アムーブのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
自分のパフォーマンスができる人は評価され若くても昇進することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし昇格には推薦が必要で、推...続きを読む(全210文字)

【良い点】
若い人でもチャンスが巡ってくれば上に行ける。根拠のない自信をもって続けていれば上に上がっていく人が多い。運があり、かつ発言力があれば昇格は直談...続きを読む(全186文字)

【良い点】
自分の考えや意見を比較的受け入れてもらいやすい環境でした。企画提案営業ですがある程度任せてもらえるところが良かったです。
【気になること・改善...続きを読む(全188文字)

【良い点】
以前よりも頑張りが反映されるようになってきたことは感じている。相応の金額に近づいてきているとは感じる。評価制度自体はしっかりしているが、その後...続きを読む(全180文字)

【良い点】
スタッフは人柄がいいスタッフが多くなってきているように感じる。以前の体育会系体質からは明らかに脱却しつつあり、マネジメントはそれなりにしやすい...続きを読む(全182文字)

【良い点】
旅行会社では、入社前と後でギャップを感じることがあると事前に聞いていたため不安が多く残りましたが、実際は全くそんなことはありませんでした。残業...続きを読む(全145文字)

【良い点】
ハウステンボスや変なホテルなどといったいろんな事業を展開しているため、旅行業務のみならず様々なことに携わることができます。数ある旅行会社の中で...続きを読む(全147文字)

【良い点】
産休、育休は取りやすい環境で、復帰後ママチョイスとして働く方も多い環境です。生理休暇は利用している人見たことありませんが。
【気になること・改...続きを読む(全186文字)

【良い点】
旅行会社向け料金があるため、予定があえば安く旅行ができます。また旅行のためのやすみは取りやすいです。カフェテリアポイントも支給されるので旅行や...続きを読む(全190文字)

【良い点】
実力主義の会社なので、頑張れば頑張るほど給料が上がりますし、評価される。旅行が好きな方にはいい会社だと思いますし、私には合ってたかと思います。...続きを読む(全181文字)

【良い点】
配属先によりますが、運が良ければ全く残業しないところもあります。
本社組はほとんど残業した姿を見たことがありません。
【気になること・改善した...続きを読む(全129文字)

【良い点】
今の所常駐先に勤めたことがないため研修中は定時退社でした。営業や他の部署の方は残業をしている印象が大きいですが、休日出勤などはないように見受け...続きを読む(全82文字)

【良い点】
土日祝は基本休みであった。
有休も取得しやすい環境ではあったため、仕事の都合次第では好きな時期に取得可能
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全199文字)

【良い点】
リモートワークが一応ある。ディレクターだと自分次第でワークライフバランスを保つこともできるのがよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全132文字)

【良い点】
基本的に土、日、祝と休むことはできる。IT業界あるあるだが、プロジェクトの繁忙期になると休日出勤や残業が増えることもある。お客様先常駐の場合は...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員、職種により多忙を極める人とそうで無い人がハッキリしている。
人材ポートフォリオを作れていない為、組織人事に説...続きを読む(全83文字)

【良い点】
お休みは多く、取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
お休みも多いですが、仕事も多いです。
成果を上げるとさらに業務が増えま...続きを読む(全181文字)

【良い点】
富士通はワークライフバランスに優れた企業です。フレックスタイム制度やリモートワークの導入により、柔軟な働き方が可能です。有給休暇の取得率も高く...続きを読む(全93文字)

【良い点】
基本は在宅勤務なので働き方の重度は高い　ウェブ会議でコミュニケーションを取り、出社は月に１～２回程度となっている　幹部社員でっても3か月に1回...続きを読む(全139文字)

【良い点】
プロジェクトにもよるが、休みは取りやすい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによっては、残業が沢山あり大変そうな印象続きを読む(全79文字)