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ブライザ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ブライザのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全32件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ブライザ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にブライザ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ブライザの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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3.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.2
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退職理由
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ブライザの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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2.8
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ブライザの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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32件中1〜25件表示

ブライザ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年11月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事が簡単、また、何があるかな
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ仕事ばかり、成長はできない環境。人事部は知ってるかな、興味なさそ...続きを読む(全85文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ブライザ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年8月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    積極的に取得を推進されます。資格取得すると祝い金や手当がもらえます。資格の種類はそこそこあります。
    また、資格取得のための図書の購入等も申請...続きを読む(全171文字)

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    ブライザ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年6月9日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格手当など手厚いサポートはあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料が上がらない会社ではあると思います。
    また出世も難しいと...続きを読む(全107文字)

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    ブライザ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分がやりたいジャンルに近い客先に派遣されるようにはなっているが,場所によってはスキルアップすることなく委託が終...続きを読む(全140文字)

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    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年4月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格取得には力を入れています。外部講師を雇い、定期的に勉強会、模擬試験などを行った上、各拠点に教育リーターを配置...続きを読む(全166文字)

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    ブライザ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2024年7月12日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    手上げ制度があり、興味のある業務につくことができる。続きを読む(全26文字)

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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    ブライザ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年4月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事として、自分のスキルアップが全然できない
    キャリアアップにも役に立てないので、自分で他の勉強した方がいい続きを読む(全74文字)

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    ブライザ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年3月30日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 6年前 品質管理・品質保証(素材・化成品) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    スキルアップは資格を持って入る人が優遇されます。わたしは品質管理を評価してもらいました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    韓国の留学...続きを読む(全101文字)

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    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年2月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 生産技術(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    金額は忘れましたが、技術図書購入費として一定額を支給していました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    それ以外の、キャリア開発は会社と...続きを読む(全97文字)

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    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年10月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格手当があるので資格を取れば給与が上がる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修内容はとくに身になった覚えがない。
    新卒も研修があっ...続きを読む(全147文字)

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    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    講習を開催してくださったりします。またe learningの実施をしたり、資格取得のための補助金が出たり資格手当が充実していたりします。続きを読む(全74文字)

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    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 評価・テスト(機械) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に派遣先の社員から教育を受けるため、自社での教育制度は整っていない。少なくとも新卒...続きを読む(全168文字)

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    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年8月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年功序列ではない、成果を挙げれば若い営業マンでもキャリアいっぷがかのうである、人の入れ替えが激しいので、様々な面で業務量が増えることもあるが...続きを読む(全183文字)

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    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年7月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    個人的には社会に出たてということもあり、営業力だったり基本的な対応を磨いている段階です。技術職のように特別な資格は必須ではない業務ですが、日...続きを読む(全184文字)

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    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年6月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社側から技術的な教育はほとんどない。社内にある資料を用いて自主的に学習することが多い。入社時には、CADの教育...続きを読む(全190文字)

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    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年10月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 CAD(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    配属される前に営業所で自習したり必要ない勉強ができます。
    長く待機することになったら自分がやりたい勉強してもいいです。

    先生がいるので開発...続きを読む(全206文字)

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    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年5月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    定期的に、研修会みたいなのがあった。大手企業の役員の方が講師の会や、社内での研修など研修の質は良かった方だと思う。
    【気になること・改善した...続きを読む(全179文字)

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    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年10月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 実装設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社後、すぐに神奈川県の三浦半島で合宿があります。
    コミュニケーションに難のあるかたも、体育会系の人たちがぐいぐいいじってくれるので、集団に...続きを読む(全190文字)

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    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年8月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 機械・機構設計、金型設計(機械) その他 正社員

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    【良い点】
    スキルはどこに派遣されるかによる社内の教育は特にないので自分で勉強するしかない別に教育など受けるのが面倒だと思っている人にはいい会社かも
    【...続きを読む(全196文字)

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    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年7月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    電源が自由に使えるので充電切は心配無いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修とは名ばかりで、個人PCを持ち込んで出来る事をひた...続きを読む(全210文字)

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    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格手当があるので、そこで稼いでおくと基本給が少なくとも月の給与にベースアップ見たいな形で上乗せされるので大きい。
    【気になること・改善した...続きを読む(全189文字)

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    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年7月23日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 9年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新入社員はブラザー制度(先輩が後輩を仕事、私生活両面でサポート)で面倒をみるシステムがある。
    年間1万円まで、 図書補助制度(研修費用も可)...続きを読む(全242文字)

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    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年10月3日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 10年前 CAD(機械) 正社員

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    【良い点】
    本社にてCADの講習が受けられることがよい点です。しかしクライアント先と同じCADがあるとは限りませんのて、OJTに依存することもあります。...続きを読む(全182文字)

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    ブライザ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年4月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 CAD(機械) 正社員

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    入社したら、未経験者であれば、CADの講習、研修を受ける事ができる。派遣先にあわせたCADの講習、研修を受ける事になる。私の場合は、CATIAを派遣先で...続きを読む(全152文字)

