この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の立て直しのため色々頑張っているのだと思うが、うまくいっている様子はみられない。今後も...続きを読む(全89文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ジェイ・キャストの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧（全4件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジェイ・キャストの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジェイ・キャストで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ジェイ・キャストの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.6
- 年収・評価
-
2.6
- スキルアップ
-
3.8
- 福利厚生
-
2.6
- 成長・将来性
-
2.6
- 社員・管理職
-
4.5
- ワークライフ
-
4.1
- 女性の働きやすさ
-
3.8
- 入社後のギャップ
-
2.6
- 退職理由
-
1.7
ジェイ・キャストの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- --
- やりがい
-
--
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
--
- おすすめ度
-
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ジェイ・キャストの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
該当件数：
4
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社を仕切っているのがおじいちゃんばっかりで、新しいことするのを嫌がるから進歩がない。
若い人が入ってもがっかりし...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
転職市場では評判が良い。
面接を受ける企業によるが、「おっ、J-CASTニュースにいたんだね」と評価されることもある。
ここでの経験を糧に転職...続きを読む(全201文字)
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ジェイ・キャストのミッションは、コンテンツの新しい可能性を追及すること。優れた企画・編集・デザイン力を元に、メディアの特性を活かして「お客様の求める情報を...続きを読む(全172文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ジェイ・キャストの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
とくにない。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルがほとんどないため、自分で聞くしかなくそれで稼働時間が取られる。人を育てる環境...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては平均年齢がかなり高かったので若い人からしたらかなり苦痛。気軽に話せる若い人は...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与もなく、年収が低すぎる。一人暮らしでは生活もかつかつだし、貯金もできないと思う。昇給額...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
育休や時短などの制度はあったので女性でも働きやすいとは思う。女性特有のものも割と配慮いただいていたと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ウォーターサーバーがあること。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生で目立ったものはない。そのうえ、給料低いが副業もできず、住宅補...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後の先行きが不透明で不安が大きかったため。また、給料も低く上がりにくいので、モチベーショ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
基本的に土日祝休みなので、ワークライフバランスはとりやすい。有給もとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
トラブルがあると22時...続きを読む(全122文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業は少ない。
ほぼしてない人もいる。
見込み残業手当がある人もいる。
そういう人は早く帰っていた。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
毎月確実に支払ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安過ぎて生活できないから。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安すぎる。この給料でどうやってみんな生活してるのか疑問。
昇給はほぼしない。する人はいかに上司に気に入られ...続きを読む(全240文字)
IT・通信(情報処理)の事業の成長・将来性の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
グループが大きな会社なので、安泰ではあると思われる。
新しい技術にも関われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
子会社として何を目指す...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
政府が推進するキャッシュレス決済4割をすでに前倒しで達成するだけ、世の中はキャッシュレスの世界になっている。市場は間違いなく今後も成長していく。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
自分たちがプロダクトの成長性・将来性を握っているので、ある意味どうにでもできる。
張りぼての状態から、設計を見直している段階だと思うので、これ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
コールセンターとWeb制作の2つの柱が事業母体となっている。他の会社はコールセンター一本だったり、Web制作一本だったりするので珍しい形態だと...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
インフラ系のITは慢性的に人手不足なので、仕事がなくなって困ることは当面なさそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣会社ですが...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
他社の求人より丁寧。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人作成の際はseo対策など全くしたいないため、将来AIに乗っ取られそうな仕事だ...続きを読む(全81文字)
ジェイ・キャストの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ジェイ・キャスト |
|---|---|
| フリガナ | ジェイキャスト |
| 設立日 | 1997年8月 |
| 資本金 | 3億3025万円 |
| 従業員数 | 70人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 蜷川真夫 |
| 本社所在地 | 〒102-0084 東京都千代田区二番町12番地8ロイヤルビルディング |
| 電話番号 | 03-3264-2591 |
| URL | https://www.j-cast.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1365116
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