ダイワロイヤルの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全9件）

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップは支店によります。支配人が積極的にキャリアアップを考えてくれる場合は上がりやすいです。ただし、年功...続きを読む(全142文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
必ず社員2人は居る設定なので、何かあったら助けてくれるとは思います。ただし、時間帯によるのでなんとも言えません。続きを読む(全76文字)

【良い点】
全国チェーンのビジネスホテルなので
ホテルの場所にもよるかもしれませんが
フロントという仕事柄、女性だからということはありませんでした。
む...続きを読む(全126文字)

【良い点】
私が働いていたホテルはWi-Fiが遅いというクレームが時々ありましたが
暫くして新しいルーターを導入するなどして改善されました。
【気になる...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
淡々とチェックインマシーンや部屋割りマシーンになることが求められる。短期間ならいいかもしれないが接客やパソコン作...続きを読む(全158文字)

【良い点】
退職時は比較的速やかな対応だった。
シフトに関しても共有は早かったし引き継ぎの時間は与えてくれていた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全172文字)

【良い点】
契約社員だったが、ボーナスがそれなりに出ていた。
また、残業も1分単位で計算されるため
微々たるものだがしっかりと計算されている。
【気にな...続きを読む(全169文字)

【良い点】
私のいたところはみんな優しくて分からないことも聞きやすかった。
こればっかりは場所によると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研...続きを読む(全119文字)

【良い点】
支店によりますが、私が働いていたところは休みが取りやすかったので交代で連休をとって旅行も行けていました。
独身の方は比較的働きやすいかと思い...続きを読む(全200文字)

【良い点】
夜勤を行うことできちんと深夜手当は出ます。
ただ逆に言うならベース金額が低いので夜勤をこなさないと生活はかなり苦しいので覚悟が必要です。
【...続きを読む(全211文字)

【良い点】
教育体制が整っていたことはプラスに感じた。新卒入社後に設備や建築に関する研修を2ヶ月ほど行ってくれる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全158文字)

【良い点】
安定した事業領域でリフォーム工事は今後も需要があると感じていたが、その点は認識の通りだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昨今の...続きを読む(全127文字)

【良い点】
ライオンズマンションというブランド力。新築マンションの不動産営業を鍛えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
都心部の土地不足問題。続きを読む(全77文字)

【良い点】
前職から不動産業界への転職だったんですがエイブルのネームバリューと研修制度の充実度に惹かれて入社しました。
実際先輩たちがすごく丁寧に教えて...続きを読む(全163文字)

【良い点】
スタッフの方々が皆いい人で、そういった意味ではほとんどギャップを感じる事はなかった。とにかくメンバーが真面目な人が多い印象。続きを読む(全68文字)

【良い点】
思っていたよりも業務にやりがいがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間が聞いていたものと違って、実際は長く、かなり驚いた...続きを読む(全87文字)

【良い点】
アットホームでいい会社だとは思う。社長以外全員口数は少ないのでその点は楽です。
【気になること・改善したほうがいい点】
やることなさすぎると...続きを読む(全81文字)

【良い点】
想像以上にスピード感のある環境で、判断や行動の早さが求められた。当初はそのスピード感に戸惑うこともあったが、組織が柔軟で意見を出しやすく、自...続きを読む(全165文字)

【良い点】
ホテル運営をしている会社の中でも特に成長している点に魅力を感じて入社を決めた。新規出店に関わる業務は大変さもあるが勉強になることも多い。
【...続きを読む(全160文字)

【良い点】
職種選べなかったので、希望してた部署には配属されませんでした。店舗ではビジネスマナーや経費精算などの一般事務ができるようになったので良かった...続きを読む(全125文字)