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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

セントスタッフの介護福祉士の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全23件)

セントスタッフの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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4.3
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.2
退職理由
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2.1

セントスタッフの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.0
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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3.2
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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2.8

カテゴリから評判・口コミを探す

セントスタッフの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 23

セントスタッフ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
介護福祉士
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
【良い点】
特になし。
比較的優しい人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
【改善点】
継続年数が長い社員とそうではない社員の...続きを読む(全185文字)

セントスタッフ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面談でしっかり個人個人の話を聞いて下さった上で、評価が決まる。社長や常務などの役員と面談する機会もあり、社長と社員との距離が近い。的確なアドバ...続きを読む(全234文字)

セントスタッフ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
「セントスタッフと言えば研修」と言われているくらい、研修に力を入れている。毎月1回ある会議日は基本的に研修がメインで、幅広い内容を扱っている。...続きを読む(全177文字)

セントスタッフ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福祉の会社という事もあるのか、役職がある社員も社長も全員人柄が良く優しい。温かい人ばかりで、人間関係でのいざこざは無し。アットホームな会社で働...続きを読む(全200文字)

セントスタッフ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年04月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
内勤・特定派遣社員・自社施設勤務の社員で給与に差があること
特に、同じ介護士なのに自社施設と特定で給与に差があるの...続きを読む(全178文字)

セントスタッフ株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
介護福祉士
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
本社にいる幹部の方々は社員の不平不満を把握しているのか?現場で働いてる社員との距離もかなりあると思う。社員の働き方...続きを読む(全164文字)

セントスタッフ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
介護福祉士
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社独自の評価制度が存在している。個々に目標設定を行い上長と面談を行い作成していくプロセスはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全194文字)

セントスタッフ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年09月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社1〜3年目までは月一回ある。接遇マナーに力を入れてる。また社内プレゼン大会があり、1年目でもやりたいことを役員や幹部の前で発表できる場があ...続きを読む(全203文字)

セントスタッフ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年09月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昔は年俸制、ボーナスなしだったが、ミサワホームグループになってから改善されている。ボーナスも一応は出るようになった。良くしようと社長は言うだけ...続きを読む(全201文字)

セントスタッフ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年06月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月に一回本社勤務があり、研修を受けます。普段、他職員と会う機会がないのでそこは楽しみではあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
研...続きを読む(全184文字)

セントスタッフ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年06月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後、特定派遣としてさまざまな施設で働くことができます。
普通だったら、退職してじゃないとできない働き方はできると思います。
【気になること...続きを読む(全196文字)

セントスタッフ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年06月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給の取得率は施設勤務の方は良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が年間1ヶ月分。また、基本給が低いためほぼ無いよ...続きを読む(全181文字)

セントスタッフ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年01月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
介護福祉士
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月一回本社に集まり一日かけて研修が行われる。月ごとに研修内容が変わり、年次別の研修内容になってる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研...続きを読む(全213文字)

セントスタッフ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
介護福祉士
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分達で研修内容を考え作っていける。
書類作成能力が身に付く。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は2、3年目の社員に丸投げで、内勤...続きを読む(全177文字)

セントスタッフ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年05月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
介護福祉士
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家庭の都合で退職しましたが業績も非常に好調でミサワホームトヨタグループなどの後ろ盾もあり非常に将来性、安定性に優れていると感じました。その年の...続きを読む(全227文字)

セントスタッフ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
介護福祉士
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な経験をつむことができるので、福祉の世界で生きていくひとにとっては良い会社に思える。
1年目だけでなく、何年たっても研修をうけることができ...続きを読む(全189文字)

セントスタッフ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
介護福祉士
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福祉の中で色んなことに挑戦している。
人材派遣だけでなく、グループホーム、保育所に加えて、放課後等デイサービスも開始した。
挑戦していく社風は...続きを読む(全222文字)

セントスタッフ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年10月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
介護福祉士
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ミサワホームグループに入り、ミサワホームから役員が入り、社内が引き締まってきた。
社員の待遇も少しだが改善傾向にある。
業績も派遣は好調...続きを読む(全182文字)

セントスタッフ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
介護福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人材派遣業の中では平均的な給与ではないかと思います。
ただし、年俸制でボーナスはありません。2013年(今年)は4年目以降の社員のうち、
数字的に実績...続きを読む(全395文字)

セントスタッフ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
介護福祉士
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事のやりがいについてですが、
1年目は皆派遣社員として何処かの施設に派遣されますので、
派遣先次第ということになります。自社では正社員ですが、
派...続きを読む(全318文字)

セントスタッフ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
介護福祉士
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私が居た派遣事業部(営業)では、良くある電話営業から
飛び込み営業まで行う普通の営業マンとしての側面と、
登録スタッフとの面談・評価を実施し、
引き...続きを読む(全299文字)

セントスタッフ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年06月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
17年前
介護福祉士
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・派遣先(取引先)からの評価を勤務しながら直接頂いた際や、特定派遣の社員でありながら、派遣先の社員の方々とチームとなり勤務できることが会社の評価に繋がるこ...続きを読む(全168文字)

セントスタッフ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年06月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
15年前
介護福祉士
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・介護職として入社1年目は特定派遣で高齢者向けの介護施設(特養・老健・有料老人ホーム等)に派遣されるので、介護技術が身に付きます。また、新たな環境での対応...続きを読む(全158文字)

23件中23件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

セントスタッフの 会社情報

基本データ
会社名 セントスタッフ株式会社
フリガナ セントスタッフ
設立日 1999年10月
資本金 5899万円
従業員数 269人
決算月 3月
代表者 片山直樹
本社所在地 〒103-0025 東京都中央区日本橋茅場町1丁目8番3号
電話番号 03-6803-5621
URL https://www.st-staff.co.jp/
NOKIZAL ID: 2729779

セントスタッフの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。