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アイング株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アイングのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全39件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アイング株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にアイング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アイングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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アイングの 学生による会社の評価

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アイングの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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39件中1〜25件表示

アイング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 警備・守衛 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
施設警備は24時間体制の現場も多いため、シフト勤務にはなりますが、休憩時間がしっかり確保されており、無理な勤務を強いられることはありません。...続きを読む(全126文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アイング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 清掃スタッフ 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シフト制ですが、希望休の相談には柔軟に乗ってもらえる空気感があります。
    子供の行事や家庭の用事で休みが欲しい際も、チーム内でフォローしてくれ...続きを読む(全222文字)

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    アイング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 警備・守衛 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    警備の仕事はシフト制が軸となるため、私生活との区切りをつけやすい。
    有給休暇は高消化率で、長期休暇も取得しやすい。
    管制チームによる効率的な...続きを読む(全126文字)

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    アイング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 清掃スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    勤務シフトが事前に決まっているので、私生活の予定が非常に立てやすいのは魅力です。
    残業もほとんどなく、定時で業務を終えることがほとんど!
    こ...続きを読む(全200文字)

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    アイング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 清掃スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    清掃スタッフは勤務時間が比較的固定されている現場が多く、生活リズムを確立しやすい。
    日中の勤務が主で、残業も月平均非常に少ない。
    そのため、...続きを読む(全229文字)

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    アイング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年2月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 法人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は取りやすい環境にあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    夜勤勤務がある時もあります。生活サイクルが整えることが大変でした。...続きを読む(全88文字)

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    アイング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 受付 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣先にもよるが、ディーラーの受付は残業ほとんど無し。休日の連絡も無し。シフトも人員が足りていれば急な休みや土日休み、連休も取りやすい。プラ...続きを読む(全114文字)

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    アイング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月14日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 2年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    現業所勤務と本社地勤務で年間休日に差異が発生する点

    現業所勤務の場合、シフト制が多いかと思うので現場によっては...続きを読む(全93文字)

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    アイング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年10月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 受付 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社時に他のバイトとの掛け持ちを伝えていたが、会社の都合に合わせられないと嫌な顔をされたことが多々ありました。続きを読む(全75文字)

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    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    所属部署の上司次第ではあるが、ほとんど残業せずに定時で帰ることができる。
    休みについても、所属部署の上司次第ではあるが、基本的に取りやすい。...続きを読む(全282文字)

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    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事の量に偏りがあり、暇な人は毎日定時退勤することが可能。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とても定時には退勤できないという業務量を...続きを読む(全161文字)

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    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年6月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 一般事務 その他 派遣社員

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    【良い点】
    派遣先にもよると思いますが、有給もとりやすいのでワークバランスは保てると思います。続きを読む(全47文字)

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    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年5月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 その他警備・清掃・設備管理関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    ある程度裁量がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場にいる間は現場のシフト
    出世してマネジメントになれば
    自分のペースで回ること...続きを読む(全110文字)

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    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年12月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 ビル施設管理 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    宿直がある現場だと週5日出勤しなくても良い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年末年始や祝日休みがまったくない続きを読む(全64文字)

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    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2022年6月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    早番や遅番、中番とある程度開始時間と終了時間が決まっているため、自分の好きな時間に働く設定を調整できる。
    また、勤務時間の変更も事前の届出で...続きを読む(全229文字)

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    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年3月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事務仕事の社員はコロナ禍でのテレワークを推奨されているので、その点は柔軟な会社だと思う。会社の農園で育てた野菜を安く買える。
    【気になること...続きを読む(全187文字)

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    アイング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年1月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 営業マネージャー・管理職 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    現場は常に人手不足な為、時間外や休日出勤を余儀なくされることが多々ある。マネジャークラスになれば時間外も減り、土日は休みがとれるようになるが...続きを読む(全235文字)

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    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年7月1日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    メンタルヘルスケアもあり、精神面に異常が出たら通えるよっという形のものを作っておりました。あとは、休日はシフト制で、1ヶ月に7日しかないので...続きを読む(全285文字)

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    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年6月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 ビル施設管理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みが基本少ない。
    月7日の休みとゴールデンウィーク年末年始ぐらいしか長期連休がありません。
    設備管理だからこそ...続きを読む(全189文字)

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    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年1月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 8年前 受付 その他 契約社員

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    【良い点】
    シフト制ですが、よほどのことがない限りは残業がないので、ほぼ決まった時間には終われる。希望休も比較的取りやすい。連休を取る制度も一応はあるの...続きを読む(全204文字)

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    アイング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年10月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 警備・守衛 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    休みの希望はかなり融通は利くほうだと感じる。まあその現場の勤務シフトを作成している人のやり方にもよるだろうが。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全214文字)

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    アイング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2018年7月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業は悪だという文化があり、ワークライフバランスはいい方だと思う。
    上司によりますが比較的休みも取りやすい環境であったかと思います。
    女性は...続きを読む(全182文字)

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    アイング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2017年10月13日

    回答者: 社員・元社員 男性 14年前 警備・守衛 パート・アルバイト

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    【良い点】
    アルバイトとして某百貨店の現場に勤務しておりましたが、社員の方は当然人員が足りない場合残業の形で対応してました。その際残業の割増賃金はしっか...続きを読む(全163文字)

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    アイング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2017年9月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 販売・接客・ホールサービス パート・アルバイト