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    ブライザ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年1月8日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 制御設計(電気・電子) 正社員

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    基本的には、自己啓発に依存します。最大5万円までの資格補助がつきます。気をつけなければならないのは、数年ごとに見直しがあり、資格対象外となるものあるため...続きを読む(全210文字)

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    32件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ブライザの 他のカテゴリの口コミ

    ブライザ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良いところは、土日祝休みで残業はそこそこ、有給休暇も取得しやすい点がワークライフバランスに優れています。さらに、配属先や働き方について相談し...続きを読む(全200文字)

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    ブライザ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 主任クラス 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    思っていたよりボーナスが安い。
    いい評価をもらえても自分の基本給×2のボーナスはもらえないから不満です続きを読む(全71文字)

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    ブライザ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 主任クラス 派遣社員

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    【良い点】
    評価制度がきちんとできている
    勉強会にでたりe-ラーニングで自己研鑽ポイントをためるとある程度評価はされる
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全92文字)

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      実際の働き方
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    ブライザ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 広告・宣伝・プロモーション 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    この仕事のやりがいは、自分の提案や行動が直接成果につながり、感謝の声として返ってくる点にあります。責任も大きい分、成長の実感や達成感が得られ...続きを読む(全112文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    ブライザ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 広告・宣伝・プロモーション 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    入社して感じたのは、思ったより福利厚生がしっかりしてること。社会保険はもちろん、交通費や在宅手当まで普通に出るので助かってます。有給も割と取...続きを読む(全202文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ブライザ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社で働くやりがいは、何より「人と企業をつなぐ架け橋」になれることです。求職者の希望やスキルに合った職場を紹介し、実際に働き始めてから感謝の...続きを読む(全223文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ブライザ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    出張が好きな人にはいいかも、また、何があるかな
    【気になること・改善したほうがいい点】
    海外出張ばかりで、日本でゆっくり休める時間があまりない続きを読む(全77文字)

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    ブライザ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし、、また、何があるかな
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料も全然上がらないし、インセンティブもなし、インセンティブを挙げてほしい続きを読む(全77文字)

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    ブライザ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし、、また、何があるかな
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職は社員を無視する。ちゃんとできた管理職がいたけど、すぐやめちゃった。続きを読む(全77文字)

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    ブライザ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし、、また、何があるかな
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料が全然上がらないし、先輩たちの給料も低すぎて、まったくやる気がでない。続きを読む(全77文字)

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    サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    インターノウス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎週朝早くから任意参加の勉強会がある、任意となっているが参加しないと評価に影響するので強制と思った方がいい続きを読む(全73文字)

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    株式会社iDAの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 販売スタッフ 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    オンラインでの教育システムがあり、無料でさまざまな教育を受けることができます。
    接客のポイントや英語のポイントレッスンなど役にたつ教育プログ...続きを読む(全87文字)

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    株式会社ネットスターズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 男性 1年前 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    決済業界の知識には長けるが汎用的な営業スキルアップを求めるならここではないほうがよいと感じる。また業界知識が元々無いとついていけない。続きを読む(全73文字)

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    株式会社ウィルオブ・コンストラクションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格支援制度が整えられている印象であった。社内で資格が取れる研修もあり、個人のスキルアップに繋げることができる。続きを読む(全62文字)

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    株式会社JR東日本運輸サービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    構内運転と言う車両基地だけの運転免許は取得可能ですね。後はビルクリーニング技能士?とか言う特に何の役にも立たない資格とれます。
    【気になるこ...続きを読む(全110文字)

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    株式会社マーキュリーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    派遣会社なので分野によっては空きができ昇進のチャンスがあるので
    やる気ある人がどんどん上に行けるイメージ
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全117文字)

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    株式会社湘美会の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    最初に覚えることが多いですが、研修やマニュアルが充実しているので不安はなかったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    覚えることが多...続きを読む(全97文字)

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    株式会社マイネットの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 テクニカルサポート 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    いろいろと提案すると採用してくれます。話は聞いてくれる方ですし、定期的に面談もあります。スキルアップも望めばそれにこたえる仕事を提案してもら...続きを読む(全80文字)

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    パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップのための研修や体制が整っている。選択可能な研修等など充実している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育の体制については...続きを読む(全125文字)

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    株式会社APパートナーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人によって何を身に付けたいかは個人差あるとは思うので一概には言えませんが、専門性に長けた知識を身につけるのは難しいと思います。また、教育体制...続きを読む(全172文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ブライザの 会社情報

    基本データ
    会社名 ブライザ株式会社
    フリガナ ブライザ
    設立日 2003年3月
    資本金 5000万円
    従業員数 1,300人
    売上高 72億円
    決算月 3月
    代表者 吉原敏男
    本社所在地 〒231-0012 神奈川県横浜市中区相生町6丁目104番地
    電話番号 045-664-5333
    URL https://bryza.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1577926

    ブライザの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。