日本郵便の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2506件） 81ページ目

【良い点】
営業職ではない場合、年初に定める目標が達成しやすいです。
その場合、目標に対する評価は悪くなることは決してなく、危機感を感じることは全くあり...続きを読む(全238文字)

【良い点】
福利厚生が良いです。残業が少なくて、あっても、きちんと申請できるのがいいと思います。
また、有給休暇がとりやすいです。社員登用が毎年あるので...続きを読む(全161文字)

【良い点】
頑張って営業成績をあげて、それが評価者に評価されれば給与にも反映される点。特に賞与での加算が大きい。評価者は部長などの管理者になるが、気に入...続きを読む(全209文字)

【良い点】
局にもよるが自分に勤めていた局は雰囲気がよく和気藹々として仕事をしやすかった。
たまに仕事が早く終わって1時間以上時間を持て余す
残業代はき...続きを読む(全181文字)

【良い点】
正社員なら、良いのかもしれない。
残業は必ず申請させられるし、休日出勤は手当がつくし、年休も必ず消化するよう指導される。（代休も同じく）
【...続きを読む(全288文字)

【良い点】
特にないが、無理に探すなら
局社員と違い郵便大学校での研修のOB,OG先生達は
はつらつと楽しそうに先生職をしていた。
ただすべてにおいて評...続きを読む(全284文字)

【良い点】
非正規の内務の場合最低賃金+αの時給で始まり、身だしなみ等の最低限の事が出来ていると+10円、出来ることが増えるとそこそこ時給が上がりますし...続きを読む(全250文字)

【良い点】
制度自体は、国家公務員の給与体系表によるものなので、順当にいけば、確実に給料は増えていく。普通局の局長クラスまでいくことが出来れば１本を超え...続きを読む(全195文字)

【良い点】
仕事が早く始まるぶん、終わるのも早いから得した気分。時間を有効に使える。家に仕事を持ち帰ってすることもないので、仕事とプライベートがはっきり...続きを読む(全308文字)

【良い点】
基本給は低いがボーナスはきっちり出ましす。チームワーク制な仕事もあれば個人作業もあるので気持ちは楽に仕事が出来ると思う。社員やアルバイト関係...続きを読む(全212文字)

【良い点】
年功序列制なので、五年働けば主任クラスになることが出来ます。とくに営業成績が悪くても問題を起こさなければ昇進できます。女性管理職も多い方だと...続きを読む(全189文字)

【良い点】
契約を取ってこれれば休みは非常にとりやすい。また郵便局というブランドから他の生命保険会社よりもお客様と面と向かってお話できる機会が多いのでそ...続きを読む(全214文字)

【良い点】
福利厚生に関しては問題なく、職場の環境もとくには問題はなかった。休みなども問題なくとれプライベートの時間に関しても確保できるという点は良かっ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
営業成績をあげればあげるほど、給料が増えていく。評価制度もしっかりしているので、営業が得意な人には良い環境かなと思います。
【気になること・...続きを読む(全180文字)

【良い点】
残業代は自分で記載した通りすべて細かくでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員と一般職と契約社員の3種類何故か別れていて仕事...続きを読む(全200文字)

【良い点】
社会的な信用はあると思います。
勤務時間等は厳しく管理されています。
休みは週休2日と有給休暇20日と夏季休暇3日と冬季休暇3日で多いと思い...続きを読む(全178文字)

【良い点】
夏季休暇、年末年始休暇はないが福利厚生がしっかりしており、同じことを黙々と繰り返す作業と、後述の営業がしっかりとできていれば長く務めれる会社...続きを読む(全176文字)

【良い点】
安定している。
人事評価は、目標設定時に無理な目標を立てなければ、達成が可能である。
大きく違いも出ないため、そこそこの努力でやっていける。...続きを読む(全193文字)

【良い点】
評価制度も民営化後に成果の部分が、評価の対象として広がり、頑張った人は見返りも増えたのではないだろうか。ただ公務員時代からの人達は意識を変え...続きを読む(全198文字)

【良い点】
福利厚生はぼちぼち。
人が足りていれば週休二日も確保。
年に２回のボーナスもあり。
有給休暇も確保されています。
足りなければ残業がしっかり...続きを読む(全224文字)

【良い点】
ボーナス以外に貯金手当てや保険手当てなどがあり収入面では充実していた。規程の勤務年数を経過すると本部へ行くための試験を受けられるなど評価制度...続きを読む(全179文字)

【良い点】
休息時間を除いて残業代がしっかり出る。休日出勤や平日の研修などでも残業代が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、保険...続きを読む(全183文字)

【良い点】
休みは多い、
【気になること・改善したほうがいい点】
給料上がらない。ここ2年あがってないです。配達をしていますが、クルマ、バイクともに危険...続きを読む(全136文字)

【良い点】
基本的に年功序列だが、仕事の評価次第で昇給のペースをあげることができる。
残業代や手当てももキチンと出るので、仕事のモチベーションは比較的維...続きを読む(全235文字)

【良い点】
基本的には年功序列型の給与体系になっています。手当は年々下がってはきていますが、頑張れば頑張った分報われる、評価される仕組みにはなっているの...続きを読む(全226文字)