
住友商事株式会社
- Q. 学生時代最も力を入れた取り組みを詳しく教えてください。 500文字以上600文字以下
-
A.
学生時代に最も力を入れた取り組みは、交換留学中に◯◯人1名・◯◯人3名と◯◯を題材に5ヶ月間行った共同研究である。国籍や立場によって見方が大きく異なるテーマだからこそ、多国籍で取り組む意義があると考え、私が主体的にテーマを提案した。しかし、歴史認識や教育背景の違い...続きを読む(全548文字)
住友商事株式会社
住友商事株式会社の社員・元社員による総合評価は4.5点です(口コミ回答数636件)。ESや本選考体験記は378件あります。基本情報のほか、住友商事株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した住友商事株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した住友商事株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

学生時代に最も力を入れた取り組みは、交換留学中に◯◯人1名・◯◯人3名と◯◯を題材に5ヶ月間行った共同研究である。国籍や立場によって見方が大きく異なるテーマだからこそ、多国籍で取り組む意義があると考え、私が主体的にテーマを提案した。しかし、歴史認識や教育背景の違い...続きを読む(全548文字)

大学2年時に、〇〇のチームの一員として活動したことである。私はチーム内で企画立案等の役割を担い、約8か月間活動した。その際、チーム内で意見が対立し、議論が停滞した。そこで私は、双方の意見の背景を聞き取りそれを全体に共有した。それにより、対立の本質を明らかにしてチー...続きを読む(全360文字)

90年続く〇〇サークルで、現役生と卒業生の橋渡しを担う責任者としてOBOG交流会の復活を企画・主導した。
80代のサークルOB20名との食事の際、途絶えていた縦の繋がりへの悔しさと「この想いを未来に残したい」という強い感情が芽生えた。これが、会の復活を担うと決め...続きを読む(全569文字)

〇〇部で最高学年のシーズン序盤に大怪我を負い、プレーができない状況でBチームの育成に取り組んだことだ。 下部チームが受動的に練習をこなし連敗している現状に危機感を覚え、「個の主体性が最大化された強い組織」への再生を目標に掲げた。当初は全体指導を試みたが、姿勢...続きを読む(全425文字)

学生団体の運営において、情報管理の仕組みを見直し、事務作業の効率化に取り組んだ。当時は、提出された情報を担当者が手作業で転記・確認しており、入力ミスや更新漏れへの対応が負担となっていた。そこでシステムの導入を提案したが、費用に見合う効果が不明確だとして、当初は承認...続きを読む(全518文字)

ワーキングホリデーにて、住居と仕事を失う逆境から這い上がり、1年間の自立生活という目標を達成した経験だ。「多様な価値観の中で経済的に自立する」と掲げて単身渡航したが、当初は語学力不足や文化の違いから自己主張できず、就労先が見つからなかった。さらに不運が重なり、家を...続きを読む(全437文字)

大学時代に所属していた○○のアルバイトで、複数拠点が共通して使用する○○を制作するプロジェクトを、現場社員の意見を反映した企画書と○○によって発足させ、○○を向上させたことだ。当時は○○がなく、担当者がそれぞれ独自に内容を設計していたため、提供するサービスの質に差...続きを読む(全341文字)

大学3年時に参画したビジネスコンテストにおいて、約50名規模の学生プロジェクトを統括し、組織改革と事業の精度向上に注力した経験だ。私たちのチームは「地域課題を解決する新規ビジネスの提案」を目指していたが、活動初期は参加者の脱落が相次ぎ、プロジェクトの継続自体が危ぶ...続きを読む(全472文字)

大学では部活動で新歓リーダーを務め、30名の新入部員獲得を目標に活動した。立候補した理由は、部員数の減少によりチーム運営が厳しくなっており、自分が中心となって組織を活性化させたいと考えたためである。しかし、新歓開始当初は競合するサークルとの日程重複や、部活動に対す...続きを読む(全475文字)

私が取り組んだのは、ドイツの牧場での経験だ。現地の一員として生活することで異文化を深く理解したいと考え、大学を休学し欧州を働きながら巡っていた。私が働いていたドイツの牧場は駅から車で30分離れた田舎にあり、村も外国人である私に対して閉鎖的に感じた。総勢6人のホスト...続きを読む(全548文字)

