投稿日： 2024年05月06日
【世界を舞台に、挑戦と充実を】【22卒】日本郵船株式会社の学生からの評判・口コミ <No.668>
日本郵船株式会社のインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。年収や福利厚生、やりがい、ワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
公開日：2022年7月6日
回答者属性
- 回答者
-
- 学生 2022卒
- 大学
-
- 名古屋大学大学院
- 社員と話す機会
-
- 30分以上は話す機会があった
- 理解度
-
- 高い
- 選考ステータス
-
- 最終落選
- 参加イベント
-
- インターン
- 説明会
- 座談会
- 選考
評点をもっと見る
- 総合評価
- 5.0
- やりがい
-
5.0
- 年収・評価
-
5.0
- スキルアップ
-
5.0
- 福利厚生
-
5.0
- 成長・将来性
-
2.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
5.0
- 社風・文化
-
5.0
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
5.0
- おすすめ度
-
5.0
やりがい
回答なし
年収・評価制度
【社員から聞いた】海外に駐在している間は会社が施設を準備してくれるため高層マンションに2-3万円で住めるらしく立地気分を味わえるらしい。
【本・サイトで調べた】年収は35歳で4桁で商社未満メーカー以上といったところ。海外に行くと2倍などになるがシンガポール・ロンドン・NYなど非常に物価が高いところに赴任するため海外に行けば年収は上がるが、ゆとりが出るわけではないらしい。
キャリアアップ
回答なし
福利厚生・環境
回答なし
成長・将来性
【社員から聞いた】海運業界というのは完全に成熟していて今後物量の増加はあっても大きな成長はないため三社とも新しいところに手を出している。共通して言えるのはエネルギーの上流部門であるが実を結んでいないらしい。また、SDGsの流れで脱炭素化の圧力が凄いため利益率が減少傾向になっているらしい。
【本・サイトで調べた】日本郵船は海上輸送のみならず物流全体をやっているのが強み。
社員・経営陣
回答なし
ワークライフバランス
【社員から聞いた】時間に対して給与は高いらしいのでWLBはかなり優れているらしい。社内にヨガ部・フットサル部などがありコロナ前は盛んに活動していたそう。またESG経営に力を入れていて女性社員の働きやすさに注視していたこともあり結果として男性にとっても働きやすい環境になったと聞いた。
【イベントや選考を通して感じた】技術系は夜間の船舶運航管理部門になると昼夜逆転することもありその期間だけWLBが最悪になるそうだ。
女性の働きやすさ
回答なし
入社後のギャップ
回答なし
企業文化
回答なし
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日本郵船株式会社の学生からの評判・口コミ
インフラ・物流(水運)の 学生からの評判・口コミ
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日本郵船の 会社情報
| 会社名 | 日本郵船株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンユウセン |
| 設立日 | 1885年9月 |
| 資本金 | 1443億1983万3730円 |
| 従業員数 | 1,852人 ※2022年度現在 |
| 売上高 | 2兆3872億円 ※連結:2024年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 曽我 貴也 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目3番2号 |
| 平均年齢 | 39.9歳 |
| 平均給与 | 1322万円 |
| 電話番号 | 03-3284-5151 |
| URL | https://www.nyk.com/ |
| 採用URL | https://www.nyk.com/recruit/newgraduate/ |
NOKIZAL ID: 1130912
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