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株式会社ジェイ・キャスト

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジェイ・キャストの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジェイ・キャストの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジェイ・キャストで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジェイ・キャストの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.8

ジェイ・キャストの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ジェイ・キャストの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社ジェイ・キャストの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の立て直しのため色々頑張っているのだと思うが、うまくいっている様子はみられない。今後...続きを読む(全89文字)

株式会社ジェイ・キャストの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年9月14日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社を仕切っているのがおじいちゃんばっかりで、新しいことするのを嫌がるから進歩がない。
若い人が入ってもがっかり...続きを読む(全147文字)

株式会社ジェイ・キャストの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年7月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転職市場では評判が良い。
面接を受ける企業によるが、「おっ、J-CASTニュースにいたんだね」と評価されることもある。
ここでの経験を糧に転...続きを読む(全201文字)

株式会社ジェイ・キャストの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年7月6日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 15年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジェイ・キャストのミッションは、コンテンツの新しい可能性を追及すること。優れた企画・編集・デザイン力を元に、メディアの特性を活かして「お客様の求める情報...続きを読む(全172文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ジェイ・キャストの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ジェイ・キャストの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月15日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 WEB編集・コンテンツ企画 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
裁量労働制なので、他社に負担がかからない分には、「来週の月、火曜日に…」というぐらいのカジュアルさで有給が自由にとれた。
【気になること・改...続きを読む(全96文字)

株式会社ジェイ・キャストの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月15日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 WEB編集・コンテンツ企画 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
複数のメディアが、それぞれの専門性をあまり発揮できていない点が気になった。いくつか理由は考えられるが、そのひとつ...続きを読む(全226文字)

株式会社ジェイ・キャストの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月15日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 WEB編集・コンテンツ企画 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取材、執筆等でかかわった記事が、Yahoo!等でも配信されるため、多くの人の目に届くという喜びはある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全115文字)

株式会社ジェイ・キャストの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月15日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 WEB編集・コンテンツ企画 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出入りが激しい分、上のポジションが空けば若くして役職者になるチャンスはあった。入社から1年で課長、部長代理クラスになるケースはあった。続きを読む(全73文字)

株式会社ジェイ・キャストの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月15日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 WEB編集・コンテンツ企画 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業績悪化にともない大量の社員が離職する中、仕事ができる社員には当然、慰留もあった。「残ってほしい」と言いながら、...続きを読む(全143文字)

株式会社ジェイ・キャストの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月15日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 WEB編集・コンテンツ企画 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
媒体によっては女性主体のチームもあり、女性の編集長、管理職、役員も複数おり、それぞれ自分のカラーを出しながら活躍していた。続きを読む(全67文字)

株式会社ジェイ・キャストの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月15日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 WEB編集・コンテンツ企画 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよるが、基本的には裁量労働制が導入されているほか、在宅ワークも認められており、自由な働き方ができる。続きを読む(全60文字)

株式会社ジェイ・キャストの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月15日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 WEB編集・コンテンツ企画 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価自体はそれなりにしてくれるが、業績悪化を理由に給与には反映されない。
【気になること・改善したほうがいい点】
2024年度は、会社の業績...続きを読む(全209文字)

株式会社ジェイ・キャストの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月15日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 WEB編集・コンテンツ企画 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績悪化に関連し、経営層に対しては不信感を持つ社員が多かったが、パワハラやモラハラ等はほとんど見受けられなかった。ある程度の社員数がいた時代...続きを読む(全119文字)

株式会社ジェイ・キャストの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年8月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては平均年齢がかなり高かったので若い人からしたらかなり苦痛。気軽に話せる若い人...続きを読む(全84文字)

IT・通信(情報処理)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社NTTデータの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業の顧客が多くおり、収益構造がある程度形成されており、他社の参入が難しい案件が多くあること。
【気になること・改善したほうがいい点】
A...続きを読む(全119文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月15日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
結局吸収合併してしまったようだが、業務自体は需要があるので安定した会社といえるのではないか。新規事業どんどんやっている。続きを読む(全66文字)

株式会社デザインネットワークの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2026年2月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 22年前 その他の電気/電子関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には派遣先に人材を送れれば、必ず会社がプラスになる
為、派遣先がある限りは成長していくんだろうと思います。続きを読む(全62文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商材が多いため、景気に左右されないでいる。例えば、コロナ禍はECサイトなど販促系の売り上げは下がったが、チャットやコールのコミュニケーション...続きを読む(全185文字)

株式会社アイティ・コミュニケーションズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
問い合わせ業務(電話対応)などは、今度AIの発展により需要が減ってくるかもしれないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全79文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
企業の大きさとしては大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績としてはあまり上がらない印象、どこに配属かによってかわる。運次第な...続きを読む(全83文字)

株式会社g-wicの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月13日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ここ数年は120%で成長しており、新規事業も検討している状況です
全員女性メンバーでの営業は圧倒的な競合優位性があると思います。続きを読む(全70文字)

株式会社アルテニカの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
人を安く雇ってお客様の所に常駐させ利益を得ているような会社なので、将来的にも成長して行けると思...続きを読む(全80文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年2月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は安価なアウトソーシング事業を主としていたように思います。
コスト競争になってしまうため、成長性が見込めるかというと不安がありました。
...続きを読む(全98文字)

株式会社g-wicの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
10億を目指して日々奮闘している。各メンバーが様々なクライアント様への営業支援で培った経験を活かし、新たな事業を立ち上げていく構想があり、組...続きを読む(全115文字)

ジェイ・キャストの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ジェイ・キャスト
フリガナ ジェイキャスト
設立日 1997年8月
資本金 3億3025万円
従業員数 70人
決算月 3月
代表者 蜷川真夫
本社所在地 〒104-0042 東京都中央区入船2丁目3番7号築地エー・アイ・ユービル4F
電話番号 03-3264-2591
URL https://www.j-cast.co.jp/
NOKIZAL ID: 1365116

ジェイ・キャストの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。