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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
私は職場環境(特に人間関係)の悪さで精神的に体調を崩し、医療機関を受診して休職しま...続きを読む(全149文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ゴールドポイントマーケティングの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）
社員・元社員による株式会社ゴールドポイントマーケティングの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ゴールドポイントマーケティングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ゴールドポイントマーケティングの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 2.8
- やりがい
-
1.7
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
4.4
- 福利厚生
-
5.0
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
1.7
- ワークライフ
-
2.9
- 女性の働きやすさ
-
2.8
- 入社後のギャップ
-
1.7
- 退職理由
-
1.7
ゴールドポイントマーケティングの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.0
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ゴールドポイントマーケティングの 退職理由に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
会社がつぶれることはない、という点は安心に繋がると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ・パワハラが横行しています。し...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
福利厚生面が改善されつつある。退職金制度も出来たし、新社屋ではきれいな休憩場やサラダバイキングが設置された。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
事業を開始して間もないことは派遣社員から契約社員、または正社員になる時に特に筆記試験などなく直接雇用してくれました。
【気になること・改善し...続きを読む(全212文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の
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ゴールドポイントマーケティングを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2018年頃
投稿日：2025年9月29日【良い点】
風通しの良い社風とチームワークの強さ。社員同士のコミュニケーションが活発で、意見やアイデアを自由に発信できる環境が整ってる。また、個々の成長を...続きを読む(全211文字)
在籍時期：2017年頃
投稿日：2023年1月2日在籍時期：2011年頃
投稿日：2022年9月13日在籍時期：2004年頃
投稿日：2025年10月10日在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年10月2日カテゴリから評判・口コミを探す
ゴールドポイントマーケティングの 他のカテゴリの口コミ
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回答者：
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量の調整を役職者が管理できていない、人員も常に足りていない。
仕事に面白さなどなく、やりが...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
資格を取るとお祝い金がほんのりもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
小さな会社でもないのに派遣社員や契約社員に対する研修がマ...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメント行為が横行している
人が続かず常に人員不足
教育を出来る人が少ない
正社員のマネジメント能力が低い続きを読む(全75文字)
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【良い点】
・産休育休があります。お子さんが小さい場合、相談すれば時短勤務をすることも可能のようです。女性が多い職場なので、小さなお子さんが急に発熱し...続きを読む(全373文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員は給料が一切上がりません。仕事だけ増えます。
契約社員も評価されないので給料がほぼ上が...続きを読む(全99文字)
金融(クレジット・信販)の退職理由の口コミ
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【良い点】
お給料は良かった。名古屋では高水準だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格試験を導入した方がいいと思う。低い能力の人が昇格す...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
親会社であるSMCCや、さらにその上のSMBC（銀行）からの出向者がポストを占める割合が増えている印象。プロパー...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
本社には社員食堂があり安く昼食を食べることができた。
リーダーをしていたが、目標達成までのやり方は自由にして良かったので裁量があってよかった...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
退職願を上席に行った際、転職を否定せず、私のキャリアに向き合ってくれたことは今でも感謝している。
【気になること・改善したほうがいい点】
横...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
福利厚生くらいしかいいところがありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職時何度も引き止められます。なぜかというと上司達の成績...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与があまりにも低い、営業で表彰できる成果を残しても厳しい。
基本給は普通だが、給料ベースで行くと、厳しいし、将...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
派遣社員なので辞めるのは簡単だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤のため体を壊し、日勤に戻ろうと考えた。そのため会社に対して...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性も多いため部署にはよるが子どもの発熱などで急に早退や休みとなっても非常に寛容であった。ただ他の部署では冷たい目でみられるなどの話も聞いた...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
福利厚生については大手企業と同様で不満はなく、比較的コンプライアンスもうるさい方である。
【気になること・改善したほうがいい点】
属人化した...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
フルコミットしなくても、ある程度稼ぐことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
他金融企業に比べると天井が低いため、ベースの年...続きを読む(全89文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ゴールドポイントマーケティングの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ゴールドポイントマーケティング |
|---|---|
| フリガナ | ゴールドポイントマーケティング |
| 設立日 | 2010年3月 |
| 従業員数 | 85人 |
| 代表者 | 藤沢和則 |
| 本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿5丁目3番1号 |
NOKIZAL ID: 1358307
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