ＡＱ　Ｇｒｏｕｐの評判・口コミ一覧（全553件） 19ページ目

家が大好きな社長は、元だいくの為
経営目線では無く、物作り目線でものごとを考えています。
又その熱意は自身の家を改築するまでに至ります。
その改築の...続きを読む(全178文字)

目標評価制度に基づき、昇給や賞与が決まる。評価基準に問題があるのか、賞与額の差が激しく、上司や下のものとの評価基準の違いや、賞与額の基準が良く分からない。...続きを読む(全153文字)

中途採用者には研修、教育がほぼありません。
各展示場の所長次第で教えてもらえるかどうか決まります。
営業の基本となることは身につきます。
資格を取れ...続きを読む(全154文字)

女性管理職も本社、現場問わず多くおり女性にとっては環境としてはよいと思われます。採用に関しても女性採用を推進しているようにも感じる。新卒には女性が多い。逆...続きを読む(全155文字)

経歴的にも非常に優秀な経歴を持った方が多くおられる。その反面そういった方を使いこなせていない、既存の管理職が足を引っ張るぎりぎりの行為を行っていることが散...続きを読む(全164文字)

評価は好き嫌いが相当左右しており、部署間においても同じ職級でも厳しさがまったく異なっている。それが降格辞令に明確に反映している。本社と各事業部間でも評価の...続きを読む(全158文字)

以前は小さな会社だったようですが、入社してからテレビでCMをするようになったり、展示場も増えたりして認知度も上がってきました。そのためか来客数も増えていま...続きを読む(全181文字)

場所によっては残業手当や、休日買取制度を活用しておりますが、所長の承認が必要な為
売れていないと申請しずらい環境ではあります。
どの上司につくかによって...続きを読む(全160文字)

ギャップはありました。
かなりのギャップです。
入社前はしっかり週休2日取れると伺っていましたが、実際は週休で1日取れるのがやっとです
中途入社、退...続きを読む(全152文字)

「カンナ社長」として以前はテレビにもよく取り上げられていた方になります。中卒でありながら、1000名規模の企業を育てた実績は高く評価されるものであると思い...続きを読む(全171文字)

配属される営業所によって違うと思います。
提案ツールが充実しているので、新入社員は、まず「現場」をみて、二次元から3次元を頭の中でしっかりと叩きこむのが...続きを読む(全219文字)

職人としての天性の「勘」と「着眼点」は尊敬しておりました。
厳しい中にも時折かけて頂く励ましの言葉には、裏表がなく、やる気も上がったことを記憶しています...続きを読む(全151文字)

業務を行う中で、どこに着眼点を置くことが「日本の住まいを安くする」のか分からなくなった点。一企業人として、お客様にベストな提案を行っていく中で、地位、名誉...続きを読む(全168文字)

全支店に共通することかはわかりませんが、私の知っている支店・エリアでは、いわゆる総合職(営業・設計・インテリアコーディネーター・工事監理など)で、子育てと...続きを読む(全357文字)

社員同士は比較的仲が良かったと思う(支店・営業所にもよると思うが)。
しかし管理職には魅力的な上司は少なかった、ように感じる。
昔から働いているような...続きを読む(全218文字)

職級は細分化されており、キャリアで入社する人は人事担当としっかり打合せした方が良いと思います。職級を上から順位3つあげると
・G職(担当課長)
・L2...続きを読む(全176文字)

営業・技術職の中で出産を経て正社員に復帰している方はほとんどいません。ICや積算の部署であれば時短勤務で復帰している方もいますうが、退職するか契約社員にな...続きを読む(全324文字)

労働時間位たいする給与が低いと感じます。
仕事としてはお客様から感謝されながら物を販売でき、
販売したお客様ともずっと繋がっていきますので仕事を通じて...続きを読む(全201文字)

会社の研修は得にはありません。配属先の営業所によると思います。
スキルアップについても自分が動いて教えていただくスタンスなので
何も言わない人にはなに...続きを読む(全174文字)

フルコミッションではないので基本給は大手に比べて少ないもののいただけます。
しかしボーナス評価基準が営業には優しくなありません。
また社長が大工出身と...続きを読む(全217文字)

『日本の住まいを高品質で適正価格にする』というミッションを掲げ、社長として先頭に立ち、会社を引っ張ってくれるカリスマ性に魅了を感じていました。ただ、その反...続きを読む(全154文字)

私がいる営業所では所員と所長の関係は非常によく、所員全員が所長を尊敬していました。上司によると思いますが、一人ひとりに合った指導をしていただき、お客様に最...続きを読む(全182文字)

仕事がハードで、とにかくこなさなければならない量が多かった。
同じ時間務めていたとしても、質の伴うものならば良いが、中身を追いかけることのままならない体...続きを読む(全152文字)

安い家を売り始めた当初はコンセプトがウケて取り上げるメディアも多かったですが、そのの後、同様の安い家を売る業者が乱立するようになり、徐々に他社のものとの違...続きを読む(全151文字)

おそらく業界平均と比較してインセンティブは効かない仕組み(その分、固定給の比率が高く設定してある)だったのではないかと思います(他社の仕組みをきちんと確認...続きを読む(全154文字)