希望した組織(第一希望):EII SBU(森林資源事業ユニット)
自動運転の研究を進める中で、その先の脱炭素という地球規模の課題に行き着き、この課題を解決する事業に携わりたいと考えた。中でも、CO2吸収と資源活用を両立させ、永続的な価値を創る森林事業に強く...続きを読む(全229文字)

・自動車ユニット
日本が特に強みを持つ分野で、世界に対する貴社ならではのアプローチを学びたいと考えているためだ。私は長期インターンでアニメIPを世界へ向けて発信していく事業に関わった経験から、日本が強みを持つ分野を世界へと広げることに関心を持っている。このことか...続きを読む(全184文字)

大学時代に取得した「〇〇」と「〇〇」を活かして、グローバルに活躍する経理人に必要な知識とスキルを体得したいからだ。世界各地で多様な取引や新規事業の開発を行う総合商社の経理〇〇SBUでは、高度な〇〇と〇〇が求められる。そんな「最難関」と称される〇〇SBUでこそ、私の...続きを読む(全169文字)

建設機械を通じて、社会インフラや経済の発展にどのように貢献できるかを学びたいからだ。大学で土木工学を専攻し、インフラを単なる公共施設ではなく、地域と密接に関わる社会システムと認識した。そこから、将来インフラ整備を通して、グローバル規模で課題解決を行いたいと感じた。...続きを読む(全202文字)

ライフサイエンス分野での医薬事業の実務理解を深めるとともに、UBSが持つグローバルな視点や戦略立案のプロセスを学びたいと考え、医薬事業ユニットのインターンに応募しました。特に、医薬品開発や市場動向の分析、事業価値評価など、金融と医療を結びつけた実務経験を積むことで...続きを読む(全182文字)

鉄...続きを読む(全8文字)

...続きを読む(全6文字)

私がこの事業部への参加を希望する理由は、日本の誇る自動車技術を世界に広めることに携わりたいからである。幼少期から家族で自動車に乗って様々な場所へ出かけ、新しい景色や人との出会いを経験してきた。その体験を通して、自動車は単なる移動手段ではなく、人々の暮らしや思い出を...続きを読む(全183文字)

エレクトロニクスSB...続きを読む(全26文字)

