ゴールドポイントマーケティングの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
会社がつぶれることはない、という点は安心に繋がると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ・パワハラが横行しています。し...続きを読む(全101文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量の調整を役職者が管理できていない、人員も常に足りていない。
仕事に面白さなどなく、やりが...続きを読む(全81文字)

【良い点】
資格を取るとお祝い金がほんのりもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
小さな会社でもないのに派遣社員や契約社員に対する研修がマ...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメント行為が横行している
人が続かず常に人員不足
教育を出来る人が少ない
正社員のマネジメント能力が低い続きを読む(全75文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
私は職場環境(特に人間関係)の悪さで精神的に体調を崩し、医療機関を受診して休職しま...続きを読む(全149文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員は給料が一切上がりません。仕事だけ増えます。
契約社員も評価されないので給料がほぼ上が...続きを読む(全99文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣で入った際に当時の部長から「うちはね、いつも部署の全員で飲み会を行ったり、非常に風通しが良...続きを読む(全142文字)

【良い点】
当たり前のことですが小さなお子さんがいるなど家庭の事情でフルタイム勤務が難しくなった場合は相談すれば時短勤務などできるようです。
【気になる...続きを読む(全244文字)

【良い点】
4週あたり4日の休日は取れます。36協定には基本的に従うべきという認識はある企業です。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日関係...続きを読む(全350文字)

【良い点】
必ず最低2カ月分は出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しくて残業せざるを得ない部署は、ボーナスが減らされます。暇で残業の無い...続きを読む(全89文字)

【良い点】
会社がつぶれることはない、という点は安心に繋がると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ・パワハラが横行しています。し...続きを読む(全101文字)

【良い点】
女性でも働きやすい職場です。管理職についている人もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの会社にもありますが、好き嫌いがわかり...続きを読む(全86文字)

【良い点】
女性も男性も関係なく、皆が平等に働いている。女性の管理職も多いこともあり、能力のある人は管理職に上がれる率は高い方ではないかと思う。続きを読む(全72文字)

【良い点】
女性が多い部署やシフト制の部署などもあり、全社的には周りの理解があり産休育休も取りやすいと感じた。女性が多いことから、キャリア形成の見本とな...続きを読む(全164文字)

【良い点】
女性の責任者もいた。
産休や育休。
有給休暇も取り易い会社ではあります。
与えられた仕事を処理さえしていれば休みは取れた会社でした。続きを読む(全72文字)

【良い点】
積極的に女性を管理職へと起用する意思はありました。
全ての部署がそうかは分かりませんが、私のいたチームは…女性管理職同士が助け合って、部下や...続きを読む(全522文字)

【良い点】
仕事をする上で男女差を気にすることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務にもかかわらず、業務が膨大すぎる故に定時を過ぎて...続きを読む(全94文字)

【良い点】
女性特有の体調不良に対する理解が寛容であった。
産休が取りやすそうな職場であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートにフ...続きを読む(全138文字)

【良い点】
育休産休制度はあるので活用している女性社員も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客部門はほとんどが女性のため、育休産休による残...続きを読む(全121文字)