この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
日本郵船を退職した理由は、キャリアの方向性の違いと新たな挑戦を求めたためです。海運業の安定した環境の中で経験を積むことができましたが、業務が...会員登録して続きを読む(全169文字)
日本郵便株式会社 報酬UP
社員・元社員による日本郵便株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に日本郵便株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
日本郵船を退職した理由は、キャリアの方向性の違いと新たな挑戦を求めたためです。海運業の安定した環境の中で経験を積むことができましたが、業務が...会員登録して続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
需要のない年賀状を営業させるのはやめた方がいい。人件費削減や生産性向上に尽力した方が社員にとっても会社にとっても...会員登録して続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
地域基幹職の試験に落ちたからです。また来年受け直すより、その1年間で新たなスキルを身につけてた方が今後役に立つし...会員登録して続きを読む(全104文字)
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【良い点】
キャリアアップのため
自分のスキルをさらに伸ばし、新しい環境で挑戦したいと考えました。
職場環境の変化
職場の方針や環境が自身の価値観や...会員登録して続きを読む(全326文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
窓口社員の場合、事務処理ができても評価されず常に営業成績がつきまといます。営業成績も社内で比べられるのでそういっ...会員登録して続きを読む(全225文字)
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【良い点】
休みが多く、人柄が良い方が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社したが、周りはパチンコにハマっている人やオタクのよう...会員登録して続きを読む(全142文字)
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【良い点】
20年以上勤めているので 今 退職してもそれなりに退職金がもらえる点は、退職を今してもいいかなという理由の一つ。
【気になること・改善したほ...会員登録して続きを読む(全232文字)
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【良い点】
生産的な退職理由で双方が納得出来たので心地よく退職出来た
さらなる成長の退職なので、人事の方も納得された
【気になること・改善したほうがいい...会員登録して続きを読む(全108文字)
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【良い点】
結婚を機に退職。退職時期が繁忙期だったため、結婚関係のお休みと転職先への手続きで必要だったお休み以外は有休を消化せず全うしました。退職を伝え...会員登録して続きを読む(全240文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
安定しているように見えるかもしれませんがそうでもないです。開局閉局年間に何件もありますので、就業場所がある日突然...会員登録して続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は不適正募集が盛んにおこなわれており、あきらかに募集の仕方に問題がありました。支社、本社もそのことをわかって...会員登録して続きを読む(全168文字)
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【良い点】
エリア局でしたが、部長や課長はとても優しく休みも取りやすくて良かったです。新入社員の私が窓口で何か言われたときは直ぐに出てきてくれる上司でし...会員登録して続きを読む(全190文字)
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【良い点】
準公務員ということもあり、営業成績に限らず役職が上がることがある。
年功序列もあり、成果主義もありと両面性が見られたと感じた。
給料に関して...会員登録して続きを読む(全184文字)
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【良い点】
退職するときに、部長が3回家に来て引き留めてきてなかなかやめずらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が毎年職場で倒れて救急車...会員登録して続きを読む(全82文字)
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【良い点】
集配営業部だったため、体力の低下と限界を感じ退職。
また現場の処理能力を超えての物数を捌くのは明らかに無理があり、残業のみに頼った文化もつい...会員登録して続きを読む(全145文字)
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【良い点】
プライベートの時間が十分に取れませんでした。
子どもが産まれて、保育のための送り迎えをする必要があるのですが、なかなか叶っていない状況です。...会員登録して続きを読む(全488文字)
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【良い点】
将来性がないと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
考えが古いので、現場の意見が反映されることはない。本社、支社の意向が強い気がする会員登録して続きを読む(全78文字)
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【良い点】
人間関係が良好で退職する際には本当に飛ぼうとしたくらいに上司含め同期によくしてもらいました。ただ会社を辞めた後でも付き合いがある同期などいて...会員登録して続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
従業員のスキルや目標達成度合いを評価の主な基準とする人事制度です。年功序列との違いは、重視する評価基準にあります...会員登録して続きを読む(全152文字)
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【良い点】
最後は精神病んでほぼ休職状態だったが病休を全部使えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも「郵便窓口」と「ゆうゆう窓口」を分け...会員登録して続きを読む(全156文字)
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【良い点】
上の人間が給料泥棒していて、
若手はそれ以上の業務をしているのに給料がすくない
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝休がない。夜勤...会員登録して続きを読む(全93文字)
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【良い点】
部長以外の役者者は皆優しく接してくださり、スムーズに退職手続きに進められた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長の意見が絶対だったため会員登録して続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
郵便局の窓口業務にいると、そこから他の部署へ異動するのはハードルが高い。例えば、法人営業にチャレンジしたいといっ...会員登録して続きを読む(全159文字)
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【良い点】
上司が快く受理してくれたところはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
責任の重い仕事もだが、局の人間関係に疲れたし将来性がない...会員登録して続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何より窓口の仕事がつまらないところ。高齢者しか来ないし営業をしていてもインセンティブはあまりなく、モチベーション...会員登録して続きを読む(全109文字)
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【良い点】
基本的には定時で仕事は終わるのでワークライフバランスはとりやすいです。休日出勤もほとんどありません。
【気になること・改善したほうがいい点】...会員登録して続きを読む(全144文字)
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【良い点】
最近では女性の管理者も増えてきたように見受けられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ本人が希望してなるというよりかは無理やり...会員登録して続きを読む(全92文字)
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【良い点】
かんぽとゆうちょの委託量に頼り切り。あとは不動産で利益を出していくのだろうと考える。
【気になること・改善したほうがいい点】
郵便量は10年...会員登録して続きを読む(全162文字)
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【良い点】
年功序列でD、Eを取らなければ毎年昇給していく。給与は最初はかなり低いが社宅を1万円で住めたり福利厚生は充実している。課長代理になれば大企業...会員登録して続きを読む(全242文字)
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【良い点】
ゴマをすって、他人を気にしないひとにはいいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のコースが多く、アルバイトも多いため...会員登録して続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
典型的ジャパニーズトラディショナルカンパニー。生産性を上げようという気持ちがない。
向上心のある人には向かない職...会員登録して続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
期間雇用だと時給1500円程度で頭うちだった。社員登用されると月給は落ちるがボーナスが出るのでトータルでの年収は...会員登録して続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業は平均して毎日1時間程度、月で20時間程度あった。定時で帰れるのは郵便物の量が少ない場合のみ。人が足りておら...会員登録して続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの政治家のようなぬめっとした部長が多かった。パワハラ気質の人も多い。
私は退職の際、部長から退職願いにい...会員登録して続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
意外と人の入れ替わりが激しい。仕事の内容がイメージと違い短期離職をする人は多い。常に人材の募集をかけているのはそ...会員登録して続きを読む(全80文字)
会社名 | 日本郵便株式会社 |
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フリガナ | ニッポンユウビン |
設立日 | 2007年10月 |
資本金 | 4000億円 |
従業員数 | 171,804人 |
売上高 | 2兆7212億5600万円 |
代表者 | 千田哲也 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目3番1号 |
電話番号 | 03-3477-0111 |
URL | https://www.post.japanpost.jp/index.html |
採用URL | https://recruit.japanpost.jp/ |
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