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株式会社ゴールドポイントマーケティング

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ゴールドポイントマーケティングの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ゴールドポイントマーケティングの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ゴールドポイントマーケティングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ゴールドポイントマーケティングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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1.3
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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ゴールドポイントマーケティングの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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ゴールドポイントマーケティングの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社ゴールドポイントマーケティングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ヨドバシカメラの業績が良くなれば、それにつられて業績は良くなると思われる。また新規事業にも挑戦的ではある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全113文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ゴールドポイントマーケティングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年10月25日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社であるヨドバシカメラの経営戦略は同業他社と比較しても秀でたものがある。ドットコムの飛躍を見ても、実店舗の開発を見ても、今後もますます期...続きを読む(全186文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ゴールドポイントマーケティングを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2017年頃

投稿日:2025年8月10日
回答者:

【良い点】
カード業界全体の特徴ではあるが、週1回はノー残業の日が設けられている。全社的に残業は減らそうという方向性のため全体でみるとバランスはとりやすい...
続きを読む(全96文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年11月27日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいは普通です。電話対応の部署の方も多いのですが、保守的でチャレンジができる環境ではないので、直接感謝を伝えら...
続きを読む(全139文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年9月14日
回答者:

【良い点】
「人の役に立てる実感」が常にあった点です。お客様や社内の方から寄せられる問い合わせやトラブルは、急を要するものも多く、不安や焦りを抱えている方...
続きを読む(全435文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2015年頃

投稿日:2025年11月14日
回答者:

【良い点】
JCBの福利厚生が使えた点はとてもありがた...
続きを読む(全60文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2024年頃

投稿日:2026年3月18日
回答者:

【良い点】
インセンティブ比率が高いので1日の仕事量や帰宅時間も自...
続きを読む(全73文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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ゴールドポイントマーケティングの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ゴールドポイントマーケティングの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取りやすい。また部署によって土日休みやシフト制が異なるがシフト制の場合も希望は比較的通りやすいかと思われる
【気になること・改善したほ...続きを読む(全112文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ゴールドポイントマーケティングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度は充実していると思われる。入社後3ヶ月はビジネスマナーやOJT研修をして、部署に配属される。配属後も最初のうちは先輩社員がしっかりつ...続きを読む(全167文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ゴールドポイントマーケティングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ヨドバシカメラの健康保険組合に加入するためヨドバシカメラの社員と同じ福利厚生が受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な...続きを読む(全104文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ゴールドポイントマーケティングの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年2回賞与あり、評価制度は年2回期末に上長より評価を受け昇給がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列よりな面は少なからずあ...続きを読む(全101文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ゴールドポイントマーケティングの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年6月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ヨドバシグループの経営基盤のもとで、お客様に寄り添った決済サービスを提供できるのが魅力。続きを読む(全44文字)

株式会社ゴールドポイントマーケティングの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年6月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

基本給は205000円だが業績連動手当として8万円程支給されるので合計で見ると良いと思います。続きを読む(全47文字)

株式会社ゴールドポイントマーケティングの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年6月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

東京勤務であり転勤もないため、腰を据えて働けると思います。続きを読む(全29文字)

株式会社ゴールドポイントマーケティングの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年6月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

年間休日は120日でシフト勤務であるため、普通だと思います。続きを読む(全30文字)

株式会社ゴールドポイントマーケティングの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年6月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

新しいことに積極的に取り組む社風であるため、やりがいを持って働けると思いました。続きを読む(全40文字)

株式会社ゴールドポイントマーケティングの口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年1月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量の調整を役職者が管理できていない、人員も常に足りていない。
仕事に面白さなどなく、やりが...続きを読む(全81文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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金融(クレジット・信販)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社日産フィナンシャルサービスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月30日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 ルートセールス・代理店営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日産販売会社に対する加盟店営業であるため、取引基盤が出来ている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
連続して大幅に赤字決算を迎えてお...続きを読む(全95文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社日産フィナンシャルサービスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 その他の金融関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業成長は難しいかと感じます。
単独で付加価値を生んでいるサービスが少ないためです。
良い点はストックビジネスであること、単体で見た際にはま...続きを読む(全188文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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株式会社ゆめカードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年4月25日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 5年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地元では大きいイズミグループなので店舗も着実に増えており、カード利用者も増え事業の成長性は感じます。続きを読む(全56文字)

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オリックス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年4月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ローン事業のため、安定してると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
オリックス・クレジットではなく今は、ドコモファイナンシャルグ...続きを読む(全93文字)

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楽天カード株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 カスタマーサポート 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
楽天カード単体で見ると非常に業績は良い。その分受電の量もものすごかったが、現在はAIの投入で受電数も減り、ストレスフリーな受電業務とのこと。続きを読む(全76文字)

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株式会社オリエントコーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月17日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 2年前 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手なので知名度は抜群
【気になること・改善したほうがいい点】
信販系は薄利多売なため、本業以外の営業に力を入れている。
あれもこれも知識を...続きを読む(全136文字)

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アイフル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
消費者金融業界の大手企業であり、業績は安定して推移しています。売上も毎年着実に伸びており、将来性についても一定の安心感があります。社員として...続きを読む(全100文字)

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NTTファイナンス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年4月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年々様々な事業に参入している点や他社と連携し合いながら新事業を開始していたので、当面は安泰な会社だと思いました。続きを読む(全62文字)

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株式会社トワライズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月11日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 その他職種 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チャンスではある。現状内部崩壊に近い状態であるが、逆に一定の崩壊と故に抜擢で社内体質の大幅な変更は可能と思う。
役員もはや既存社員では何も出...続きを読む(全284文字)

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三井住友カード株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:1998年頃

投稿日: 2026年4月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 28年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
以前の貸金的なイメージからIT分野での事業も行っており、イメージアップもし、収益性も向上してるように見える続きを読む(全59文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

ゴールドポイントマーケティングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ゴールドポイントマーケティング
フリガナ ゴールドポイントマーケティング
設立日 2010年3月
従業員数 85人
代表者 藤沢和則
本社所在地 〒160-0022 東京都新宿区新宿5丁目3番1号
NOKIZAL ID: 1358307

ゴールドポイントマーケティングの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。