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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜遅くまでの勤務が常態化していたのでワークライフバランスは叶わなかった。
残業代の支給も当時は無し。
深夜まで仕...続きを読む(全113文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社グローバルネット
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社グローバルネットのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社グローバルネットで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜遅くまでの勤務が常態化していたのでワークライフバランスは叶わなかった。
残業代の支給も当時は無し。
深夜まで仕...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
モチベーションが低くやる気を無くしていても気づかれないため、さいていげんのことをしていれば注意されない
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事人間にはたまらない環境
【気になること・改善したほうがいい点】
今は問題ないと思いますが、過去は夜からの営業や社内寝泊まりなど、良くあり...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
休日出勤はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー以上は人によって休日出勤していた。職種によっては休日にLINEのや...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
部署によっては残業も少なく、週休2日でプライベートも充実できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
半数以上は残業する社員が多い環境で...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
基本的にチームで業務遂行している為、有給は比較的にとりやすい、
コロナ前からリモートワークなど対応していた為新しい会社らしく
柔軟に対応して...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
自分のやれることとか考えなくても会社からある程度与えてくれる
会社からの圧力もなく自分のペースで好きなようにやりたいと思えばなんとでもなる
...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍の中、リモートワークは数名。業績悪化により感染者が増えている中全社員出勤の指示を出していた。
社内よりコ...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
コロナの影響で、すぐにリモートワークになりました。
希望も聞いてくれたので社員を大事にしてくれていると思います。
土日休みで有給はとりやす...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
休日はカレンダー通りなので、プライベートの予定が立てやすく、助かります。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日などは強制的に有給が割...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
比較的休みはとりやすい。午前、午後、早退などもとりやすい。体調不良には寛大。
特に帰る時は言われない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ネット広告代理店にも関わらず、残業は少なく有給も消化しやすいため働きやすいと感じます。社員同士も仲が良く雰囲気も良いです。のびのび働きたい人...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
20代が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業20時間と求人に出しながら、その倍くらい働いてました。
事前に予定をしており定時...続きを読む(全182文字)
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残業がきついのでプライベートのオンオフの管理ができません。
残業代もみなしでしかつかないので、きついといえばきつい。
育児休暇に関しては前例がない可...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
中途入社で未経験から入社できるWEB広告代理店は
なかなか少ないのではないでしょうか。
そういう意味でチャレンジできたのはとてもいい機会でし...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
同僚は相談しやすい人が多く、スムーズに仕事を進められたと思う。
協力することで数字が上がるのではと考えている面があったので、その点は良かった...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価はあってないようなもの。完全に上司のお気に入りかどうか。到底達成できないような目標を掲げさせられ、目標到達し...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
やりたいことがやれるのはいい点だと思う。
配属先のメンバーが良ければ居心地よく業務できるのではないかと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の書面にはリモートワーク制度があると明記されており、事例には持病・家庭の事情等(対象:全員)と書いてある...続きを読む(全514文字)
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【良い点】
面接はカジュアルで明るく、持病にも寄り添う雰囲気で安心しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接てなぜ、持病をあんなにすんなり...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
在籍期間に応じた特殊な手当がある
。これはこの会社特有の賞賛されるべきとこ。
【気になること・改善したほうがいい点】
マーケティング業界では...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
短いスパンでの査定があるため、人によってはチャンスになる
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメント以外にもスペシャリストの役職も...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
視点を変えると、アンダーグランドな領域を体験できる。グレーな仕事。限りなく黒に近い仕事などある意味貴重。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
どんな人間でも受け入れてくれる。
そこはどんな企業よりも熱い。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウン。
アダルト案件や薬事法...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
GWやお盆、シルバーウィークに有給をくっつけて超大型連休を作れるのがめちゃくちゃデカい!営業は残業そこそこあるけど、月内で時間調整とか代休が...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
事務方はワークライフバランスは限りなくいいです。役職者にならない限りは残業も少なく、働きやすいです。私の場合は有給消化率100%でした。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
内勤職はほぼ定時に帰宅することができ、プライベートとの両立が極めて容易です。有給休暇も取得しやすく、GWや年末年始に有休を合わせて長期休暇に...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
有給は100%使えます。子供の急な発熱などで休んでも大丈夫です。残業はできる人がするので、あまり気を使う必要はあまりありません。
【気になる...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
部署に寄ります。
部署によっては在宅ワークでき、残業もなく、当たり前ですが休みも休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は毎日...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
残業は月20時間程度で、リモートワークが可能。有給も取りやすい雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい部署とそうでない部署が...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
内勤事務だと過度な残業や休日出勤はありえませんでした。
週末を挟んでの社員旅行などもありましたが、当時は平日も全社員休業日などにするなど、と...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
在籍当時、休日についてはきちんと休むことができていたので、オンとオフを分けることはできていました。ただし案件によっては休日対応もあったようで...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
有給はアポの調整をすればいつでも取れるし、残業時間分を
早帰りの時間に充てることができるので、有給の消費は少なくて済む。
【気になること・改...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
企画職であればフレックスタイム制になるので調整が多少しやすくなる。有給がなくても調整しやすい。営業職の場合は難しいと思う。続きを読む(全67文字)
| 会社名 | 株式会社グローバルネット |
|---|---|
| 設立日 | 2003年12月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 80人 |
| 代表者 | 村木 和彦 |
| 本社所在地 | 〒144-0053 東京都大田区蒲田本町1丁目2番5号4F |
| 平均年齢 | 31.0歳 |
| 電話番号 | 03-3737-4400 |
| URL | https://www.global-n.co.jp/ |
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