ＳＭＢＣスタッフサービスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
入社時は時給と案内業務従事者のみ出るお心づけがありました。が、お心づけを廃止して時給のＵＰに変更されました。
コロナで、危険手当だは無いでしょ...続きを読む(全225文字)

【良い点】
パートは、フルかハーフしかなく、ハーフは扶養控除内勤務で、残業は基本ありません。育休、介護休暇など様々な福利厚生があります。
社員さんは時短勤...続きを読む(全205文字)

【良い点】
時短や個別で面接の時に条件を出された方などは3時間勤務の方もいらっしゃったので、保育園や幼稚園児のお子さんがいらっしゃる方には、働きやすい時間...続きを読む(全237文字)

【良い点】
チェック業務が好きなのでメインで良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
扶養控除内の事務補助の仕事と思い、面接でも 補助的で入力と...続きを読む(全259文字)

【良い点】
気のきく社員さんや仲間がいればフォローしてくれる。
残業がほとんどない、扶養以内でと契約していたのである程度で帰宅を許された。
子供がいる方に...続きを読む(全188文字)

【良い点】
大手企業に派遣され、基本的には契約更新されるので、合っている人には長く勤められて良いと思う。
定年も年金受取開始年齢が上がることを考慮して、上...続きを読む(全197文字)

【良い点】
窓口業務なら直接お客さまと接するので、良い意味でも悪い意味でも面白みがあると思う。お金を扱っているという、責任感を感じる。
【気になること・改...続きを読む(全183文字)

【良い点】
扶養控除内勤務なので、休みや勤務時間はちゃんとしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハーフスタッフからフルスタッフへの転換は、必...続きを読む(全187文字)

【良い点】
頼まれることが多く、さまざまな処理をしなければならない。その都度確認しながら行うので、ミスなく完結すると面白くなる。
【気になること・改善した...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ハーフのスタッフとフルのスタッフは時給が全く違う。が、業務は同等の責任を負わされる。正社員がミスした仕事の責任をス...続きを読む(全181文字)

【良い点】
▼フルリモート
青森県からjoinしていますが、通勤がないので大雪の日も雪かきや、交通渋滞に悩まされることなく業務スタートできます。

▼フル...続きを読む(全284文字)

【良い点】
現場や上司次第ではあるが、休み規模が通りやすいところもある
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に人手不足の現場が大多数である為、休...続きを読む(全100文字)

【良い点】
いわゆる案件ガチャがあるとは思うのですが、私はかなり幸運に恵まれて、希望する開発業務にも携わることができ、残業もほぼなかった（繁忙期に月10~...続きを読む(全87文字)

【良い点】
出勤回数と勤務時間が少なくワークライフバランスは取れています。副業や掛け持ちをやりたい方に理想的な環境です。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給はやめるまでの3年間一度も使ったことがなかった。使えるものだと会社は教えてくれなかった。ワークライフバランスは...続きを読む(全86文字)

【良い点】
入社当初は、3勤3休だったため、
プライベートが充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足になった場合、
勤務体制が大き...続きを読む(全86文字)

【良い点】
土日祝しっかり休めるのに対して、平日の業務時間はやや長いです。また、クライアントの都合などで勤務時間が変動することもありますが、その分は代休や...続きを読む(全177文字)

【良い点】
休みは申請しやすい雰囲気があり、
新人でもプライベートの理由に申請している。ワークライフバランスでプライベートを重視したいという方には合っている。続きを読む(全79文字)

【良い点】
これまでの案件先で、残業が極端に多いところはなかったので、比較的ワークライフバランスは取りやすいと思う。続きを読む(全58文字)

【良い点】
派遣先の企業がホワイトな場合しっかり休みを取る事ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の企業が派遣社員を使い潰してナンボ...続きを読む(全110文字)