ダイナコムウェアの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
会社として所属している健保組合の福利厚生がかなり良いので、ホテルを健保組合価格で宿泊できたり、また健保組合で中華、イタリアン、和食、ショットバ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
台湾企業なので台湾側から日本のマネージメント管理者がくる。その方針が変更されたり、お友達を側近に入社させたい場合、部署によっては突然解雇された...続きを読む(全225文字)

【良い点】
当時は、画期的な技術力にもとづき、数多くのソフトウェアを販売できていたため、事業の成長は大きいと感じられることも多くありました。また、新規サー...続きを読む(全183文字)

【良い点】
当時は業績が不安定で定着率も悪かった。台湾本社との関係もうまくいっておらず日本法人は売り上げの期待はされながらもあたえられた権限も広いのとは言...続きを読む(全185文字)

【良い点】
残業がありません。
フレックス制度があります。
営業は外回りが中心なのでほぼ社内にはいません。
直行直帰が可能です。
いろんな場所へ出張が出来...続きを読む(全267文字)

【良い点】
外部研修を受けることができて自己啓発の機会はやる気があれば特に問題ない環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
受講後は人事などに...続きを読む(全200文字)

【良い点】
社内の雰囲気は明るくて社員同士は仲良いです。
福利厚生は充実しています。
立地は良いところにあるので昼食は困りません。
メンタルが強くなります...続きを読む(全218文字)

【良い点】
厚生福利がいいです。社員旅行の費用はすべて会社持ちです。社員同士の仲がすごくいいです。比較的休暇が取りやすい環境です。
【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)

【良い点】
福利厚生は良い方です。
社員旅行が毎年あり、海外にも行きます。積立などはなく全て会社持ちとなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全227文字)

【良い点】
直行、直帰、フレックス、有給など自由にスケジュールを組み立てる事ができます。またタイムカードなどもなくグループウェアでの勤怠チェックのみですの...続きを読む(全208文字)

【良い点】
多角経営ができており、1つの事業の業績が悪くても会社としては安定していると考えて入社した。この点は入社後にも間違いではなかったと感じている。福...続きを読む(全490文字)

【良い点】
給料は良かったと思う。
しかし、それに対する業務量は多い。
残業は月30〜40位。
休みは割と取りやすい方かな。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全209文字)

【良い点】
コールセンターでバイトしていたことがありすんなりと受け入れてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないですがスキルアップ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
業界についての理解がなかった私が悪いが、この会社に所属していても結局は常駐先の派遣のような...続きを読む(全95文字)

【良い点】
人当たりの良い人が集まっている点
社内で結婚というケースも珍しくない
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、直接思ったことを言い合え...続きを読む(全145文字)

【良い点】
鹿児島地場で最大のSierのため非常に営業がしやすい。また、多くの顧客がいるため新規アプローチをあまりする必要がないこと。
【気になること・改...続きを読む(全154文字)

【良い点】
若い内から様々な仕事を任せてもらえる。年功序列ではなく実力重視で評価される。社内の上下関係が厳しすぎることなく、役職に関わらず意見を発信したり...続きを読む(全188文字)

【良い点】
福利厚生の充実は聞いていた通りだった。
食事のサポートやジム、マッサージなど、会社で生活できるくらいの整い方。
また、部署や役職によるが、有給...続きを読む(全279文字)

【良い点】
家族を大切に社員は頑張った分、評価される仕組みはわかりやすく大変良いと思う。お金が欲しい、旅行に行きたい、欲しいものを買うなど、目的や目標がは...続きを読む(全212文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤の有無。
事前説明ではないといわれていたが実際はあった。
休みは取りやすいほうではある。
また凝り固まった...続きを読む(全89文字)