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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社した当初、私はこの会社に対して特別な期待も大きな不安も抱いていなかった。
ただ、IT業界で働くという一点だけが、自分にとっての新しい挑戦...続きを読む(全167文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
りらいあコミュニケーションズ株式会社
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【良い点】
入社した当初、私はこの会社に対して特別な期待も大きな不安も抱いていなかった。
ただ、IT業界で働くという一点だけが、自分にとっての新しい挑戦...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
業務量は安定しており、急激に忙しくなることは少ない。
そのため、落ち着いた環境で働きたい人にとっては向いている職場だと感じた。
一方で、日...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
仕事が面白かった。
やはり人と関わる機械が多いので、その分コミュニケーション(社内外)が活発化して、自分の中で、よりやりがいを感じる会社だっ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
社内の雰囲気は明るく、デザインやイベントなどクリエイティブな案件が多いため、日々刺激を受けながら仕事ができます。事務職でも企画チームや営業チ...続きを読む(全627文字)
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【良い点】
人間関係は良好で、同僚同士のサポート体制はしっかりしていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多く、ワークライフバランス...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
自分の提案がプロジェクトに反映される機会が多く、成長を実感できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務がルーティン化しやすい時...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
OJTや外部研修の制度があり、スキルアップの機会は多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修内容が部署によって偏りがあり、全社...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
繁忙期を除けば定時退社できる日も多く、有給も比較的取りやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業時間に差が...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
成果を出せば正当に評価される仕組みがあると思います。上司との面談も定期的にあり、目標設定が明確です。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
企業理念に共感し、成長できる環境だと思い入社しました。チームワークも良好です。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に想定していた...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
住宅手当や資格取得支援など、福利厚生は比較的充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の制度は部署によって利用しにくい点...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
産休・育休制度が整っており、復帰後も柔軟に働ける環境があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の女性比率がまだ低く、キャリ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
社員同士の仲が良く、上司も相談しやすい雰囲気があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職の負担が大きく、もう少しサポート...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
市場ニーズに合わせて新規事業を展開しており、成長の可能性を感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体が競争激化しているため...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
特に、個人のキャリア形成を支援する制度が整備されており、定期的なスキル研修や社内公募制度などを通じて、自らの成長機会を主体的に選択できる点が...続きを読む(全570文字)
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【良い点】
福利厚生はとても充実しているという意見が多かったです。実際に私も様々な恩恵を受けていますし最高でした。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
将来性はとてもあります。なぜなら今後どんどん伸びていく事業の範囲になっているからです。とても伸びていく業界ですので力をつけることもできますし...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
金融事務、医療事務、はたまた全くの畑違いの職種から来た方々がいて社会人としてはいい刺激になる。いろんな価値観や感性を取り入れ、自らのキャリア...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
私がりらいあコミュニケーションズに入社を決めたのは、未経験からでもしっかり学べる研修制度が整っていたことと、働き方の柔軟さに魅力を感じたから...続きを読む(全570文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務負荷に対して見合った報酬が得られていない印象。面談も形式的なものが多く、評価も俗人的で交渉の余地がなかった。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何かトラブル発生しても他責に逃げるケースが多く尊敬できる人物がいない。会社の将来性や事業方向性を見限り離職する人...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務負荷に対して見合った報酬が得られていない印象。面談も形式的なものが多く、評価も俗人的で交渉の余地がなかった。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務時間外や休日に稼働することもたびたびあった。ワークライフバランスを保てていない社員も多く、離職率も高めと記憶...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特筆すべき補助はなく、有給制度も制度こそあれば取得しにく雰囲気はあった。取得した場合の周りへのフォローが必須で日...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社会貢献性の高さを売りにしているものの実際はやりがい搾取に近い印象で将来性もあまり感じられなかった。続きを読む(全70文字)
| 会社名 | りらいあコミュニケーションズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | リライアコミュニケーションズ |
| 設立日 | 1987年6月 |
| 資本金 | 9億9800万円 |
| 従業員数 | 15,078人 |
| 売上高 | 1206億1900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 網野 孝 |
| 本社所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目6番5号 |
| 平均年齢 | 40.2歳 |
| 平均給与 | 567万円 |
| 電話番号 | 03-5351-7200 |
| URL | http://www.moshimoshi.co.jp/ |
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