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セントスタッフ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

セントスタッフのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全14件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、セントスタッフ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にセントスタッフ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

セントスタッフの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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セントスタッフの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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セントスタッフの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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14件中14件表示

セントスタッフ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年8月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 ヘルパー 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員間の仲はいいので質問等はしやすい環境ではある
【気になること・改善したほうがいい点】
特に勉強会などはないため、自発的にスキルを身につけ...続きを読む(全84文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    セントスタッフ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年6月11日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会

    ブラザーアンドシスター制度という入社時に先輩がついてくれる制度があったり、資格取得支援制度が実施されている部分では安心して仕事ができると感じた。続きを読む(全72文字)

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    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    セントスタッフ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ヘルパー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自己研鑽が得意な方は活躍できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    定着率が低い。配属先の上長との面談で性格が合うか合わないかの判断を...続きを読む(全89文字)

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    セントスタッフ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年5月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・研修が充実している。
    現場勤務の社員は月一回の会議日に研修を受ける。
    内勤は定期的に研修が開催される。
    そのため現時点で必要な資質、求めら...続きを読む(全179文字)

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    セントスタッフ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2023年5月11日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    【社員から聞いた】人材のキャリアアップの機会はあまり望めないと思いました。募集しているのは福祉の道に進む方が多かった気がして、人材の方はあまりあたらしい編...続きを読む(全91文字)

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    セントスタッフ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年5月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 介護福祉士 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    「セントスタッフと言えば研修」と言われているくらい、研修に力を入れている。毎月1回ある会議日は基本的に研修がメインで、幅広い内容を扱っている...続きを読む(全177文字)

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    セントスタッフ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年9月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 介護福祉士 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社1〜3年目までは月一回ある。接遇マナーに力を入れてる。また社内プレゼン大会があり、1年目でもやりたいことを役員や幹部の前で発表できる場が...続きを読む(全203文字)

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    セントスタッフ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年6月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 介護福祉士 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    月に一回本社勤務があり、研修を受けます。普段、他職員と会う機会がないのでそこは楽しみではあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全184文字)

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    セントスタッフ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 介護福祉士 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    月一回本社に集まり一日かけて研修が行われる。月ごとに研修内容が変わり、年次別の研修内容になってる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全213文字)

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    セントスタッフ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年11月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 介護福祉士 正社員

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    【良い点】
    自分達で研修内容を考え作っていける。
    書類作成能力が身に付く。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修は2、3年目の社員に丸投げで、内...続きを読む(全177文字)

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    セントスタッフ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 介護福祉士 正社員

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    私が居た派遣事業部(営業)では、良くある電話営業から
    飛び込み営業まで行う普通の営業マンとしての側面と、
    登録スタッフとの面談・評価を実施し、
    引...続きを読む(全299文字)

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    セントスタッフ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年6月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 17年前 介護福祉士 正社員

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    ・介護職として入社1年目は特定派遣で高齢者向けの介護施設(特養・老健・有料老人ホーム等)に派遣されるので、介護技術が身に付きます。また、新たな環境での対...続きを読む(全158文字)

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    セントスタッフ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年5月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 法人営業 正社員

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    基本的にはOJTを通じて独自で学んでいかなくてはいけない。
    若い時から積極的にアピールすれば、それなりのことはやらせてもらえる。
    教育研修部があり、...続きを読む(全172文字)

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    セントスタッフ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2011年12月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 20年前 ヘルパー 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    介護技術からサービスマナーまで派遣登録後の研修で学ぶことができます。どの担当社員も笑顔で雰囲気がよく、わからないことは全て安心して聞くこともできる。実際...続きを読む(全172文字)

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    14件中14件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    セントスタッフの 他のカテゴリの口コミ

    セントスタッフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 ヘルパー 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    人間関係は良好であまり変な人はいない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事内容的に結構負担が大きいわりに給与が低いので割に合わないよ...続きを読む(全81文字)

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    セントスタッフ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 ヘルパー 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    介護なので、特別なことをしなくてもありがとうと感謝されたり、社会に貢献できていると感じる部分はある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全80文字)

