【標準設計で未来を創る】【22卒】大東建託株式会社の学生からの評判・口コミ <No.839>
大東建託株式会社のインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。年収や福利厚生、やりがい、ワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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公開日:2022年7月6日
回答者属性
- 回答者
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- 学生 2022卒
- 大学
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- 日本大学大学院
- 社員と話す機会
-
- 30分以上は話す機会があった
- 理解度
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- やや低い
- 選考ステータス
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- 最終落選
- 参加イベント
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- 選考
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- 総合評価
- 3.0
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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やりがい
【社員から聞いた】自社の強みとして標準設計の利点(効率が良い、質の担保、スピード感、多くの実績を積んだからこそできる)があるからこそ、より多くの人々の当たり前の生活を作っているという点にやりがいが感じられると聞きました。また、建築物として形に残るため自分の関わった仕事が子供に見せられることが働くモチベーションにもなっているということもお聞きしました。
年収・評価制度
回答なし
キャリアアップ
回答なし
福利厚生・環境
【社員から聞いた】オフィスが地味。資格取得のサポートが手厚く、高い合格率を誇っている(一級建築士全国平均1割に対して、弊社は3割にも及ぶそう)。パワハラセクハラ内部通報の仕組みがあり、安心して働ける。社員の特徴として、明るく、ポジティブな人が多いとのことでした。
【本・サイトで調べた】月22万程度(月給制)。有休消化50%以上、ノー残業デー、住宅補助ありといった福利厚生が充実していました。
成長・将来性
回答なし
社員・経営陣
回答なし
ワークライフバランス
回答なし
女性の働きやすさ
回答なし
入社後のギャップ
回答なし
企業文化
【イベントや選考を通して感じた】オンライン面接をした際の社員の方のやりとりから雰囲気のよさが感じ取れた。若手社員と中堅社員で一回り年も離れていたのですが、年齢関係なく、打ち解けやすい社風のように感じました。また、面接の中で「仕事のスピード感とマルチタスクについてはどうか」という設問があり、こうしたスキルが求められているのだと感じました。
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大東建託株式会社の学生からの評判・口コミ
メーカー(建設・設備)の 学生からの評判・口コミ
投稿日: 2024年11月11日
投稿日: 2024年11月11日
投稿日: 2024年11月11日
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大東建託の 会社情報
会社名 | 大東建託株式会社 |
---|---|
フリガナ | ダイトウケンタク |
設立日 | 1974年6月 |
資本金 | 290億6000万円 |
従業員数 | 18,709人 |
売上高 | 1兆7314億6700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 竹内啓 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目16番1号 |
平均年齢 | 44.1歳 |
平均給与 | 837万円 |
電話番号 | 03-6718-9111 |
URL | https://www.kentaku.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1130353