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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
介護なので需要としてはなくならないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低く手当等も他の施設と比べると低いみたいなので、働き...続きを読む(全87文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
セントスタッフ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、セントスタッフ株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にセントスタッフ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
介護なので需要としてはなくならないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低く手当等も他の施設と比べると低いみたいなので、働き...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
介護や看護、保育への人材業だけではなく、施設運営もされているので、これからも成長していく会社であると思っています。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
これから伸びる業界なので、拡大する可能性はあると思います。ただ事業を拡大することで仕事の質を下げないように企業努力を続けて行く必要はあるかと...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
人材業やIT、自社施設、研修事業など福祉分野では幅広い事業を展開している。
各事業の事業所数も、目標値をクリアし続けて拡大しているため、若手...続きを読む(全222文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人材不足の福祉施設に派遣、紹介するのですが、まずは働き手が少ないので、こちらの事業も厳しいところがある。
自社施...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
派遣法がもろに影響するため、法改正によって、事業内容にかなり影響を受けていました。派遣事業をベースにしつつ、施設運営に力を入れ始めた時期で、若手社員でも...続きを読む(全179文字)
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介護業界に特化した人材派遣として立ち上げた5年間ぐらいは成長性もあったが、現在はほぼ頭打ちになっているのではないか。
同業他社も一時は乱立していたが、...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
残業がすごく多いわけではないので、休みの日はプライベートをしっかり楽しめる
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤があるし、シフト制な...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
介護なので、特別なことをしなくてもありがとうと感謝されたり、社会に貢献できていると感じる部分はある
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
人間関係がよく、相談などはしやすい環境ではある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低く、突発的な出来事も多いのでメンタルが強...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
社員間の仲はいいので質問等はしやすい環境ではある
【気になること・改善したほうがいい点】
特に勉強会などはないため、自発的にスキルを身につけ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
基本的な部分はあるので、特に困ることはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的な部分以外は特にないので充実しているとは言えない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
人間関係は良好であまり変な人はいない
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容的に結構負担が大きいわりに給与が低いので割に合わないよ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性スタッフが多いので、優しい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアパスは特に望めない
女性ならではの福利厚生なども特にない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
優しく面倒見があるため困ったら相談しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
相談しても特に解決するとかではないので、解決されるのを待...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性社員も役職候補になる等、男女問わずキャリアアップの機会があるのは良いと思いました。ただ、上司、社長への好感度によると思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
色々な現場を経験したい為、入社しました。
現場での経験を通して、色々な学びが出来た事については良かったと思っています。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
ゲーム業界は成長性のある分野である一方で、ヒット作の有無に業績が左右されやすく、安定性には一定の変動があると感じました。ただ、コアなファンや...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中間層がやめていくケースがやはり目立つ マネージャー層と若手層がしかいいないため、どちらのスキルを持つ人がいない...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
就業した場合の確認を先方が必ずしないと手当てが貰えないのはめちゃくちゃ面倒くさい。先方が出来ない場合は、担当がす...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
移民問題や今後の日本を考えると警備業界というのはこれから更に需要が高まるとおもったます
【気になること・改善したほうがいい点】
警備の需要は...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年々企業の体制が古くなっていってると感じる。
店舗運営もままならない状況の中、本部からの指示が止まらず人手不足も...続きを読む(全267文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
警備業界での天井は来ているように感じる
こと後ALSOKが業績を伸ばす事があるとしたら他の会社の買収しかない
他...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
ゲーム配信業界と積極的にコラボしており、配信業界が成長していることもあって売上自体は伸びていっている。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
中間層は会社を良くしようと努力してくれる。風通しは良いが中間層より上の求める物が大きいので中間層は大変だと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
2対1か1対1の体制は集団ではできないスタイルだと思います。講座などでも補強してしるので体制はよくできていると思います。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
人材紹介業なので原価が広告費くらいしかなく利益率が高いため儲かっていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給には45時間分の...続きを読む(全198文字)
| 会社名 | セントスタッフ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | セントスタッフ |
| 設立日 | 1999年10月 |
| 資本金 | 5899万円 |
| 従業員数 | 269人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 片山直樹 |
| 本社所在地 | 〒103-0025 東京都中央区日本橋茅場町1丁目8番3号 |
| 電話番号 | 03-6803-5621 |
| URL | https://www.st-staff.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。