早くても基本7時退勤なので家が遠い方だと大変です。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
有給やフレックス等の使用も行いやすく、部署によっては在宅勤務を多く行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店・部店では在宅勤務...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
休暇も取りやすく、ワークライフバランスは取りやすい。男性の育休取得率も比較的高く、周囲の理解があった続きを読む(全56文字)
部署によってはとても忙しくワークライフバランスを取れない時期もあると言っていました。続きを読む(全42文字)
女性はもちろんのこと男性社員の育休取得率も高いためワークライフバランスを取れると思います。続きを読む(全45文字)
時間外労働時間は月17.3時間で、決して少ない方では無いものの、勤務時間がPCの起動時間で記録されているので、サービス残業をさせない仕組みになっている続きを読む(全75文字)
会社名 | ジャパンギャランティサービス株式会社 |
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フリガナ | ジャパンギャランティサービス |
設立日 | 1984年5月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 165人 |
代表者 | 小山啓二 |
本社所在地 | 〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町3番地大東ビル8階 |
電話番号 | 03-3835-9521 |
URL | https://www.jgskk.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。