この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
警備ということで、とくに何もない時は何も有事は起こらず、警備職特有の簡単な業務のみであった。基本的に座っていることが多いため、私のような体力が...続きを読む(全228文字)
アイング株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アイング株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にアイング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
警備ということで、とくに何もない時は何も有事は起こらず、警備職特有の簡単な業務のみであった。基本的に座っていることが多いため、私のような体力が...続きを読む(全228文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
全国的にイトーヨーカドーの閉店が相次いでいるので将来的に不安を感じています。また、設備員も高年齢化しているので、長...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新型コロナウィルスが5類に下がったこともあり、消毒サービスの未来はない。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
商業施設が多いが、撤退しているテナントも多く、おそらく縮小化していくと思う。
求人募集しても人が集まらないと言っていた。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
世の中に建物がある以上、ビルメンテナンスが存在します。
なので、業界的にはなくならないので、その点は未来はあると思う。
将来性については、人力...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
M&Aなどを行いながら、リーマンショック時もコロナ禍でも数字上は右肩上がりで成長してきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
一番の...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
成長性や将来性はあまり感じない。ただ、現場の数は多いので安定した仕事量はあるので、余程の問題を起こさない限り安定した収入が望める。ただし、高収...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
バイトにしては給料もよく、休み時間が非常に長い。いっしょに働いてくれた社員さんたちの印象も良くよい雰囲気の中で仕事をすることができた。
【気に...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
警備業に関しては量販店の施設警備及び駐車場警備が主でした。量販店が潰れない限りは大丈夫かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
派遣の仕事がなくなることはそうないので潰れるようなことはまずないでしょう
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に給料は安くボーナスも...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
現場によりますが、色々なことを任せてもらえます。
修理・投資工事の工程管理など、自分のペースでできます。
「まず、何でも自分でトライしたい!」...続きを読む(全409文字)
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セブンアンドアイのグループ会社だけあって仕事のアウトソーシンングが多く依頼を受けている。ヨーカ堂、そごう西武、アリオなどであるがどこの部署も人手が足りない...続きを読む(全179文字)
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セブン、ヨーカドー、西武系列の警備会社として他の警備会社から仕事を奪って、規模は大きくなっている。給料は最悪レベルを更新中。給料ミスも多いため、必ず給与明...続きを読む(全176文字)
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今後の事業展開としては派遣業務という柔軟性から、警備やレジなどの販売などだけでなくどんどん仕事は増えていくように思えます。百貨店から受注する仕事がメインな...続きを読む(全182文字)
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2000年頃からそごうなどの受注が始まり、逆に採算の取れないクライアントから手を引くこととなった。非常に賢明な経営判断だったと思う。優良なクライアントに付...続きを読む(全161文字)
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私がいた営業所には「営業」が全くいなかった。営業は外部に任せている、そしてここの技術者のレベルはあまり高くないため、お客様に対しての提案ができない。その時...続きを読む(全165文字)
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事業の将来性を感じられない。
まずは営業がいない。
仕事を取ってくるのは、グループ企業である。
また、現在施設管理などは企業がコストを削減したいため、...続きを読む(全166文字)
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私はこのままでは将来性がないと思っています。上場するつもりだと、部長やマネージャー達は言ってましたが、まず、上場を考えるより、下の人のことを考え、生活が改...続きを読む(全819文字)
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【良い点】
商業施設の受付なので いろんなお客様が来店され、中にはどぎついクレーマーの対応をすることもある為、接客スキルが磨かれる
また、そういったお客様...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
・入社して1年経過していれば産休と一緒に育休が取得できる
・女性が多い職場なので、女性特有の体の不調などは比較的理解を得られる環境
・現場に業...続きを読む(全342文字)
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【良い点】
ひしょうにいびられて、非常に悲しい思いばかりをした。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなしい人員を改善して、わたくしのような人間を増...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
待遇や役職などはとても良いのだが、社員がとんでもない人間しかいない。自己の利益のみを考え、他人を尊ばず無謀に振る舞うような人間が多かった。
【...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格など何も無く経験もない年配の方でも採用される様です。基本契約社員スタートで社員登用も筆記試験と面接がありハード...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、上位資格を2つ所得したのに手当てが数千円しか付かない。現場責任者のさじ加減で残業や宿直の回数が変わり収入に...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
ほとんどが商業施設なので、不具合対応でお客様に感謝される事がある。とにかく忙しいのでスキルの上達速度は速いと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
講習や資格試験にかかる費用は交通費も含めて全額支給してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
費用は支給されるが、個人で立て替えて...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は無く資格手当も専任されなければ付かない。
主任、副主任になれば無駄な残業をして給料を上げることも出来る。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に他のバイトとの掛け持ちを伝えていたが、会社の都合に合わせられないと嫌な顔をされたことが多々ありました。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
会社の母体自体は大きく、従業員数も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社より、明確な強みが少ないように感じる部分が多く感じた。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
現在ではこれだけの規模となり今後一層成長は期待できるが、人材ビジネスが景気に左右されやすい性質上リーマン・コロナショックのようなタイミングでは...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
人手不足が深刻化して、社会問題となっている日本において、人材の需要はどんどん伸びていくと考えます。特に弊社の一気通貫型サービスはお客様に信頼と...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
社長や副社長との距離感も他の会社より近く、理念をしっかりと持っている企業だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり感じられなかった。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
まだ,競合企業がいない業界なのでその点はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業力がとてもじゃないけど,いいとは思えない。もっと研...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆるSESなので、自身でキャリアパスを考えておかないと厳しいと思います。会社として社員の成長を加味した長期目標...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
多種多様な方面に手を出しているが業界的にレッドオーシャン化している業種が多く、重労働の割に給与はかなり低いと言って...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同業他社よりも規模が大きく成長しやすい環境であることは間違いない。そう言っても過言ではないと思います。続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界的には盛り上がっているため続けていけば将来的によいポジションにつくことも可能ではありそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも古い企業
【気になること・改善したほうがいい点】
JAFに入会する人は特典の恩恵の受けられる人、もしくは情弱な人。
お金があるなら...続きを読む(全158文字)
会社名 | アイング株式会社 |
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フリガナ | アイング |
設立日 | 1973年1月 |
資本金 | 9900万円 |
従業員数 | 12,676人 ※*令和元年6月30日現在 |
売上高 | 660億円 ※2018年度実績 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 飯嶋 一晃 |
本社所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町2丁目14番地 |
平均年齢 | 42.0歳 |
URL | https://www.iing.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。