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    セントスタッフ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 ヘルパー 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    優しく面倒見があるため困ったら相談しやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    相談しても特に解決するとかではないので、解決されるのを待...続きを読む(全87文字)

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    セントスタッフ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 ヘルパー 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業がすごく多いわけではないので、休みの日はプライベートをしっかり楽しめる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    夜勤があるし、シフト制な...続きを読む(全97文字)

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    セントスタッフ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 ヘルパー 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人間関係がよく、相談などはしやすい環境ではある点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与が低く、突発的な出来事も多いのでメンタルが強...続きを読む(全89文字)

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    セントスタッフ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 ヘルパー 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    基本的な部分はあるので、特に困ることはないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的な部分以外は特にないので充実しているとは言えない続きを読む(全78文字)

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    セントスタッフ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 ヘルパー 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    介護なので需要としてはなくならないと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収が低く手当等も他の施設と比べると低いみたいなので、働き...続きを読む(全87文字)

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    セントスタッフ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 ヘルパー 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    女性スタッフが多いので、優しい人が多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリアパスは特に望めない
    女性ならではの福利厚生なども特にない続きを読む(全78文字)

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    セントスタッフ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年4月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 ヘルパー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性社員も役職候補になる等、男女問わずキャリアアップの機会があるのは良いと思いました。ただ、上司、社長への好感度によると思います。続きを読む(全71文字)

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    セントスタッフ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年4月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 ヘルパー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    介護や看護、保育への人材業だけではなく、施設運営もされているので、これからも成長していく会社であると思っています。続きを読む(全63文字)

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    サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 WEB編集・コンテンツ企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    とても充実している 面倒見がいい人が多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし ただ在宅ワーク中心だとどうしても対面より少し聞き...続きを読む(全83文字)

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    株式会社ウイルプラスホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    メーカー研修を受けることができ、内容も充実している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内研修や社内勉強会などは無く、自主的に勉強や...続きを読む(全99文字)

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    株式会社類設計室の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 20年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修は多い。講師職が初めての方でも問題はない。
    塾の先生というよりかは、ファシリテーション能力が求められるような気がする。続きを読む(全67文字)

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    パーソルキャリア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    かなり細かく評価制度があったと思う。上司との1on1もけっこうな頻度で行われたため、状況を常に把握してもらえてる感があった。
    【気になること...続きを読む(全167文字)

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    株式会社セレブリックスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップ、キャリア開発においては相当誇れる部分があると思う。
    教育体制の仕組みが徹底的にされていることで、一人一人が当事者意識を持った行...続きを読む(全137文字)

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    株式会社アンドエスティHDの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    月に一回OJTを行うのでクリアするとお給料が上がります。そのためにアルバイトでも頑張ろうとなる。
    社員時間も年2回行っているので社員になるチ...続きを読む(全87文字)

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    キューアンドエー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 コールセンター運営・管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    上司から認められて順調に昇格はできていました。必要な面接に対して対策をしてくれたり時間を作ってくれたのはありがたかったです続きを読む(全67文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    結局派遣社員になるのであまりキャリアは積めないと思います。私は事務職をしたかったので良かったですが、何年もずっと...続きを読む(全95文字)

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    株式会社総合資格学院法定講習センターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルアップ・キャリア開発・教育体制については、実務を通じて主体的に学べる環境が整っており、成長機会は多いと感じています。一方で、体系的な教...続きを読む(全239文字)

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    株式会社湘美会の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修期間は6ヶ月と長く感じることもあるが、正社員になる頃には必要最低限のことは出来るようになる。
    研修は先輩(プリセプター)と相談しながら進...続きを読む(全155文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    セントスタッフの 会社情報

    基本データ
    会社名 セントスタッフ株式会社
    フリガナ セントスタッフ
    設立日 1999年10月
    資本金 5899万円
    従業員数 269人
    決算月 3月
    代表者 片山直樹
    本社所在地 〒103-0025 東京都中央区日本橋茅場町1丁目8番3号
    電話番号 03-6803-5621
    URL https://www.st-staff.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2729779

    セントスタッフの 選考対策

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