アムーブのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
自分のパフォーマンスができる人は評価され若くても昇進することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし昇格には推薦が必要で、...続きを読む(全210文字)

【良い点】
若い人でもチャンスが巡ってくれば上に行ける。根拠のない自信をもって続けていれば上に上がっていく人が多い。運があり、かつ発言力があれば昇格は直...続きを読む(全186文字)

【良い点】
本社はフレックスなので基本的に月の労働時間を超えていれば、早く帰っても遅く来てもいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
早く帰ったり...続きを読む(全181文字)

【良い点】
自分の考えや意見を比較的受け入れてもらいやすい環境でした。企画提案営業ですがある程度任せてもらえるところが良かったです。
【気になること・改...続きを読む(全188文字)

【良い点】
以前よりも頑張りが反映されるようになってきたことは感じている。相応の金額に近づいてきているとは感じる。評価制度自体はしっかりしているが、その...続きを読む(全180文字)

【良い点】
スタッフは人柄がいいスタッフが多くなってきているように感じる。以前の体育会系体質からは明らかに脱却しつつあり、マネジメントはそれなりにしやす...続きを読む(全182文字)

【良い点】
旅行会社では、入社前と後でギャップを感じることがあると事前に聞いていたため不安が多く残りましたが、実際は全くそんなことはありませんでした。残...続きを読む(全145文字)

【良い点】
ハウステンボスや変なホテルなどといったいろんな事業を展開しているため、旅行業務のみならず様々なことに携わることができます。数ある旅行会社の中...続きを読む(全147文字)

【良い点】
シフト制なので休みは取りやすいです。旅行に行く際などは特に取りやすく周りの理解もあります。1年目でも休みは取らせてくれます。
【気になること...続きを読む(全230文字)

【良い点】
店舗はシフト制のため好きな時に基本休みが取れます。希望休は3回出せますが上長からによってはもっと多く出すことも可能です。
【気になること・改...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇進に関わる資格取得プログラムはありましたが、あくまでも社内だけのスキルのような資格だったので、転職しても何も役...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修生がない。
入社後6回ほど研修があるが、IT業界の基礎を軽く説明するだけ。
自身で資格取得の勉強をするしかない。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての教育体制はないに等しいため、自学自習ができる人でないと成長は難しい。会社がキャリアパスを提示してくれ...続きを読む(全214文字)

【良い点】
自分で顧客を見つけてきたり、リピートしてもらえたりしたらやりたい仕事、やりたくない仕事を多少選べるので良いと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全139文字)

【良い点】
早くから現場に出て実践経験を多く詰むことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が不十分。また、営業人員のリソースが常に...続きを読む(全149文字)

【良い点】
案件次第なとこは大きいと思う。ただ派遣社員から正社員に上がれるのかどうかという点もある。僕が聞いた話だと多分上がれたような気もする。デバッグ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
入社後2カ月の研修がある。
開発かインフラどちらの適性があるか選定されるので、やりたいことなどが漠然としている人にとってはいいかもしれない。続きを読む(全76文字)

【良い点】
業務の中である程度の経験を積めることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
システムがかなりパッケージ化されてるため、中々新し...続きを読む(全87文字)

【良い点】
新人研修 & OJT（実務教育）

入社後の新人研修があり、基本的な業務スキルや社会人としての基礎が身に付くような教育が行われています。

...続きを読む(全368文字)

【良い点】
研修は動画を見るだけです。見て、自分で勉強するだけです。営業会社なので、ソフトの内容は最低限度だけ教えられます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全99文字)