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トヨタホーム東京の本選考体験記一覧 -志望動機・面接の質問と回答- (全6件)

トヨタホーム東京株式会社の本選考における志望動機、企業研究で行ったこと、各面接で出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

トヨタホーム東京の 本選考体験記一覧

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6件中6件表示 (全1体験記)

企業研究

総合職
20卒 | 法政大学 | 男性   最終面接
Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
A.
住宅業界をまずしっかりと知ることをして、そこからトヨタグループであることの強みを調べた。会社四季報や画工のキャリアセンター、就活系サイトやトヨタホーム東京の新卒サイトを主にみて研究を進めた。トヨタグループの強みの中でトヨタが愛知での勢力が非常に強いので東京であるべき理由などそういうところも非常に重要になってくる。OB訪問もしたが今となって考えてみればあまり有意義な情報は得られなかったかもしれない。あくまで自分の質問力が低かったことや何を自分の就職活動においてじくに据えているのかをきちんと把握していなかったこともあるので完全には言い切れない。働き方や労働時間について具体的に教えていただいたので有意義な部分もあった。 続きを読む
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公開日:2019年7月26日

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志望動機

総合職
20卒 | 法政大学 | 男性   最終面接
Q. 志望する理由を教えてください。
A.
私がトヨタホーム東京を志望した理由は、人々の住まいの中で安心、安全に絶対の自信のある商品を提供したいと考えたからです。人の生活において最も重要なウエイトを占める「住宅、住まい」は何よりも安心に暮らせることが最重要だと考えます。特に日本においては自身や津波、洪水など自然災害が多い国です。そんな国だからこそ、安全性に全絶対的でなければお客さんの納得できる製品は作れないと考えます。御社の作るラーメン工法での完全工場生産の住宅は50年保証の安全に自信があるということで是非御社に入社して人々に安心安全という付加価値を提供出来たらなと考えています。また、トヨタホームの中でも関東圏はまだまだ伸びしろがあるということを聞きました。ぜひ、東京でのシェアを伸ばせればと思います。 続きを読む
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公開日:2019年7月26日

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1次面接

総合職
20卒 | 法政大学 | 男性   最終面接

【学生の人数】4人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】人事担当【面接の雰囲気】あまり緊張した雰囲気ではないと思うが、純粋にしっかりとした方がonの状態で接してくることに慣れてなかったので緊張した。【大学のサークルはどのような活動をしていますか。】私が所属しているお笑いサークルはサークル員80名で構成していて、そのサークル員の中で、芸人とスタッフに分かれて日々活動しています。活動内容は月に1度程度のライブの設営、ネタ等の運営がメインの活動になります。私はサークルでは芸人として所属し、同期の芸人とコンビを組んでいます。中に学年関係なくコンビを組んでいたり、他大から連れてきてそのままサークルにはいってくる人もいます。芸人はライブに向けてネタを作ってネタ見せなどを通じてほかの芸人から意見をもらいネタを修正します。芸人からのアドバイスは取捨選択が必要で自分たちのやりたいことと周りが求めていることのバランスをとることに非常に苦労しました。また大学お笑いサークル内での大会が夏と冬の二回あり、そこでの活躍を目指して日々のネタ作りに精進するものも多くいます。【学生時代頑張ったことを教えてください。】お笑いサークルの副サークル代表として、従来のサークルの活動方針とサークル員の意識が乖離していたため、活動方針を変えました。在校生の意見を広く聞く必要があるため、使われていなかった部室を活用し、いつでも対面でコミュニケーションをとれる環境を確保しました。また、草野球などのイベントを企画し、活動を通じて下級生と接する機会を増やしました。接する機会が増えたことで距離感が縮まり、意見が活発化して方針を見直す機運が高まりました。そして他大学のサークルと合同ライブを従来の1つから3つに増やし、他大学とのコンビ結成が可能になるいなどサークルとのつながりが強化されました。そうすることで今年の大会ではサークルの中から準優勝するコンビを輩出することができました。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】挨拶がきちんとできること、声を張ることができること、きちんと質疑応答ができていること。これらがしっかりとできていたからだと感じた。

