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クォンツ・リサーチ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

クォンツ・リサーチの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、クォンツ・リサーチ株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にクォンツ・リサーチ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。

クォンツ・リサーチの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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2.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.3

クォンツ・リサーチの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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クォンツ・リサーチの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧

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クォンツ・リサーチ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年9月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
経営方針が迷走しているのではないかと。続きを読む(全39文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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クォンツ・リサーチ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年7月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 11年前 その他の経営管理系関連職 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベンチャー特有の派手さがなく、従業員が全体的に大変落ち着いており品も良く個々の業務のレベルが高いため、非常に良い環境と感じました。管理者のピ...続きを読む(全240文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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クォンツ・リサーチの 他のカテゴリの口コミ

クォンツ・リサーチ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年9月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人研修はとても手厚いものでした。続きを読む(全23文字)

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クォンツ・リサーチ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年9月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
理論物理専攻なので「数学に自身がある」と面接ではっきり言えなかったところ「本当に大丈夫?」みたいなことを聞かれま...続きを読む(全144文字)

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クォンツ・リサーチ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年9月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取りやすかったです。続きを読む(全19文字)

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クォンツ・リサーチ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年9月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時はボーナスがたくさんもらえました。続きを読む(全25文字)

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クォンツ・リサーチ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年9月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今は共同通信の子会社になって子会社としての仕事をしているのだと思います。当時は受託開発が主でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全88文字)

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クォンツ・リサーチ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年9月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも子会社として親会社の資本で生き延びては行ける。続きを読む(全35文字)

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クォンツ・リサーチ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年8月25日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

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【良い点】
共同通信に関連するシステム業務を担当したりサポートする役割を得ている。
共同通信やグループ会社の広いチャンネルを活かして業種を超えたビジネス...続きを読む(全246文字)

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クォンツ・リサーチ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年8月25日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
開発の工程において、デザイン等を除けば、システムを構築する多くの要素、フロントエンドからバックエンドまでの運用を含めた広い経験を得られる。
...続きを読む(全214文字)

この投稿でわかること
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クォンツ・リサーチ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年8月25日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職種・階級毎の大まかな給与レンジは社員へ公開している。
評価査定へ臨む前に、事前の個人面談の機会が用意されている。
【気になること・改善した...続きを読む(全184文字)

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クォンツ・リサーチ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年5月30日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 8年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎月その月の誕生日を迎える社員を祝って、人気のケーキ店のケーキを社員全員に振る舞ってくれる他、無料のドリンクサーバーがあるなどの福利厚生が充...続きを読む(全208文字)

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IT・通信(情報処理)の社員、管理職の魅力の口コミ

エヌアイシィ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年4月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
SESなので研修後、派遣先が決まれば基本自社の人との関わりは一気に薄くなる。
当時は月一で帰社日のようなものがあ...続きを読む(全177文字)

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株式会社マイナビの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職は比較的若く、自分の目指す人間像が見つけやすいと思います。
人材を扱っていることもあり皆さんのとてもよい人たちです
【気になること・改...続きを読む(全159文字)

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りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他人材関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人の良さ」と「安定した働きやすさ」、そして「現場マネジメントの経験が積める点
【気になること・改善したほうがいい点】
一方、管理職の魅力は「...続きを読む(全295文字)

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株式会社NTTデータ・スマートソーシングの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事が出来なくても休みなく勤務している男性は上に上がりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に仕事が出来ても子供の関係突発な休...続きを読む(全186文字)

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株式会社エス・エム・エスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

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【良い点】
採用課題の解決で感謝される喜びがあり、周囲も温かく、KPIから逆算した論理的な指導をしてくれる上司がいるなど、職場環境は非常に良好です。ビジ...続きを読む(全283文字)

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株式会社マイナビの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても親切な方が多く、派遣社員にも分け隔てなく接してくれる方ばかりでした。
指示も的確で、わかりやすく任せてもらえる仕事も多くやりがりも感じ...続きを読む(全162文字)

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ヒューマングローバルタレント株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員ん同士での仲は本当に良いと思う。とんがってる人もほぼいないので黙々と働きたい人であれば向いてると思う。続きを読む(全59文字)

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株式会社ベルシステム24の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年4月13日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
落ち着いた雰囲気の方が多く、協力しながら業務に取り組む風土があると感じました。管理職の方々も丁寧に対応されており、安心して働ける環境だと思います。続きを読む(全79文字)

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株式会社東京商工リサーチの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日常的なパワハラなどはなく、評価は数字が一番ではあるものの、役員などへおべんちゃらを言う管理職が優遇されている。また、個人事業主の集合体に近...続きを読む(全221文字)

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トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
相談事はしやすい印象でした。マネージャーによりますが、親身な対応をしてくれていた印象があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
リ...続きを読む(全104文字)

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クォンツ・リサーチの 会社情報

基本データ
会社名 クォンツ・リサーチ株式会社
フリガナ クォンツリサーチ
設立日 2000年3月
資本金 5700万円
従業員数 53人
決算月 3月
代表者 西村公佑
本社所在地 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目7番1号
URL https://www.quantsresearch.com/
NOKIZAL ID: 1175153

クォンツ・リサーチの 選考対策

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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