この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個人業績さえつけば、男女関係なく管理職になれる。
時短制度もあるので、お子さんがいらっしゃるかたは、有効に使われている。
大体の人たちが、産前...続きを読む(全168文字)
株式会社ファルテック 報酬UP
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個人業績さえつけば、男女関係なく管理職になれる。
時短制度もあるので、お子さんがいらっしゃるかたは、有効に使われている。
大体の人たちが、産前...続きを読む(全168文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社のTPRからの圧力で、経営者は自分達の活動を全くやらせてもらえていない。また、昨年に不正があったため、東証対...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
本社は有休を使う文化があるため、使いやすいが部門によってまちまち。
親会社のTPRが古臭い会社のため、少しずつ良い文化が壊れてきている。
フレ...続きを読む(全164文字)
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その場凌ぎの仕事が多く、未来に繋がる仕事をしていないように感じます。比較的風通しはいい方だと思います。期末になると、挽回策と題して、毎日終電ギリギリまで、...続きを読む(全168文字)
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将来性には、あまり期待はできません。連結での利益は出ていますが、肝心の本体が、ガタガタです。フリーキャツシュが無いため、借入でまかなっています。にもかかわ...続きを読む(全182文字)
会社名 | 株式会社ファルテック |
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フリガナ | ファルテック |
設立日 | 2004年4月 |
資本金 | 22億9100万円 |
従業員数 | 2,063人 |
売上高 | 818億8600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 河井芳浩 |
本社所在地 | 〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町580番地 |
平均年齢 | 45.6歳 |
平均給与 | 583万円 |
電話番号 | 044-520-0019 |
URL | https://faltec.co.jp/ |
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