この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業などがないわりにはよかった。評価制度も作ろうとああ雰囲気は感じられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や休日出勤等はなく、...続きを読む(全274文字)
株式会社Photosynth 報酬UP
株式会社Photosynthの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は320〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Photosynthの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社Photosynthで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業などがないわりにはよかった。評価制度も作ろうとああ雰囲気は感じられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や休日出勤等はなく、...続きを読む(全274文字)
初任給は大体400万円ていどなので普通である。続きを読む(全23文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は転職組は割と良いイメージです。事務にしては十分の年収を頂けていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はまだわずか...続きを読む(全104文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年8月10日【良い点】
性別的な差別や区別は特になったと思います。良い意味で分け隔てなく接してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や社内イベントが...続きを読む(全178文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年12月11日【良い点】
実際に手を動かしていろいろな経験させてもらえるので、社会経験がない身からすれば学びは多かったと感じています。
学生時代などに十分に経験があり...続きを読む(全306文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2024年4月30日【気になること・改善したほうがいい点】
特に何も制度を設けられていなかったと思うのでわかりませんが、制度がなかった事自体が改善すべき点なのかもしれません。続きを読む(全77文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2016年6月16日【良い点】
研修制度もバッチリしております。
給料の方も文句がでないぐらい良好です。
会社の立地場所もいろいろなところからアクセスができる上野駅なので、...続きを読む(全192文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2021年11月30日【気になること・改善したほうがいい点】
入社した当時は、明確な評価基準がなく、残業して頑張ってるなという漠然とした印象で評価されていました。
なので、...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
過度な残業もなく、強制されることもないため自分がやりたいことがあれば残るといった環境。有給も全社的に取りやすいため、業務に支障がなければ好き...続きを読む(全338文字)
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【良い点】
スマートロックを軸に社会の基盤となるようなサービスを展開しているため、広い業界に触れながら仕事に取り組める。メーカーとしての面白みを感じるこ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
周りもあまり残業する人が少なく、部署内には少し遠くから来ている方もいたので、リモートワークもできた。
また、基本的に契約しているのが企業なの...続きを読む(全246文字)
事業領域がブルーオーシャンなのでそういった点は魅力であると思う。続きを読む(全32文字)
教育に対しては非常に手厚く受けれるといっていた。続きを読む(全24文字)
ソフトウェアとハードウェアを合わせた事業なので将来性はあると感じた。続きを読む(全34文字)
少し体育会の要素も含まれていると感じる部分があった。続きを読む(全26文字)
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【良い点】
若い方が多く、社内イベントも多いので若い人と和気あいあいとイベント等楽しみながら働きたい人には向いていると思います。
ベンチャー企業なので意...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
新しい事に積極的に取り組む姿勢があるので、自分の力を試したい方や積極的に意見を出して業務効率化や運用改善したい方にはやりがいを感じておもしろ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
部署によりますが、私の所属していた部署は残業が全くなく、やむを得ない事情があれば在宅勤務ができたところもよい点だと思います。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
機会はあればあるほど昇格、キャリアアップの機会は得られます
【気になること・改善したほうがいい点】
結局は相性なので、気に入られない人は窓際...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
頑張りしだいでどうにでもなる。ちゃんと評価されるから頑張ればどんどん上に上がるこもは可能である。上下関係はあるものの話しやすい雰囲気で仕事が...続きを読む(全481文字)
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【良い点】
職場には評価制度があり、日々の業務の成果が見える化されている点は良かったです。自分がどのように評価されているのかが分かることで、次の目標を立...続きを読む(全353文字)
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【良い点】
年に数%の昇給はコンスタンスにあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
階級が一つ上の人と自分がほとんど同じ仕事をしているのは解せない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
営業職であれば給与制度が非常に明確になっており、いわゆる社内政治で評価が決まるということはありません。
ですので数字さえ取れれば評価にはつな...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同じグレード内での相対評価ではあるが、誰と比較しているかは評価者しかわからないため、適切にフィードバックをいただ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
ジョブレベルが上がると年収がかなり変わる。マネージャーになるとRSUで株が入るので、かなりの額をもらうことができる続きを読む(全63文字)
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【良い点】
スキルに応じてそれなりの報酬は用意されている。人事評価も明確に定めれており、定量的に正しく判断される。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
年に2回の評価。定性評価と定量評価があり比重は上司との面談により決定可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長の評価よりも自...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
ベンチャー企業にも関わらず、評価制度はかなり整っているのではないかと思います。行動評価、業績評価に応じで給与が決定するほか、「360度サーベ...続きを読む(全118文字)
会社名 | 株式会社Photosynth |
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フリガナ | フォトシンス |
設立日 | 2014年9月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 150人 |
売上高 | 24億9300万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 河瀬航大 |
本社所在地 | 〒108-0014 東京都港区芝5丁目29番11号 |
平均年齢 | 35.0歳 |
平均給与 | 655万円 |
電話番号 | 03-6630-4585 |
URL | https://photosynth.co.jp/ |
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