この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年々、福利厚生面は改善されつつある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテ-ションを積極的に行っているが、対象がその部署の中核...続きを読む(全186文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ゴールドポイントマーケティングの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ゴールドポイントマーケティングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年々、福利厚生面は改善されつつある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテ-ションを積極的に行っているが、対象がその部署の中核...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ヨドバシの社員割引を利用できるので家電を安く購入できます。また外出は基本的にできないので、相手企業にいつもお越しいただいている。自分の時間が移...続きを読む(全199文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年3月2日在籍時期:2012年頃
投稿日:2023年11月19日在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年12月28日【良い点】
女性管理職もいますし、産休取得後、役職者として戻ってこられた方もいます。業務において性別で判断されることは決してありません。男女平等です。続きを読む(全75文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2024年1月6日在籍時期:2020年頃
投稿日:2021年5月11日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
4週あたり4日の休日は取れます。36協定には基本的に従うべきという認識はある企業です。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日関係な...続きを読む(全350文字)
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【良い点】
必ず最低2カ月分は出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しくて残業せざるを得ない部署は、ボーナスが減らされます。暇で残業の無い部...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
会社がつぶれることはない、という点は安心に繋がると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ・パワハラが横行しています。しか...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
場所によるが、シフト制の場所に配属された場合は、自分が休みたい日を毎月付き提出できる。希望の日に休日を取りやすいことが、いい点なのでかないかと...続きを読む(全340文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
始業から就業までずっと椅子に座っていることしかない。動くことがまずない受電業務のため、デスクワークになることは仕方...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
親会社であるヨドバシカメラの経営戦略は同業他社と比較しても秀でたものがある。ドットコムの飛躍を見ても、実店舗の開発を見ても、今後もますます期待...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
福利厚生面が改善されつつある。退職金制度も出来たし、新社屋ではきれいな休憩場やサラダバイキングが設置された。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
事業を開始して間もないことは派遣社員から契約社員、または正社員になる時に特に筆記試験などなく直接雇用してくれました。
【気になること・改善した...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
女性の多い職場なので、働きやすいと思います。どの部署も女性が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
前のオフィスでは喫煙所と休憩場...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
債権管理や貸金業法の資格を取得すると給料が上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格制度が親会社の仕組みに則った年功序列形式の...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
伸びているキャッシュレス業界の中心的立ち位置の企業として、業界を牽引するような様々な経験を積むことができると思った。
装置産業として、システム...続きを読む(全246文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業は聞いていたよりかなり多い
新卒が配属される部署はシフト制で2時間残業が普通。シフトの提出が早い割に出るのが遅い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
トヨタと金融で新しいことにチャレンジできると思った。ノンバンクとしてこれから成長性があると感じた。未完の会社であるというところから自身も会社を...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
当初は何をしているか不安な面もありましたが、基本的に身につけなければ行けないスキルはセミナーや、業務を通じて学ぶことが出来ます。
【気になるこ...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最初は風通しがいい環境かと思いきや
部署内でいくつかグループを作っているので、同じ部署内で嫌悪な関係になるグループ...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
週休3日制になったこと。事前の説明はあったが、入社時と勤務形態が変わってしまったため退職を検討している。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
事務職の業務に携わることができたから
【気になること・改善したほうがいい点】
全国型と地域型に分かれていて給与差があったのにも関わらず、同じ部...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
福利厚生が良く、近い将来子どもを考えてきた私にとっては魅力的な企業だった。1年に大型連休を何度か取得でき、計画的に有給を所得できる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
入社前にイメージしていた会社の厳しい年功序列とは違い、実際に入社してみると上長との距離感をあまり感じませんでした。入社してすぐでも、部長をはじ...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
とくに感じていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に品がない会社だと感じた。若い女性社員やパートに対する下ネタ発言など、社内...続きを読む(全91文字)
会社名 | 株式会社ゴールドポイントマーケティング |
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フリガナ | ゴールドポイントマーケティング |
設立日 | 2010年3月 |
従業員数 | 85人 |
代表者 | 藤沢和則 |
本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿5丁目3番1号 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。