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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職する寸前から、まとまった休日をとるよう上司から促されるようになった。
とはいえ現場の人間はアルバイトに働かせて自分だけ休むというのもあま...続きを読む(全172文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社トリドールホールディングス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トリドールホールディングスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社トリドールホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
退職する寸前から、まとまった休日をとるよう上司から促されるようになった。
とはいえ現場の人間はアルバイトに働かせて自分だけ休むというのもあま...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
近年は改善されたと噂されているが、私が在籍していた頃はろくに有給もとれず、残業も100時間ぐらいいくのは当たり前でした。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
アルバイトで雇って頂いていたが、社員の方がエネルギッシュな印象。人となりも良い方が多かった。忙しくはありましたが、楽しく働かせて頂き、ガクチ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
フレックスタイム制があることは非常にありがたかった。子育て中のママさんなど、早く退勤して勤務時間を調整しても周囲の理解があった。(本社のみ)...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
基本的にアルバイトの方からシフト提出を受け、足りないところに社員が入ることが多いかと思います。店舗それぞれかとは思いますが、比較的休み希望は...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
担当してる店舗次第
【気になること・改善したほうがいい点】
基本、休みでも店舗から電話が鳴ると思っていたほうが良い。
機械が壊れて動かない、...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
従業員同士が仲がいいのはいいところだと思う。(店舗にもよるかもしれないが)
【気になること・改善したほうがいい点】
飲食業界では仕方ないかも...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
配属店舗が人数が足りていたり、パートさん達が優秀な店舗だとほぼ店に行かなくても回る。
自分のシフト作成と、うまく回るようにさえすれば休みが取...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
割とシフトは通りやすかった。週に3回の契約だったが実際忙しいときは週に0回や1回の時もあったぐらい。その時の店長さんは融通をきかせてくれてい...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
シフトの融通が利きやすく、休みたい時は休めるし、働きたい時はいっぱい働くことができる。急に体調を崩した際も休むことができるため、ワークライフ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
店舗にもよると思いますが、希望通りのシフトを組んでもらうことができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
お昼ご飯どきは少なくとも...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
人さえ揃えれば土日休む事も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記、土日休めるほどの店作りしたら、すぐに人手不足の店舗に異動させ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
シフトで週休二日取るように努めるのでそうなれば充分お休みも満喫できるのかなとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしこれ...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いきなり店舗移動などかなり人員が足りていない印象でした
残業がたくさんあり、店舗移動も一日に3度ほどある日もありました続きを読む(全79文字)
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【良い点】
とくにありません
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人手不足だったため、店長から休み希望を出している日もシフトに入れないかのお...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みも休みでは無かったです。
電話恐怖症になりました。
当時は公休を取ると偉くなりたくないんだね?という文化があ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
土日に固定の休みがあるわけではないので、平日にしかこなせない用事(役所や病院に出向くなど)が滞らないのでその点はよかった。
【気になること・...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
飲食関係の仕事ならどこでもそうだと思うが、ライフワークバランスという言葉とはほぼ無縁です。
店舗の近くの借り上げ...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時はかなり売上を伸ばしていて、都心部の店舗は店の外にはみ出るくらい大行列であった。
そのため全く休む暇はなく、...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
シフト提出したものはほぼ確実に希望通り。
【気になること・改善したほうがいい点】
子持ち主婦のやむを得ない理由は認められるが、学生や独身のや...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
配属される店舗の人員が多いか、配属先の店長によって休みたい日は休みにしてくれる。
また、店長になれば人員を確保できれば自分の好きな時に休めま...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
残業などもなくよかったです。
100円くらいはらうと、社員割引でごはんもたべることができました。
とても美味しくプライベートでもたべたいとお...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
残業は少ない方、フレックスも使えるので自由度が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
任意という名の強制参加の飲み会や会食があり、役...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
平日休みが取れるので、病院や役所などには行きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトがたくさん入る場所にある店舗ならいい...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
おやすみもちゃんととれて公私共に充実していた。また友達なども多くできて楽しかった、続きを読む(全47文字)
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【良い点】
住宅補助が出る点は非常に大きい。
転勤がある前提で働くことになるが、6割負担はかなり大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社は...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
管理職はまずエリアのマネージャーとして数店舗の店長をマネジメントする。毎日担当する店舗をめぐっている。部下の数字が自らの実績になるため、みな...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
うどんの業態はすごい成長を見せており、まだ止まる勢いはない。
年収アップは役職をあげていくしかなく、すぐにあがれる環境ではないと思われる。
...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
店舗で伸ばせるスキルと言えば、コミュニケーションと何を売っているかの調理スキル、マネジメントくらいである。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
大卒であれば早々に店長なれる。
複数店舗の運営やスタッフのマネジメントなどが可能でマルチタスク処理能力の向上が叶う。
【気になること・改善し...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
同業界では群を抜いている印象。
企業として今後も成長をして行くと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
多くの優秀な人材がいるため自...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
当時アルバイトで2年ほど働いていたが、有給休暇がつかえました。また、安くうどんをまかないとして食べられました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
一般職だとすこし物足りない気がしますが、マネージャー以上になるとぐんっとあがります。
頑張れば昇給もすぐできるので努力できる人にはあっている...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
大手ですがベンチャー的な要素を含んだ会社だった印象です。
年数関係なく誰でも手をあげてチャンスを掴める会社です。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
常に新しいことへ挑戦する推進力はある。
売上、利益ともに値上げ効果はあるものの上昇傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
適材...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
現場ガチャによる
今の現場は非常に取りやすく特に不満はない
聞いた話だが現場が炎上現場だと非常に残業が多く有給取りにくときく続きを読む(全68文字)
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【良い点】
有給は取得可能ですが半年に一度ほど土曜日出勤(定例会)で一日WEB講習を受けなくてはなりません。有給使用して不参加は可能。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
派遣なので数回しか残業がない。あっても3年いて一回くらい。また、休みが多い派遣先だったので、そこもよかった。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
大きな問題はない。
在宅は自由に取れるので家庭と仕事のバランスを取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部の方針によって...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
基本的には土日祝休みの企業を紹介されますがたまに年間休日が120日より少ない企業を紹介されたり休日出勤が発生する企業を紹介されたりします。
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【良い点】
仕事が全てという自分にとっても会社の仲間と一緒に休日はイベントを行い楽しめた。クリエイティブな社風、特に大阪社は皆が実力主義で分業制じゃなく...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
有給は気にせず使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場社員は就業先のシフトになるため、土日の休みではない。祝日は休みではないた...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の拘束時間が長く、勤務形態によっては土日祝が休みではなく、年間休日も平均より少なかったと思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
働きたい人は定時後も働き、定時で退社したい人は退社可能。個人ごとの事情はよほどわがままでない限りはある程度考慮してもらえる。
【気になること...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
時間帯と現場によっては直行直帰が可能なところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が取りづらく、旅行などの計画ができない。支店によ...続きを読む(全83文字)
| 会社名 | 株式会社トリドールホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | トリドールホールディングス |
| 設立日 | 1995年10月 |
| 資本金 | 48億5400万円 |
| 従業員数 | 7,830人 |
| 売上高 | 2682億2800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 粟田 貴也 |
| 本社所在地 | 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂1丁目21番1号 |
| 平均年齢 | 41.5歳 |
| 平均給与 | 812万円 |
| 電話番号 | 03-4221-8900 |
| URL | https://www.toridoll.com/ |
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