この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスは、取りやすいのかなと思います。土日休みです。18:30くらいにはほとんどがみんな退社してます。繁忙期なども特になく、一定です。続きを読む(全80文字)
株式会社オービックオフィスオートメーション 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オービックオフィスオートメーションのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オービックオフィスオートメーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスは、取りやすいのかなと思います。土日休みです。18:30くらいにはほとんどがみんな退社してます。繁忙期なども特になく、一定です。続きを読む(全80文字)
【社員から聞いた】直行直帰ができる。社員一人一人を大切にしており、クリスマスになるとケーキがもらえる。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
土日、祝日は基本的に休み。休日出勤などはほぼなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
9時始業だが基本的に営業は8時前にはほぼ全員出...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
残業はしなくて良い点。
年次が上がるとみんな2時間は平均残業してました。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝、週に1回朝8時から会議が...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
営業は個人での仕事がおおいので、個人の業務の多さによる。
若手は案件が少ないことが多いので、早く帰れるしそれにかんしてなにか言われることはない...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
土日祝の出勤はほぼ無く、上司からプライベートに誘われることも比較的少ないので、休日は自分の時間に充てることが可能。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
年間120日以上の休みがあり、基本的には休日出勤はほとんど発生しないため、確実に週に2日以上の休暇を取ることができる。
【気になること・改善し...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
新入社員で入社し、ちゃんとした新人教育がありました。仕事も先輩がいちから優しく教えてくれました。ほとんど残業はなく、少しあってもちゃんと残業代...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
当時は見込み残業であったため、残業してもしなくても給料は一緒だった。
また、土日祝日は基本的に休みでよほどのことがないと休日出勤はなかった。
...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
個人の裁量に任されていたので、ノルマを達成できていれば早く帰宅することも可能。
休日出勤は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ど...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
体育会系気質。営業は数字さえ達成していれば、ある程度は自分の裁量次第でワークバランスがとりやすい。評価してもらえると、たまにご褒美旅行等がある...続きを読む(全184文字)
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土日は基本的には休みでプライベートは調整しやすい会社です。
女性は出産するのを機にやめていかれる方が多いように思います。営業は全て男性で事務が女性が数名...続きを読む(全155文字)
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営業に関しては完全に個人の裁量次第で帰宅時間を調整できます。しかし、昔ながらの体育会系の社風なので上司が帰らないと帰りづらいです。また、月末近くなると残業...続きを読む(全155文字)
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土日は休みなので基本的に仕事はないが、毎週月曜日には会議があるのでその準備などは
休みの日にすることになる。
数字にシビアなので、数字が出ていないとゆ...続きを読む(全191文字)
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営業社員は大体20~21時くらいまで残業していますので、早すぎず遅すぎずといったかんじです。早ければ19時くらいに帰る人もいるので、わりかしワークライフバ...続きを読む(全170文字)
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男性女性ともに悪くはないと思います。特に女性は定時に帰ることもでき、産休の取得、取得後の復帰もちらほら見られます。男性に関しては営業職は土日の休みは確保さ...続きを読む(全151文字)
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定時にはとても帰りづらい雰囲気です。
やることがなく帰りたくても上の人が帰るまで無駄に待ちます。
育児休暇はとてもとてもとれません。退職に誘導されます...続きを読む(全175文字)
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成績上位の営業マンであれば、残業もさほど多くはないです。
しかしそれ以外の人は平日のプライベートは諦めないといけません。
会社で恐れられている上の人が...続きを読む(全191文字)
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営業職。昼間の外回り営業から持ち帰った結果をすべて就業時間後の社内で整理するため2時間以上の残業はほぼ必須。残業代はまったく出ないため、見積書など社内の仕...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
インセンティブ次第だと思います。業績がいいとボーナス以外で別途支給されることがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は不...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
可もなく、不可もなく。特に普通です。特別なにか制度があるわけではありません。たまにオリーブオイル配られます。あとアメフトのチケットを希望すれば...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
メインは新規営業となるので、注文をいただくとモチベーションにつながります。インセンティブは現金で渡されるのでやりがいを感じられます。
【気にな...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
管理職では役職の女性もいますが、営業では実績はありません。女性営業も増えてきてはいます。これからだと思います。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
割と決裁者と直接会える点。当時の若かった私からすると経営者層、決済者と直接話ができるなどはうれしい点であった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
大企業の子会社なので安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社組織として色々と甘い点がある。
当初はシステムを販売している会...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
【いい点】
オービックの子会社ということもあり、安定している。
また会長の持っている馬がレースで勝った時などに何か貰えたりする。お祝い的な形で...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
額は少ないがすこしづつ昇給していく。
賞与に関しては問題なく支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は基準がいまいちわからな...続きを読む(全166文字)
【社員から聞いた】営業手当は昨年の成績に応じてアップする。やったらやっただけ成果が上がる。個人の裁量の比重が大きい。インセンティブは手渡しで5万円。キャン...続きを読む(全149文字)
【社員から聞いた】勤務地を選ぶことができるのは大きなメリットではないか。勤務地も大都市にあり、都会志向の学生には魅力的。立地も駅チカでかなりいい。スーツ補...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
フレックスタイムとリモート勤務の掛け合わせて割とルーズに仕事ができます
育児家庭などには非常によい環境でした
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
部署にもよるが、ワークライフバランスは良いと思う。コアタイムありのフレックス制度や有給取得奨励日などがあり、ホワイトに働くことができる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
担当している顧客によるが、帰宅はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種によって大きくワークライフバランスには差が生じる。また...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
家族の体調不良などの際には有休消化を非常に取りやすい。リモートワークもしやすく、自分自身でマネジメント出来る。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
休日はしっかりしている。
年間休日130日ほど。
しかし、実際には計画有給として有給消化される以外で自由に有給利用は難しいため、バランスが決し...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
土日休みでゴールデンウィークとお盆と年末年始に休みがある
給料が給料日にきちんと支払われる
【気になること・改善したほうがいい点】
ゴールデン...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスが取りやすく、有給も簡単に取得できる。
ただ、土曜日も出勤しなければならない時もあるので要注意続きを読む(全67文字)
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【良い点】
定時退社日の設定:従業員の適切な労働時間管理を促進しています。
連続有給休暇取得制度:長期休暇の取得を奨励し、従業員のリフレッシュを支援してい...続きを読む(全381文字)
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【良い点】
会社としてホワイト企業をめざしている。残業時間の管理などしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
遠方の現場でも朝8時には到着してG...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
事務職は比較的有給は取りやすいです。半休制度もあるので平日にしかいけないところは行きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全140文字)
会社名 | 株式会社オービックオフィスオートメーション |
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フリガナ | オービックオフィスオートメーション |
設立日 | 1979年11月 |
資本金 | 3億2000万円 |
従業員数 | 195人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 橘昇一 |
本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目2番1号 |
電話番号 | 03-3245-6780 |
URL | https://www.oa.obic.co.jp/ |
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