総合商社の幅広い事業領域の中で、専門性をもって社会課題の解決や新たな価値創出に挑む姿勢を学びたいからである。特に、住友商事が掲げる「持続可能な成長」や「長期的視点に立った事業運営」に共感しており、現場での業務体験を通じて、社会や顧客に対してどのように専門性を発揮し...続きを読む(全200文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年11月5日【良い点】
住友商事の評価制度における最大の強みは、社員個々の成長と多角的な視点を組み込んだ「人材育成型」の仕組みにあります。
同社では単なる短期の業績結...続きを読む(全798文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年11月1日【良い点】
テレワークやコアタイムのないスーパーフレックス制度を活用し、仕事の内容や生活の状況に応じて、働く時間と場所を柔軟に調整できます。有給休暇の取得...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年11月1日【良い点】
多様な産業や地域の関係者と協働し、取引にとどまらず、事業をつくり育てる仕事に携われることにやりがいを感じます。社内外の人々と知恵を持ち寄り、社...続きを読む(全252文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年11月1日【良い点】
健康保険や各種休暇に加え、育児・介護と仕事を両立するための休業や短時間勤務、相談窓口など、ライフステージに応じた支援が整っています。社内診療所...続きを読む(全226文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2026年10月23日【良い点】
住友商事は、大手企業ということもあり、福利厚生や休暇制度が充実していて、ワークライフバランスを取りやすい環境だと思います。
フレックスタイム制...続きを読む(全183文字)
在籍時期:1987年頃
投稿日:2026年5月24日【気になること・改善したほうがいい点】
決算時は残業が非常に多く、心身ともに疲弊した。精神科で精神安定剤を処方してもらい、昼休憩のときは医務室のベッドで横...続きを読む(全119文字)
在籍時期:1987年頃
投稿日:2026年5月24日【良い点】
新入社員研修が非常に充実している。マンツーマン指導で手取り足取り教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩社員からの無視や嫌...続きを読む(全114文字)
在籍時期:1987年頃
投稿日:2026年5月24日【良い点】
仕事上の責任を負わされることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が昇進がしずらい社風と女性に任せる業務が補助的であり、評価の...続きを読む(全201文字)
在籍時期:1987年頃
投稿日:2026年5月24日【良い点】
関連企業や子会社の製品を社割で安く購入できる。定期的に食堂で販売される日もあり、社員に喜ばれていた。
社員の部活動(スキー)もあり、横のつなが...続きを読む(全123文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年1月31日【良い点】
住友商事の給与水準には総じて満足しています。まず、同業他社と比較してもベース給与が高めで、年次や等級の上昇に応じて着実に伸びていく実感がありま...続きを読む(全514文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2026年08月17日
複数の社員の方と話したが、どの社員の方も愛社精神が...続きを読む(全56文字)
投稿日: 2026年08月17日
DAIS(デジタル・AI戦略)にも表れているように、競合他社と比べてデジタル分野における明確な骨格が示されているのが魅力的。実装舞台(scsk)も競合他社...続きを読む(全88文字)
投稿日: 2026年08月17日
寮制度、オフィスの中に病院が...続きを読む(全35文字)
投稿日: 2026年08月17日
どの社員の方に聞いても仕事は大変だと言っていたが、...続きを読む(全57文字)
投稿日: 2026年08月17日
DAIS(デジタル・AI戦略)からもわかるように、巨大で小回りが利くとは言えない規模だと思うが、時代の流れについていこうとする気概があり、未来を見据えて経...続きを読む(全90文字)
投稿日: 2026年07月18日
幅広い産業で事業をつくり、...続きを読む(全33文字)
投稿日: 2026年07月18日
事業投資と現場運営の両方を担...続きを読む(全35文字)
投稿日: 2026年07月18日
海外駐在の際に、子と配偶者それぞれに対し...続きを読む(全47文字)
投稿日: 2026年07月18日
若手が多様な現場を経験し、事...続きを読む(全35文字)
投稿日: 2026年07月18日
他の勝者と比べ、...続きを読む(全23文字)
※ 就活QAラボでの質問に進みます。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
| 会社名 | 住友商事株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スミトモショウジ |
| 設立日 | 1919年12月 |
| 資本金 | 2204億2300万円 |
| 従業員数 | 82,488人 |
| 売上高 | 7兆3372億5900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 上野 真吾 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目3番2号 |
| 平均年齢 | 43.3歳 |
| 平均給与 | 1840万円 |
| 電話番号 | 03-6285-5000 |
| URL | https://www.sumitomocorp.com/ja/jp |
| 採用URL | https://sumitomocorp-recruiting.com/ |
| 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | 25年3月期 | 26年3月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
|
資産合計
(円)
|
9兆5821億6600万 | 10兆1062億5200万 | 11兆325億8300万 | 11兆6311億6100万 | 13兆6383億3800万 |
|
純資産
(円)
|
3兆3812億8500万 | 3兆9774億5900万 | 4兆6723億400万 | 4兆8855億5800万 | 4兆7351億5400万 |
|
売上高
(円)
|
5兆4950億1500万 | 6兆8178億7200万 | 6兆9103億200万 | 7兆2920億8400万 | 7兆3372億5900万 |
|
営業利益
(円)
|
----
|
----
|
----
|
----
|
----
|
|
経常利益
(円)
|
5900億1900万 | 7229億1800万 | 5276億4600万 | 6955億6700万 | 7019億9800万 |
|
当期純利益
(円)
|
4636億9400万 | 5651億7800万 | 3863億5200万 | 5618億5900万 | 6003億3400万 |
|
利益余剰金
(円)
|
----
|
----
|
----
|
----
|
----
|
|
売上伸び率
(%)
|
18.3 | 24.07 | 1.36 | 5.52 | 0.62 |
|
営業利益率
(%)
|
----
|
----
|
----
|
----
|
----
|
|
経常利益率
(%)
|
10.74 | 10.6 | 7.64 | 9.54 | 9.57 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。