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    【良い点】
    レジのバイトでした。基本常にシフトに入れる人を探していたので長時間勤務し時給を稼ぐことができた。飲食とちがい手も汚れないので良かった。時間の...続きを読む(全196文字)

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    アイング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2017年5月19日

    回答者: 社員・元社員 10代前半 男性 13年前 その他の公務員・団体職員関連職 契約社員

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    【良い点】
    非正規なのでサービス残業などはありませんでした。
    残業してもその分の残業代はきちんと支給されます。非正規でしたが、常に月20時間前後の残業は...続きを読む(全180文字)

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    39件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    アイングの 他のカテゴリの口コミ

    アイング株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 警備・守衛 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    現場の管理職は警備経験のある方が多く、現場目線で相談に乗ってくれることが多いです。
    ただし、勤務先によってはマネジメントスタイルにバラつきが...続きを読む(全132文字)

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    アイング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 警備・守衛 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社時の法定研修はもちろんのこと、定期的な社内研修や防災訓練への参加機会も用意されています。
    資格取得に向けたサポートよく、実務経験を積む中...続きを読む(全104文字)

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    アイング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 警備・守衛 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    目立たない仕事ではありますが、警備員の存在があることで商業施設やオフィスビルなどが安全に運営されているという実感があります。
    落とし物対応や...続きを読む(全136文字)

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    アイング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 警備・守衛 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    本人のやる気次第で正社員登用される機会もめぐってくる。家族手当や子ども手当といった各種手当の充実。世帯を持つ身としては生活の安定に直結するの...続きを読む(全188文字)

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    アイング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 警備・守衛 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ビルメンテナンスだけでなく、建築設計や店舗運営まで手を広げた総合管理体制は業界内でも独自の強みを持つ。顧客の多様なニーズをワンストップで解決...続きを読む(全190文字)

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    アイング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 警備・守衛 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    健康経営を掲げているだけあり、健康診断はもちろんのこと、社内クリニックやデンタルケアが受けられる点は他社にはない社風だろう。禁煙を推奨する動...続きを読む(全176文字)

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    アイング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ビル施設管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後の教育はマンツーマンが基本で、未経験からでも基礎から着実にステップアップできる。
    メンタル面のケアも含めたフォロー体制があり、専門スキ...続きを読む(全190文字)

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    アイング株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ビル施設管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場単位のチームワークを重視しており、部門の垣根を越えた連携がスムーズに行われている。
    トラブル発生時には部署間で声を掛け合い、一丸となって...続きを読む(全163文字)

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    アイング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ビル施設管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大型商業施設の心臓部である電気や空調の設備を司る責任は大きい。
    専門知識を駆使して故障箇所を特定し、自らの手で修繕を完結させた時には技術者と...続きを読む(全193文字)

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    アイング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 その他職種 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    第二種電気主任技術者または第三種電気主任技術者の免状を取得済みであれば給与面で優遇されると思われます。管理物件は商業施設が多く、第二種電気主...続きを読む(全158文字)

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    サービス(その他)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社アイランド・ブレインの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    有給も月に一回程度であればどのタイミングでも休みは取りやすい。カレンダー通りの休みなので予定を立てやすい。続きを読む(全59文字)

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    株式会社パソナの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 2年前 その他の教育関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    残業なし。有給消化率100パーセント。リモートワーク不可。
    休日が多く趣味や家族との時間を充実できる。続きを読む(全57文字)

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    株式会社アニバーサルドリームの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員は休みの日でも撮影で使う衣装の移動をしたり会議資料を作っていて時間外労働が多い。土日は必ず出勤で有給も使えず...続きを読む(全151文字)

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    株式会社JOEの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 一般事務 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は10回以上取ることが目標で定められているので、有給が取りやすいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休日出勤があります。
    祝...続きを読む(全88文字)

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    株式会社エスプールヒューマンソリューションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 その他の事務関連職 その他 契約社員

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    【良い点】
    一定期間働く派遣先の場合は通いやすい所を紹介してくれていた気がする。単発なら自分が働きたい時に働ける。続きを読む(全57文字)

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    株式会社ポピンズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 保育士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    私の在籍していたルームでは、担任は残業はあまりなく、基本的に定時で帰ることが出来ていました。
    ただ、主任と施設長は異動前の施設ではほぼ定時で...続きを読む(全290文字)

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    日本測地設計株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給はしっかりとらせてくれる。残業は人それぞれだけど、管理職は適度に残業しずきないよう気にかけてくれている。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全108文字)

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    株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日祝休みでプライベートも調整しやすい。勤務地も虎ノ門あたりなので、金曜日の夜も飲みに行きやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全92文字)

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    FIDIA SOLUTIONS株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣先によってワークライフバランスは変わってくると思うが、現在、就業している場所は、お盆休みや年末年始休暇、有給休暇などがしっかりと取得する...続きを読む(全110文字)

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    株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給取りやすい。派遣先によるかもしれないが、派遣社員は派遣法?で守られてるのでその辺りに文句を言う派遣先があれば派遣会社がその辺は守ってくれ...続きを読む(全119文字)

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    アイングの 会社情報

    基本データ
    会社名 アイング株式会社
    フリガナ アイング
    設立日 1973年1月
    資本金 9900万円
    従業員数 12,676人
    ※*令和元年6月30日現在
    売上高 660億円
    ※2018年度実績
    決算月 6月
    代表者 飯嶋 一晃
    本社所在地 〒102-0083 東京都千代田区麹町2丁目14番地
    平均年齢 42.0歳
    URL https://www.iing.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2742103

    アイングの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。