回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親会社であるヨドバシカメラの経営戦略は同業他社と比較しても秀でたものがある。ドットコムの飛躍を見ても、実店舗の開発を見ても、今後もますます期...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
親会社であるヨドバシカメラの経営戦略は同業他社と比較しても秀でたものがある。ドットコムの飛躍を見ても、実店舗の開発を見ても、今後もますます期...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
年々、福利厚生面は改善されつつある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテ-ションを積極的に行っているが、対象がその部署の中...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生面が改善されつつある。退職金制度も出来たし、新社屋ではきれいな休憩場やサラダバイキングが設置された。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全177文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2025年8月10日【良い点】
カード業界全体の特徴ではあるが、週1回はノー残業の日が設けられている。全社的に残業は減らそうという方向性のため全体でみるとバランスはとりやすい...続きを読む(全96文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年11月27日【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいは普通です。電話対応の部署の方も多いのですが、保守的でチャレンジができる環境ではないので、直接感謝を伝えら...続きを読む(全139文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年9月14日【良い点】
「人の役に立てる実感」が常にあった点です。お客様や社内の方から寄せられる問い合わせやトラブルは、急を要するものも多く、不安や焦りを抱えている方...続きを読む(全435文字)
【良い点】
JCBの福利厚生が使えた点はとてもありがた...続きを読む(全60文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年3月18日【良い点】
インセンティブ比率が高いので1日の仕事量や帰宅時間も自...続きを読む(全73文字)
| 会社名 | 株式会社ゴールドポイントマーケティング |
|---|---|
| フリガナ | ゴールドポイントマーケティング |
| 設立日 | 2010年3月 |
| 従業員数 | 85人 |
| 代表者 | 藤沢和則 |
| 本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿5丁目3番1号 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。