この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給がとても取りやすいのがよかったのと会社で販売しているお弁当がどれもワンコインでおつりがくる安さと量も多くどれもおいしいものばかりであったの...続きを読む(全214文字)
cocone v株式会社 報酬UP
cocone v株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は50〜510万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、cocone v株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にcocone v株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
属性 |
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【良い点】
有給がとても取りやすいのがよかったのと会社で販売しているお弁当がどれもワンコインでおつりがくる安さと量も多くどれもおいしいものばかりであったの...続きを読む(全214文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
月収はかなり少しずつだが上がる傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年2回インセンティブという制度を取っているが、その金額は極...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
評価も年収も余程のことでもない限りは下がることが無く安定しています。休みを多く取ったとしても有給の範囲であれば、休みによる評価も下がることは無...続きを読む(全307文字)
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【良い点】
契約社員だったため、時給制でした。ボーナスはなく、休んだ分も時間でひかれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は具体的な評...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
福岡でいえば悪くないです。また年々少しずつですが給与は増加していきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張って実績を出しても思った...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
よっぽど勤怠が悪くなければ、無難な評価をされます。
無難な評価さえ取っていれば、契約を解除されたり、最悪解雇なんてありえません。
【気になるこ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
東京の親会社と福岡自社と大連拠点に分かれて働いていたため、自分の上司は一緒のチームではない福岡の人間になる。
そのため、上司が合わない人間であ...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
アルバイトであれば、残業代もちゃんと支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員であれば見込み残業が30数時間程ついているため、...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
クリエイターの年収は高めに設定されていると思います。金額交渉なく入れましたが、管理部やその他の職種ではもっと低いのではないかと思いました。
【...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
自分には合わなかったが、高い能力を有する必要性が皆無なので、実力で評価される必要がない。
上司に気に入られるかどうかが肝なので、自己主張が苦手...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
半期に一度同僚と上長評価があり、上長にもよるが基本的に目標に対するフィードバックがしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
評価制度は上司・部署にとらわれず、他部署の上の方やいつも一緒に仕事をする方などから5名選出され評価をしていただく他部署評価。同じ部署の同僚から...続きを読む(全568文字)
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【良い点】
職種によっては市場と乖離の大きいものもあり、サービスややりがいを支えに仕事していた人が多かったと思いますが、一時期から見直しを始め、乖離の大き...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
長い時間をかけてじわじわと昇給はしていました。良くも悪くも競い合わない社風といいますか、タイミングがなければ評価がされにくい一方で評価を不当に...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
社内独自の評価システムがあり、PCで記入を行い、
自己評価、周囲からの同僚評価、上長評価などバランスよく評価される。
仕事の成果が数値化されて...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
オンラインゲームサイトであるハンゲームでのゲーム開発と運営でしたのである程度のユーザーが確保されている状況もあり安心感はありました。徐々にユー...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
仕事とプライベートの両立は所属チームによって偏りますが、比較的バランスがとりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
バランスが取...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
半期に一度評価タイミングがあり、同僚や上司から見た自分印象をコメント付きで確認出来ます。今後の改善すべき点などが分かるので参考になります。匿名...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
他の会社と比べると給与は良い方だと思います。
年収はボーナス込みで14分割で支払われますが普通に働いていれば年収通りいただけます。
入社時にし...続きを読む(全179文字)
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私は大連で働いていました。現地採用で現地給料でしたので、日本円に直すと一般的な日本企業の半分くらいしかありませんでした。それでもやりたいという人にはお勧め...続きを読む(全194文字)
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昇給は殆ど無いため不満である。また、賞与については最大のインセンティブでも20万円には届かないとのことでした。
マネジメント等の年数が経つと希望のキャリ...続きを読む(全184文字)
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・若くてもキャリアアップできます。
評価制度は、自己評価は当然ですが、
上司からの評価・同僚からの評価。
上司は部下からの評価もあります。
同僚評...続きを読む(全154文字)
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当然ながら中国の現地採用は基本的に低め。 現地別外資系と比較しても現採の邦人基準ではもはや高いと言い難い。 とはいえ、生活するには問題ないレベルで、月数万...続きを読む(全199文字)
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いわゆる現地採用のために、給料は日本のアルバイト程度、管理職の方でも230万程度という感じ。中国で暮らす分には問題がなく、認識としては日本で言うと倍程度の...続きを読む(全200文字)
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日本の感覚で入れば低すぎるんでしょうが、実際暮らしていると少し余裕がある感じです。ただし毎日タクシー通勤したり、外食(しかも日本食やレストランばかり)を続...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては同じ事の繰り返しで自らのスキルアップに繋がらないケースがある。教育体制があまり整え...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
チャレンジ精神があり新たなサービスを生み出そうと動きがある。また部署によってはメタバース的な道に進むなど最先端な事に携われる事がある。
【気に...続きを読む(全236文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の面接にて、契約社員という雇用条件での入社になることがネックで、平均してどれくらいの期間で正社員になる人が多...続きを読む(全579文字)
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【良い点】
デザイナーもアイテムなどの企画をするので自分の制作するものにとても責任感を感じられて面白かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
単調...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
先輩たちはとても話しやすい方たちが多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が入った事業部は教育らしい教育はなく
メンターもつかず...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
この会社の強みはチャレンジ精神常に持っていることろではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
二番煎じなものが多く、売れない...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
部署によるが、プライベートにあまり干渉しない個人プレイの方が多いので自分の時間が取れて有り難かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
流行りのメタバースに沿った事業を発足している傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい事業の発足、立ち消えの期間が短い様に感...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業で、業務量に対して給与が全体的に低い。
特に、管理職の年収は上場企業の中でも低い。
KPIが高く設定され...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
経営層に気に入られれば評価自体は上がるが、会社の評価と市場評価に大きな乖離があるように感じるため、そこは分けて受け止める必要がある。
【気にな...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
合併してから年俸制から月給制に変更になり、月の手取りは減少したものの、
賞与の計算はわかりやすく、A評価以上であればかなりアップする仕組みにな...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は評価制度が曖昧で、不満を持った社員も多かったです。
また、ボーナスにはあまり期待できませんでした。
ただ人に...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
同業他社より低いのでないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社より低い。在籍社員を大切にしない企業。給料が本当に上がらない。...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
技術部でも昔から務めている人は役職なしでもそれなりに給料は貰えていると聞いた。でも若い人達は...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
直近に給与テーブルが変更され、その後はわかりませんが、新卒としては相当高いベースを貰えていた。インセンティブは職務レベルとテクニックレベル問わ...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
バリュー評価が占める割合が大きすぎるよつに思う。また、全社員が全社員対象にを評価するので、目立たずコツコツ努力する...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
給与の水準は高く、満足している。昇進も比較的早いので、高い給与がほしく業務に意欲的な人には向いてると思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界基準を考えるとかなり良い方だと思います。私の年収は前職と比べて20%ほどアップしましたし、ボーナスも期待以上でした。給与面での待遇は非常に...続きを読む(全307文字)
会社名 | cocone v株式会社 |
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フリガナ | ココネブイ |
設立日 | 2009年1月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 183人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 崔童竣 |
本社所在地 | 〒812-0007 福岡県福岡市博多区東比恵3丁目1番2号 |
URL | http://www.fukuoka.cocone.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。