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【良い点】
特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内勉強会は自社商品の理解に重点を置いていた印象です。それ以外は、マナー研修...続きを読む(全85文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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トヨタホーム東京のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全13件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、トヨタホーム東京株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にトヨタホーム東京株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
トヨタホーム東京の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 2.6
- やりがい
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2.8
- 年収・評価
-
2.6
- スキルアップ
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3.4
- 福利厚生
-
2.9
- 成長・将来性
-
2.0
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
2.2
- 女性の働きやすさ
-
2.9
- 入社後のギャップ
-
2.3
- 退職理由
-
1.9
トヨタホーム東京の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
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- ワークライフ
-
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- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.3
- おすすめ度
-
3.3
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トヨタホーム東京の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
トヨタホーム本社とトヨタホーム販売店による研修は充実しています。入社して初級、中級、上級と各ステップに合わせたプログラムや研修内容はさすが世...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
先輩に教えてもらいながら仕事を覚えていくので、正直未経験からでも成長はできる環境はあります。教育係に当たり外れはあります。
【気になること・...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
名古屋のメーカー本社で3ヶ月前後の研修がある。建築についての知識が全くなくてもある程度基礎的な部分はここで教えてくれる。トヨタホームの工法や...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
若手についてはマンツーマンで教育する体制はあるとは感じられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には、飛び込みで仕事を覚...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
名古屋本社で研修があり、全国各地の同期が集まり授業形式で行う。そのため、建築や不動産に関して無知でも、しっかり学ぶことが出来る。また、工場見...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
メーカー研修やその他の研修など充実しており、中途採用からでも、活躍される設計職のかたが多いです。また、分業体制であるため、設計職でも見積積算...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
研修制度に関しては、ここ数年で大分改善されたようです。
研修期間も長く取るようになってきているのは良い事です。
新人だけでなく、中途入...続きを読む(全204文字)
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やたらと外部講師を呼んだ研修が多いのが特徴。特に管理監督者以上の幹部社員を対象とした研修に力を入れている様子が強く見られる。
営業としては、やる事が多...続きを読む(全173文字)
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入社してすぐには、トヨタホーム全社の泊まり込み研修がありそこで、マナーや基礎知識を学ぶ。
その後も年に何回か泊まり込みの研修があり、新人教育には力を入...続きを読む(全185文字)
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身につけられるスキルはこれといってありません
社員を育てる力が不足しています
育てるという意識が無いのだと思います
社内でしか通用しない能力しか身...続きを読む(全158文字)
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様々な講師を呼んで、礼儀やコミ一人前にュニケーションの研修を行っており、教育に力を入れているようです。ただ、どれも3日坊主で終わってしまっている感があり...続きを読む(全228文字)
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社内研修は非常に多くのメニューが用意され始めた。
コミニケーション、礼遇等
しかし、階層別でのキャリア研修などはまだまだ弱く、そのような立場になった...続きを読む(全265文字)
全13件中13件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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トヨタホーム東京の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
鉄骨のユニット住宅として、セキスイハイムと激しいデッドヒート。親元がトヨタなので、まず安心。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
女性は働きやすそうでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にコーディネーターは休みなく働いている印象でした。プライベートが無いせ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
トヨタグループであること。
【気になること・改善したほうがいい点】
トヨタグループではあるが、車と住宅を一色単にしているところは改善したほう...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修ですが、内容に統一性がない印象です。外部講師が変わるたびに内容も変わ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
特に良いと思うことはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は受注次第で増減しますが、業務と給与はあっていませんでし...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやりがいはありましたが、業務量が多く、残業や休日出勤も多かったです。今はわかりませんが、もう少し時間管理を...続きを読む(全199文字)
メーカー・製造業(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
社員教育に力を入れている。年に一回、支店や工場、現場の方々が一堂に返して研修会がある。意見交換の場としては最高。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
研修はほとんどオンラインで行われるが、初期の研修では非常に良い勉強となる
【気になること・改善したほうがいい点】
1年経過で契約未達の場合、...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司が誰になるかにもよるが
基本、教育体制はざる
やって覚える、見て覚える的なことが...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
毎年、会社主体で技術的な講義や安全面での講義を実施している。現場の状況次第では参加できないこともあるが、基本的に会社主体の講義の場合は最優先...続きを読む(全349文字)
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【良い点】
造園施工管理など特定の資格を取ると資格手当があり、やる気が出ます。ただし、取る資格は少ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
教...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
事務職でも研修制度が本当に充実していて、入社後はOJTでしっかりサポートしていただけました！業務に必要な専門知識（建築・不動産・税務など）を...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
研修はとにかく手厚く、入社後半年ほど毎日研修が続くので基礎知識をしっかり身につけられます。商品知識や接客ロープレも丁寧に教えてもらえ、安心し...続きを読む(全245文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育は現場に丸投げ。マニュアルが無いという大問題がある。新人は何も分からないまま急に現場に投入される。お客様と新...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
わからない業務内容だった場合、先輩社員は優しく教えてくださる。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩社員に確認している姿を社員に見ら...続きを読む(全95文字)
回答者：
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【良い点】
資格支援制度が充実している。
定期的に人事の方との面談や自分のキャリアについてのアンケート、三か月ごとに研修がある。
同じ会社ないで様々な職...続きを読む(全124文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
トヨタホーム東京の 会社情報
| 会社名 | トヨタホーム東京株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トヨタホームトウキョウ |
| 設立日 | 1987年8月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 488人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 細谷昭弘 |
| 本社所在地 | 〒102-0074 東京都千代田区九段南2丁目3番18号 |
| 電話番号 | 03-3221-8661 |
| URL | https://www.toyotahome-tokyo.com/ |
NOKIZAL ID: 1187674
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