回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
今の社長が人事評価制度をだいぶ明確化してくださいました。
評価が難しい部署もあるがしれませんが、自分で決めた目標を元に達成度合いを自己評価し...続きを読む(全255文字)
- この投稿でわかること
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トライコーン株式会社
トライコーン株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、トライコーン株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にトライコーン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
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【良い点】
今の社長が人事評価制度をだいぶ明確化してくださいました。
評価が難しい部署もあるがしれませんが、自分で決めた目標を元に達成度合いを自己評価し...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
風通しのよい社風なので、なにかやりたいことがある人にはちょうどいいかもしれない。自ら進んで行う人にはちゃんと評価されるうえに、グループ全体で...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
現場のクリエイターは優秀でいい人が多く、なごやかな雰囲気で仕事ができます。人間関係を重視して仕事をされたい方にはおすすめです。
【気になるこ...続きを読む(全191文字)
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昇進・昇給については四半期ごとにカウンセリングシートを各々が記入し、その期で
出来たこと出来なかったこと、成長した点や欲しいと思ったスキルなどを記入し...続きを読む(全158文字)
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クライアントの昇進、昇級が左右されてしまう。
この仕組みを変えて欲しいけど経営陣はメスをいれず。
独身者が働く会社であれば、自由度が高いのでおすすめ...続きを読む(全172文字)
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仕事は残業を含め基本的に個人の裁量に委ねられているので、責任は伴いますが自由に進められる環境です。給与と賞与は年4回ある人事考課で、個人の目標やタスクの...続きを読む(全179文字)
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グループ企業の中では給料体系は低い。
比較的自由度が高いので、ステップアップのつもりで働くのであれば良い環境。
昇進昇給は、担当のお客で左右される可...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
社員のモチベーションはかなり低い方が多いと思っていました。静かなる仕事の押し付け合いを見て、ここの人たちはどんなところに労力を使っているのだ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
自分の裁量次第だと思います。帰る人は帰るし、いつまでも残っている人は残っている印象です。ただ、他の企業と比べると残業時間はほんのわずかだと思...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
やりがいのなさにびっくりした。続きを読む(全21文字)
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【良い点】
ほぼ産休から戻られているのではないかと思います。女性も多いですし、今はテレワーク中心の働き方を推奨しているみたいで、子育てをしている方にとっ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
自分で勉強したいと思った方は色々と挑戦できて良いのではないかと思う。仕事で暇な時は、勉強をしていた社員も見かけました。資格を取るといくらかも...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
女性のマネージャーは少ない。
キャリアについては特に男女差があるとは思えないが、実際少ないのでどういうわけかとは思う。もっと意図的に増やした...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
2020年3月以降基本テレワークです。
今後週一出社化される話があります。
ワークライフバランスについては強いこだわりがあるので、安心して働...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
社内食堂は白米が不味いけど安くて便利だった。関東IT健保に属することができるのでその恩恵は大きいかも。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
フレキシブルタイム制度がグループ全体で導入されたので、多少の用事で半休を取る必要がなくなったのが大きい。ただし、新卒の場合は3年ほど定時で規...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
任される業務の幅が広いので、営業、制作、開発など広い知識・スキルを習得することができた。いろいろなことをやって自分のキャリアを見定めたい人に...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
ボーナスが年次二回(夏・冬の二回)あり、自分の時は2.5ヶ月分程度支給されていた。会社業績によるボーナスアップも頻繁にあり、それをやりがいと...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
年収は基本給+賞与で構成されており、業績に応じて賞与が変動する仕組みです。評価制度も目標達成度をベースにしており、定量的な指標があるため納得...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
初年度の夏からボーナスがもらえます
【気になること・改善したほうがいい点】
少なくはないですが、同業他社と比べて多いわけではないです。
昇給...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
年収面では、毎年安定して昇給があり、継続的に収入が伸びていく点に魅力を感じています。また、賞与についても業績に応じて適切に支給される仕組みが...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は非常に低いです。手取り16〜17万程度、賞与は1回あたり1ヶ月分程度でした。...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
信頼性: 国内屈指のデータセンターを自社運営しており、高いセキュリティと安定性が評価されています。特に金融機関や公共機関などの厳しい基準をク...続きを読む(全414文字)
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【良い点】
年収や昇給は配属先や上司によって差がある印象ですが、目標設定自体は比較的しっかり行われるため、自分の役割や期待値は把握しやすいと思います。環...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
資格取得に応じた給与の増加はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場での活躍ぶりから判断して、給与の増加をしてほしいなと思い...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
研修制度がしっかりしていて、すごく満足出来る環境。周りの方もいい方ばかりですごくいい環境。大手ということもあり、世間からの観られ方もすごくいい続きを読む(全77文字)
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【良い点】
社内制度が細かく見直される
【気になること・改善したほうがいい点】
2025年度に抜本的な見直しが入り、旧制度で昇級できなかった人は昇給が困...続きを読む(全207文字)
| 会社名 | トライコーン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トライコーン |
| 設立日 | 1997年2月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 50人 |
| 代表者 | 福原 雄亮 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿8丁目17番1号 |
| 電話番号 | 03-6863-5638 |
| URL | https://www.tricorn.co.jp/ |
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