この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ルーティーンなので覚えれば楽です。運動にもなる。そこそこ動くので、なんもしていなかった主婦は脱落していく。疲れるみたいです。
【気になること...続きを読む(全114文字)
アイング株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アイング株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にアイング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
ルーティーンなので覚えれば楽です。運動にもなる。そこそこ動くので、なんもしていなかった主婦は脱落していく。疲れるみたいです。
【気になること...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
会社が大きい組織です。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織が大きいのだ、本社の人間はほぼ現場の人間とはコミニケーションが取れていません。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほかの派遣会社のほうが案件の数が多かったり、時給が高かったりする場合もあるので、競争率は高いと思う。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
警備ということで、とくに何もない時は何も有事は起こらず、警備職特有の簡単な業務のみであった。基本的に座っていることが多いため、私のような体力...続きを読む(全228文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全国的にイトーヨーカドーの閉店が相次いでいるので将来的に不安を感じています。また、設備員も高年齢化しているので、...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新型コロナウィルスが5類に下がったこともあり、消毒サービスの未来はない。続きを読む(全56文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
商業施設が多いが、撤退しているテナントも多く、おそらく縮小化していくと思う。
求人募集しても人が集まらないと言っ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
世の中に建物がある以上、ビルメンテナンスが存在します。
なので、業界的にはなくならないので、その点は未来はあると思う。
将来性については、人...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
M&Aなどを行いながら、リーマンショック時もコロナ禍でも数字上は右肩上がりで成長してきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
一番...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
成長性や将来性はあまり感じない。ただ、現場の数は多いので安定した仕事量はあるので、余程の問題を起こさない限り安定した収入が望める。ただし、高...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
バイトにしては給料もよく、休み時間が非常に長い。いっしょに働いてくれた社員さんたちの印象も良くよい雰囲気の中で仕事をすることができた。
【気...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
警備業に関しては量販店の施設警備及び駐車場警備が主でした。量販店が潰れない限りは大丈夫かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
派遣の仕事がなくなることはそうないので潰れるようなことはまずないでしょう
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に給料は安くボーナス...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
現場によりますが、色々なことを任せてもらえます。
修理・投資工事の工程管理など、自分のペースでできます。
「まず、何でも自分でトライしたい!...続きを読む(全409文字)
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セブンアンドアイのグループ会社だけあって仕事のアウトソーシンングが多く依頼を受けている。ヨーカ堂、そごう西武、アリオなどであるがどこの部署も人手が足りな...続きを読む(全179文字)
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セブン、ヨーカドー、西武系列の警備会社として他の警備会社から仕事を奪って、規模は大きくなっている。給料は最悪レベルを更新中。給料ミスも多いため、必ず給与...続きを読む(全176文字)
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今後の事業展開としては派遣業務という柔軟性から、警備やレジなどの販売などだけでなくどんどん仕事は増えていくように思えます。百貨店から受注する仕事がメイン...続きを読む(全182文字)
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2000年頃からそごうなどの受注が始まり、逆に採算の取れないクライアントから手を引くこととなった。非常に賢明な経営判断だったと思う。優良なクライアントに...続きを読む(全161文字)
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私がいた営業所には「営業」が全くいなかった。営業は外部に任せている、そしてここの技術者のレベルはあまり高くないため、お客様に対しての提案ができない。その...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
事業の将来性を感じられない。
まずは営業がいない。
仕事を取ってくるのは、グループ企業である。
また、現在施設管理などは企業がコストを削減したいため...続きを読む(全166文字)
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私はこのままでは将来性がないと思っています。上場するつもりだと、部長やマネージャー達は言ってましたが、まず、上場を考えるより、下の人のことを考え、生活が...続きを読む(全819文字)
| 会社名 | アイング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アイング |
| 設立日 | 1973年1月 |
| 資本金 | 9900万円 |
| 従業員数 | 12,676人 ※*令和元年6月30日現在 |
| 売上高 | 660億円 ※2018年度実績 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 飯嶋 一晃 |
| 本社所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町2丁目14番地 |
| 平均年齢 | 42.0歳 |
| URL | https://www.iing.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。