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京成トラベルサービス株式会社

POINT
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京成トラベルサービスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、京成トラベルサービス株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に京成トラベルサービス株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

京成トラベルサービスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
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京成トラベルサービスの 学生による会社の評価

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総合評価
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京成トラベルサービスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

京成トラベルサービス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 旅行サービス関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的なことは最初に教えてもらえますが、職場に溶け込みにくい雰囲気が大きいです。また特にスキルアップを奨励してい...続きを読む(全175文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    京成トラベルサービス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ・当社は旅行業界の中では中規模程度の会社なので、比較的さまざまなことに取り組める。
    たとえば営業だけでなく、手配、添乗、精算まで一つの旅行に一貫して取...続きを読む(全153文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    京成トラベルサービスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年1月28日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    上長にもよるが、自分が不在にしている間に行われた目標設定面談で自分の業務と全く関係のない業務の目標を立てられ、賞与...
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      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2025年10月21日
    回答者:

    【良い点】
    残業は働いた分支給された。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途は取っておらず、新卒入社がほとんどでしたが基本給が低い。業界全般そうか...
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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2025年8月5日
    回答者:

    【良い点】
    男女分け隔てなく、特別優遇があるわけではないので仕事をすることはできました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    法人営業は男性の社員がほ...
    続きを読む(全125文字)

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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2023年9月17日
    回答者:

    【良い点】
    演習中心なので、より実践的な形で学びやすい。講師も演習中心だからこそ、仕事がしやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    学習塾なので、...
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    回答者:

    【良い点】
    根本にあったライフワークバランスは大きく改善出来たので概ね満足している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員同士が仲良く…というイメ...
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    京成トラベルサービスの 他のカテゴリの口コミ

    京成トラベルサービス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    京成トラベルサービスでの仕事のやりがいは、お客様にとって一生の思い出となる旅行を企画・提供できることにあります。特に、修学旅行や研修旅行とい...続きを読む(全973文字)

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    京成トラベルサービス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    旅行が好きであれば、様々な旅行会社のパンフレットがシーズン毎にたくさん届くため、仕事で使うのはもちろんのこと、勉強を兼ねて商品を知っていくこ...続きを読む(全500文字)

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    京成トラベルサービス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2021年8月6日

    回答者: 社員・元社員 男性 14年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    団体旅行・個人旅行と、京成グループ(電車・バス)から委託される定期券・乗車券販売、保険販売の二本柱がある。また、京成電鉄の子会社のため倒産の...続きを読む(全231文字)

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    京成トラベルサービス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2021年8月6日

    回答者: 社員・元社員 男性 14年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業に関してはノルマが同業他社と比較して少ないと思われる。管理部門(経理)は残業がほぼなく、少なくともワークライフバランスの点では優れている...続きを読む(全187文字)

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    京成トラベルサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2020年5月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 18年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    京成電鉄に頭が上がらないので窮屈に感じる点が多々ある。
    ろくな教育もせずぶっつけ本番で店頭販売するので戸惑ってばかりである。
    【気になること...続きを読む(全187文字)

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    京成トラベルサービス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2018年6月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育旅行がなくなる事はないのでその点については安心です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    40〜50の年齢層の方が多く、若手が少ない...続きを読む(全182文字)

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    京成トラベルサービス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2018年6月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    旅行会社の特典として、たまにホテルからお試し価格での宿泊案内が来て安価な値段で泊まることができる。研修旅行として国内、海外へタダで行くことが...続きを読む(全189文字)

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    京成トラベルサービス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2018年6月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事の振り幅(営業、資料作成、添乗業務、精算)が大きく一人で色々な仕事を任せられる
    社内の風通しは良いと思う。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全191文字)

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    京成トラベルサービス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年1月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    ガツガツした営業でないので、働きやすい環境です。ただし、配属される支店により、職場環境は変わります。
    添乗業務もこなすため、仕事が取れれば国...続きを読む(全206文字)

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    京成トラベルサービス株式会社の口コミ・評判 退職理由

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年11月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 旅行サービス関連職 正社員

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    パワーハラスメント!
    基本的にはみんなクセがありますがいい人達です。ですが、ある1人からイジメに近いパワーハラスメントを受けています。
    労働組合もあ...続きを読む(全165文字)

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    サービス(ホテル・旅行)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社ジェイアール東海ツアーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    着任時と異動時には基本的に指導社員がつくこと、また周囲の社員も穏やかな人が多いのでその点は安心できる。
    また通信教育にてスキルアップも可能。...続きを読む(全112文字)

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    株式会社海士の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入ってくる人は多いが、同じく退社していく人も多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    若い時は給与が安くても何も思わなかったが、キャリ...続きを読む(全165文字)

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    内宮商事株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 販売・接客・ホールサービス 非正社員 正社員

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    【良い点】
    昭和のスパルタ研修があるので、メンタルは鍛えられる。社長が自ら講師をしてくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    若い世代の方には、...続きを読む(全132文字)

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    株式会社ベルシステムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内で使うための知識を学んでいるだけという感じがする
    スキルを学ぶために入る会社ではないかなと正直思う続きを読む(全71文字)

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    株式会社星野リゾート・マネジメントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    麓村塾という参加したい人が参加するやつがあった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    麓村塾は完全に業務外だったので、みんながみんな参加し...続きを読む(全127文字)

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    株式会社ホテル三日月の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 9年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    役職者は埋まっており、譲る気もないので平社員でのんびり働きたい人にはむいてる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリアとして上がつっ...続きを読む(全103文字)

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    株式会社かりゆしの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売・接客・ホールサービス 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    スタッフの人柄がとてもよく、働きやすくシフトの融通も通りやすいです。助け合いなのでみんなで仲良く働けます。続きを読む(全59文字)

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    株式会社JTBの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 旅行サービス関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    研修がしっかりしており、新卒には勉強の機会が十分に与えられ恵まれた環境である。国内外の現地研修から、スキルアップやキャリアアップのための研修...続きを読む(全85文字)

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    郡山ビューホテル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    いろいろなお客様と接するので、コミュニケーション能力があがる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまり支援もないので、資格取得などは自力。続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
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    JR九州ホテルズアンドリゾーツ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    けんしゅうがあります。
    資格取得支援もあってよいです。
    部署や上司によりスキルの身につき度はかわらと思います。すべては自分次第かもしれません。続きを読む(全77文字)

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    京成トラベルサービスの 会社情報

    基本データ
    会社名 京成トラベルサービス株式会社
    フリガナ ケイセイトラベルサービス
    設立日 1959年8月
    資本金 7000万円
    従業員数 267人
    決算月 3月
    代表者 角田議洋
    本社所在地 〒272-0021 千葉県市川市八幡3丁目3番1号
    電話番号 047-460-8266
    URL http://keiseitravel.co.jp/

    京成トラベルサービスの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。