回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
好きなように技術書を購入してもらえます。
好きな技術を選んで開発を進めて行くことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術を...続きを読む(全188文字)
株式会社ジェイ・キャスト
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジェイ・キャストのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジェイ・キャストで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
好きなように技術書を購入してもらえます。
好きな技術を選んで開発を進めて行くことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術を...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与もなく、年収が低すぎる。一人暮らしでは生活もかつかつだし、貯金もできないと思う。昇給...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に土日祝休みなので、ワークライフバランスはとりやすい。有給もとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
トラブルがあると22...続きを読む(全122文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の立て直しのため色々頑張っているのだと思うが、うまくいっている様子はみられない。今後...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
育休や時短などの制度はあったので女性でも働きやすいとは思う。女性特有のものも割と配慮いただいていたと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ウォーターサーバーがあること。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生で目立ったものはない。そのうえ、給料低いが副業もできず、住宅...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後の先行きが不透明で不安が大きかったため。また、給料も低く上がりにくいので、モチベーシ...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては平均年齢がかなり高かったので若い人からしたらかなり苦痛。気軽に話せる若い人...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とくにない。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルがほとんどないため、自分で聞くしかなくそれで稼働時間が取られる。人を育てる環...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社を仕切っているのがおじいちゃんばっかりで、新しいことするのを嫌がるから進歩がない。
若い人が入ってもがっかり...続きを読む(全147文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業は少ない。
ほぼしてない人もいる。
見込み残業手当がある人もいる。
そういう人は早く帰っていた。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
親身になって聞いていただける。自分の意見やキャリア形成を表現しやすい環境でした。資格支援も充実していた
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
どれだけ受電しても、給料は変わらない。
教育体制はしっかりとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
できない人に時間をさきすぎて...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
役職や雇用形態に関係なく、社員一人一人の自己成長に対して、会社全体で支える体制が整っていると感じた。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業能力は養えると思うが、それ以外で何か広く使えるような専門的な知識が身に付くかと言えばそうではない。また、人手...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修などはないので、自主的にいかない限り、スキルアップなどはあまりない。やりがいなどはないかも
専属でついてくれ...続きを読む(全133文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で学ぶ姿勢があれば、様々なプロダクトの販売促進プロジェクトメンバーに選ばれる事がある。逆に、そのような姿勢が...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員への教育制度も充実しており、経営層などが若手に対するチャレンジの場を与えようという雰囲気が感じられた
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒への研修や教育制度はきっちりしている。面談も何年後かまで定期的に実施され、育成担当がきっちりと付く。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全149文字)
研修は充実してるみたいですけど、キャリアパスは「マネジメント(PM)」に行くのが基本ルートっぽいです。 自分でコードを書き続けたい「技術スペシャリスト」に...続きを読む(全160文字)
きちんとした研修体制が整っており、コーディング未経験でも1から学べる環境が整っている。続きを読む(全43文字)
| 会社名 | 株式会社ジェイ・キャスト |
|---|---|
| フリガナ | ジェイキャスト |
| 設立日 | 1997年8月 |
| 資本金 | 3億3025万円 |
| 従業員数 | 70人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 蜷川真夫 |
| 本社所在地 | 〒104-0042 東京都中央区入船2丁目3番7号築地エー・アイ・ユービル4F |
| 電話番号 | 03-3264-2591 |
| URL | https://www.j-cast.co.jp/ |
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