ドッドウエルビー・エム・エスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全17件）

【気になること・改善したほうがいい点】
・リモートワーク制度の充実
働き方の多様化に伴い、リモートワークやフレックスタイム制度の柔軟な活用が必要。オフィス...続きを読む(全174文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
歴史があり、安定している企業だが、その分幹部が代わらず団塊の世代で詰まっている状態。若手の...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
もし今後のキャリアアップを見据えて成長したいならマンション営業を経験してからBPなり脱炭素なりに異動希望を出した方...続きを読む(全81文字)

【良い点】
街中で自分が導入した防犯カメラを見かけたり、自社製品が使われているのを多く目にするので、社会貢献しているという自負は生まれる。
そう言った意味...続きを読む(全259文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
月収が低い。1年目社員と5年目社員の差はほとんどなく、役職手当も少ない。成果は年2回の賞与...続きを読む(全88文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部クラスが保守的であり、昭和の営業スタイルを良しとする文化や、新しいツールを取り入れよう...続きを読む(全92文字)

【良い点】
32歳までの社員にはヤングスタディ休暇という平日5日間休暇が取れる制度があり、土日祝と合わせて10連休以上取ることが可能。
その間で旅行に行っ...続きを読む(全262文字)

【良い点】
産休･育休から復帰した元営業社員が再び営業に復帰する事例も出てきており、少しずつ社員のやりたい事を叶える環境になってきたのではないか。
【気に...続きを読む(全99文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
朝は定時より前の1時間以上前に来るのが暗黙の了解。定時退勤すると怒られる。タイムカードの打刻...続きを読む(全85文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスは取りやすいと思う。プライベートで仕事を持ち出すことはほとんどないと思う続きを読む(全56文字)

【良い点】
表向きは働き方改革を推進しているので、休日出勤等を強制はされない
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は休日でも電話対応、販売店応援...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みだが、土曜日は他の人と交代勤務になるので、希望する日に休めない事がある。
配達業務があるため、昼休憩はまと...続きを読む(全148文字)

【良い点】
仕事と休みのバランスが上手く取れませんでした。
朝早い仕事も結構あり、内容も結構ハードでした。休みも有休は、あまり取れませんでした。続きを読む(全72文字)

【良い点】
昔よりは休みも取りやすく、有給取得率も上がっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては人員が少ないなどで、希望休がとれな...続きを読む(全87文字)

【良い点】
あまりおもいうかばない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が1日1時間ある。提示で変えれることはほとんどない。
また、有給休暇は基...続きを読む(全188文字)

【良い点】
希望休を月3回取れるのでいい。その希望休も絶対取れるようになっております。しかしながら繁忙期は取れないと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
始業時間が遅いので割と仕事終わりにみんなでご飯に行くこともできていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日に休みを取ろうとすると嫌な...続きを読む(全82文字)