この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制のため土日はほぼない。特に新人は土日祝にシフトを入れられる。友人や家族と都合を合わせて遊ぶことはほぼできな...続きを読む(全141文字)
株式会社松屋 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社松屋のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社松屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制のため土日はほぼない。特に新人は土日祝にシフトを入れられる。友人や家族と都合を合わせて遊ぶことはほぼできな...続きを読む(全141文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
平日でも土日でもある程度休みを自分で自由に組めること。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも連絡が入ることがある。
仕方ない部...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内制度がとても充実していて育児や介護など特殊な事情がある人もとても働きやすい。
時短勤務の人に対して風当たりがつよくなるようなことは全くない...続きを読む(全181文字)
店舗が銀座と浅草のみなので、転勤はありません。残業も少なく、ワークライフバランスは良好。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
場所や繁閑によるが残業は概ね少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取らないのが当たり前な風潮。続きを読む(全62文字)
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有給など消化しないといけない休みは消化させられるのでホワイトです。時間内に帰れる人こそが優秀という社風も好きでした。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
基本的に有給は好きなタイミングで取れる。
残業も20時間を超えることはほとんどないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で...続きを読む(全119文字)
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部署や時期によって残業の有無が異なる。残業をつけることに厳しくなっている。一方、どんどん社員が辞めていっているため、人手不足の部署が多くなっている。休みは...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
有給は消化が推奨されており、職務級にもよるが取りやすい。多くの人が5日〜1週間程度の連続長期休暇を取れている。売場にもよるが土日休みも取れる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
店頭や事務の一部の部署はシフト勤務となります。一見シフトというと中々休みが取りづらいイメージがありますが、休み希望は出せますし、長期休暇もイベ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
基本的に希望休が取りやすく、繁忙期でなければ連休も取れます。半期に1度、五連休以上を取得可能。配属先にもよりますがそこまで残業は発生しないので...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
業界的に繁忙期と閑散期の忙しさがかなり激しい。閑散期はわりかし休みは取りやすい方だと思う。大型連休をとっている人もいた。担当売場の入れ替えなど...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
連休がとりやすい。2日の公休に特別休暇を繋げる形でとるが、その休暇は完全消化が前提なので、気を遣うことなく取れる。旅行はしやすかった。
設営が...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
連休がとりやすい。9連休くらいとってる人もいた。公休2日に特別休暇をくっつけてとる形だが、その休暇は完全消化が前提なのでどの売り場の人も連休は...続きを読む(全384文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは取りやすい環境。
半期で約10日間、年間約20日間の有休消化が推奨されており、取得の仕方次第では1週間以上の休日を年2回...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
店舗勤務の場合、休日はシフト制で、休日は平日も含まれます。混雑を避けて旅行やプライベートの習い事などできるところは良い点だと思います。また女性...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
労働環境は比較的いい方だと思う。定時は守られている方だと思う。また育休制度などの体制や組合も機能しているのでワークライフバランスは撮りやすい環...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
他の企業と比べてどうなのかといわれると、なんとも言えないんですが、それほど悪くもないってところが良い点になるとも言えます。特筆するほどの良いと...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
アルバイトの子達と仲良くなれば、仕事の帰りに一緒にご飯を食べに行くことがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長になると、会社から...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
残業はさせないという会社の強い方針がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は繁忙期以外殆どありませんでしたが、根本的な問題...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
有給消化は上司がしっかりと管理しているので、比較的休みやすい。
無理な残業や休日出勤をする事がなく、シフト通りに休める。
福利厚生の充実してお...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
残業はほとんどありませんし早出もありません。棚卸しの時などは残業がありますが、それも常識の範囲内です。
早番だと6時には上がれたのでアフターも...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
事前にシフトを決定することができ、プライベートの予定も立てやすい。予定が不確定のまま多忙な日々を送ることはないので、ワークライフバランスの点で...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
勤務時間を大幅に超えて勤務することは少なかったです。業務に関しては、わからないことがあれば現場にいらっしゃる社員の方に聞けばきちんと丁寧に教え...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
パートナー(バイトや派遣)は残業はあまりなく、時間できっちり帰れた。
売場にもよるが休みも比較的、取りやすかった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ、セクハラが横行する企業風土である。同期が何人もパワハラによって潰され、退職していったのを見た。斯くいう私...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若手が育つ文化はないと思った方が良い。ハラスメントによって潰される。生き残っているのはハラスメントする側か、クマム...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ、セクハラに疲弊してしまった。心身の健康を崩してしまい、これ以上ボロボロになる前に、この企業には見切りをつ...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
原点である呉服を切り捨ててしまったことは本当に問題だと思う。冷凍食品に事業の方針を舵取りしたようだが、成城石井やそ...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーになっても、ようやく500万円に届く程度しかもらえない。毎年の昇給は雀の涙ほどしかない。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
なし。百貨店業界はもう少し人の給与をあげることを意識すべき。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や社宅制度がなかったため、一人暮...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
社食がある。
交通費は全額負担してくれる。
資格も取ろうと思えば取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はない。
売場は有給...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
転勤のない総合職であること。
立地が良いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い。
アナログすぎる。
建物の老朽化が激しい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
銀座に店を構えていること。
ある程度の知名度があり、老舗であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界自体が厳しいことと、インバウ...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手が活躍する場が多く、小売業としてのやりがいや面白さを感じる場面もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
手に職感はなく、結局何も残...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
平日に休みがあったりする為、平日にしか行けない手続き関係に行きやすい、また、混んでいないタイミングでいける点
お盆や年末年始は店舗が混む為、店...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
シフト制なので希望休は出せます
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝の友達などは基本予定合いません
翌日仕事でも飲みに行く人がほとんどです続きを読む(全80文字)
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【良い点】
実働7時間でしたのでワークライフバランスは取れていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
美容部員はシフトが早番と遅番があるので生活...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
体調不良や家の事で休みを取っても割とすんなり受け入れてくれる。連休を取る職員さんもいた。旅行等も計画しやすい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みの希望は比較的通りやすかったが店や上司によると思う。
長期休暇が取れるが5日まとめて取ると他に連勤が増えてしまう為、分けさせて欲しかった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
残業時間は月平均約20時間に満たず、ワークライフバランスは取りやすい。
一方で、サービス残業をしている人もいる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個々の価値感によるが、家族・友人との時間を重視したいのであればお勧めはできない。稼ぎたいのであればいいかも。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
平日休みが基本なのでどこ行っても混んでなかったりする。また、繁忙期でなければ土日でも休みは取れる。
また役所なども有給使わなくてもいい。
【気...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく休みがとりずらい。有給は法律で決まっている五日くらいまでしか取れなさそうでした。連休も普段の休みの間に有給...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
パートさん、パートナーさんどちらにも主婦の方などいたり近所にパートしにいけるような立地に店舗が存在している事がワークライフバランスにはなるので...続きを読む(全202文字)
会社名 | 株式会社松屋 |
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フリガナ | マツヤ |
設立日 | 1919年3月 |
資本金 | 71億3200万円 |
従業員数 | 829人 |
売上高 | 412億5100万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 古屋毅彦 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座3丁目6番1号 |
平均年齢 | 46.9歳 |
平均給与 | 669万円 |
電話番号 | 03-3567-1211 |
URL | https://www.matsuya.com/ginza/ |
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