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公開日:2019年7月26日

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グループディスカッション

総合職
20卒 | 法政大学 | 男性   最終面接

【学生の人数】7人【テーマ】町内のごみの分別を徹底させるにはどうすればよいか【評価されていると感じたことや注意したこと】人数がやや多いため基本的には協調性がよく見られているように感じた。自己主張する際は簡潔に間延びしないような発言が求められていたような気がする。実際、私はあまり積極的に発言をしていたわけではない。それから個々人のキャラクターもよく見ていたと思う。

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公開日:2019年7月26日

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独自の選考・イベント

総合職
20卒 | 法政大学 | 男性   最終面接

【選考形式】社員との3分間の雑談【選考の具体的な内容】テーマなどはなく、事前に雑談相手の趣味や特徴などを紙で教えてもらい、3分間の雑談をもらう。そしてそのあと講評をその場でもらい、別会場に移動したのち人事の方とフィードバックの面談を行う。

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公開日:2019年7月26日

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最終面接

総合職
20卒 | 法政大学 | 男性   最終面接

【学生の人数】1人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】人事担当【面接の雰囲気】厳格な雰囲気。役職のある方ということですごく緊張した。が決して圧があったというわけではない。話してみると温和だった。【あなたがサークルで取り組んだことを教えてください。】お笑いサークルの副サークル長として、従来のサークルの活動方針とサークル員の意識が乖離していたため、活動方針を変えました。在校生の意見を広く聞く必要があるため、使われていなかった部室を活用し、いつでも対面でコミュニケーションをとれる環境を確保しました。また、草野球などのイベントを企画し、活動を通じて下級生と接する機会を増やしました。接する機会が増えたことで距離感が縮まり、意見が活発化して方針を見直す機運が高まりました。そして他大学のサークルと合同ライブを従来の1つから3つに増やし、他大学とのコンビ結成が可能になるいなどサークルとのつながりが強化されました。在籍しているサークル員の意見を広く聞き、従来の鎖国的な伝統の風土を廃止し、他大のサークルと合同ライブを従来の1つから3つに増やし、他大学とのコンビ結成が可能になるいなどサークルとのつながりも強化された。【あなたの趣味は何ですか、どのようなものですか】私の趣味はジムでのウエイトトレーニングです。筋肉量をおとさず体脂肪のみを落とすために食事の栄養管理や、体を休めるレストの管理、ジムでのウエイトトレーニングに加えてランニングなどの有酸素運動を行い、3か月間で90kgから78.5kgに落とし、体脂肪率を24.3%から18.5%に落としました。そこから自己管理の重要性を学びました。自己管理の仕方や自分の体のこと、性格などを徹底的に追い込んで知ることで今後体調管理、体形管理において、感覚的に調整がしやすくなり、また栄養管理を通じて、食材の知識や食品の保存方法、調理方法などを学ぶことができ、見識が深まったと思います。健康に対して積極的に向き合っていくことで今後長く高いパフォーマンスで人生を生き抜くための知識を得ることができたと考えています。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】落ち着いて回答できたことがとてもよく見えていたと思う。しかし思いが先行しすぎて質問の域から逸脱していることもあったかもしれない。

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公開日:2019年7月26日

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トヨタホーム東京の 会社情報

基本データ
会社名 トヨタホーム東京株式会社
フリガナ トヨタホームトウキョウ
設立日 1987年8月
資本金 1億円
従業員数 488人
決算月 3月
代表者 細谷昭弘
本社所在地 〒102-0074 東京都千代田区九段南2丁目3番18号
電話番号 03-3221-8662
URL https://www.toyotahome-tokyo.com/
NOKIZAL ID: 1187674

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