コアアセットマネジメントの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全139件） 2ページ目

【良い点】
四半期に一度、上長との面談があり四半期の実績により昇級・降格を決める。数字が全てなので上長のお気に入り等で評価されることはない。インセンティブ...続きを読む(全248文字)

【良い点】
光通信系列の会社なので、完全に営業数字で給料が決まります。
月給制、ボーナスはほとんど出ないので、インセンティブが出る職種であれば、20代でも...続きを読む(全253文字)

【良い点】
普通の企業なみの年収は期待できるかと
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社をはじめ、根本的に営業重視な会社であるため、コーダー社員と...続きを読む(全256文字)

【良い点】
頑張れば収入アップには直結します。
但し、頑張らないと収入は非常に低い為、本人のやる気次第です。
【気になること・改善したほうがいい点】
休み...続きを読む(全191文字)

【良い点】
良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は、営業の評価方法と同じで数字で評価します。こなした件数と工数になるので...続きを読む(全177文字)

【良い点】
私は入社半年で主任クラスまで昇格でき、給料もそれに見合ったものでした。
実力があれば給料も社内での発言権も得られる点は分かりやすくて良いと思い...続きを読む(全183文字)

【良い点】
良く言えば挑戦できる。悪く言えば安定していない。その月受注件数が多ければインセンティブが獲得できるが、需要によってはボウズの月もしばしば。
【...続きを読む(全185文字)

【良い点】
成果主義な点
積極的に行動していけば高評価
入社して一年でマネージャークラスになれます。
あと、地頭と根性あればいくらでも活躍できます。
基本...続きを読む(全174文字)

【良い点】
残業は強制じゃない
早く帰ろうとする文化が根付いてきている。
基本給が毎月上がる制度もあるため
頑張りが評価されやすい環境といえる。
割と若い...続きを読む(全180文字)

【良い点】
やるだけ稼げる
月手取り50万越えもあり
休みに関しては、部署、上司による。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格に関しては、完全なる...続きを読む(全187文字)

【良い点】
もう昔の話ではあるが、光に買収される前のテレウェイヴ気質がずいぶんと残っていたころの話です。
その頃は、どうにもまともなＰＬが作れずに大変な苦...続きを読む(全217文字)

【良い点】
入社時の給料から昇給することは難しかった。
数字がすべてなので、達成するとインセンティブが発生するが、部署の達成率によりインセンティブ額も変動...続きを読む(全159文字)

【良い点】
もともとアイフラッグ入社の人と、主要株主である関係会社から流れてきた人とで評価制度が異なっていました。現在は統一されているかもしれません。
評...続きを読む(全285文字)

【良い点】
評価されればすぐに昇級昇格できる
【気になること・改善したほうがいい点】
営業以外は評価されづらい
明確な数字がなく難しいのはわかりますが、モ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
がんばった分？評価される。あと数と運と営業マン次第。3か月毎に査定が入り、その3か月で契約が一件もなければ、他部署へ移動。時給職種は相談可。テ...続きを読む(全239文字)

【良い点】
実力主義なのでやった分だけ評価してくれる分かり易い組織だった
ただできない人材は当たり前ですが評価されない
自分の実力を試したい人は凄く向いて...続きを読む(全193文字)

【良い点】
良い点は特になし。同僚の話を聞くとこなさないといけないノルマが増えていってるとのこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
具体的に、何件...続きを読む(全187文字)

【良い点】
年収において良い点と呼べるようなところはないです。ただ、がんばれば評価はされるとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は一...続きを読む(全189文字)

【良い点】
バリバリの成果主義、新卒1年目から同期を部下に持つことができる。歩合給、マネージメント、チーム運営に興味があるのであればすぐに経験を積むことが...続きを読む(全195文字)

【良い点】
指標がはっきりしていたため意思がなくとも行動をせざるえない環境があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
指標を行っていないことへの叱...続きを読む(全126文字)

【良い点】
人事制度が明確で、目標や報酬内容が明確です。　したがってそれに合わせたプランニングが立てやすいのが魅力です。　仕事をする上でのシステムなどが全...続きを読む(全165文字)

【良い点】
評価制度はきっちりと決めてあるので、曖昧な対応は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度あるが、設定された数字を達成するのが困...続きを読む(全176文字)

【良い点】
いい意味で営業の総合力は勉強できたかと思う、入社前研修は聞いていた通りのものであったが、体育会系であれば何の問題もないレベルだった。

【気に...続きを読む(全274文字)

【良い点】
営業で成績残せばしっかりもらえる仕組みになってた。明確に基準は決まってるので目標設定がしやすい。逆に成績悪いとどんどん給料が下がってしまうので...続きを読む(全206文字)

【良い点】
営業職は結果を出せばインセンティブで給与が増えるしくみで、結果を残せる人にはいい会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎...続きを読む(全215文字)